Onko hylkääminen Ilmainen Prospecting Rekrytointi Myytti?

Haluan kertoa teille nopeasti tarina. Jo vuonna 1995 liityin yritys, CellTech, Inc. ja räjähti Double Diamond kyseisessä yhtiössä täsmälleen 12 kuukautta. Tässä on mitä tapahtui. Oma upline oli tuottaa noin $ 500,000 kuukaudessa ja soitin hänelle ja sanoi hänelle: "Mitä minun on tehtävä tuottaa sellaista tulot olet tuottavan?" Hän käski minun postittaa tuhansia nauhoja viikossa, jos voisin varaa, ja että näkisin valtava menestys lyhyessä ajassa.

Tein mitä minun upline ehdotti ja postitetaan noin 500 nauhat viikossa, ja totta tosiaan, niinkuin hän ennusti, ihmiset alkoi kutsua minua puhelin heidän luottokortti kädessä pyytää minua, jos he voisivat kirjautua-up minun ohjelma! En ole koskaan ollut kenenkään sanoa EI, että he eivät halua liittyä minun downline!

Rehellinen totuus. En koskaan tuolloin tajusi, että olin suorittavat "hylkääminen Free" etsinnässä ja rekrytointi. Mikä on minun kohta? Tietoa pois nauhat tänään ei voi olla yhtä tehokas kuin se oli 90-luvulla, mutta tiedän, että "hylkääminen Free" rekrytointi on toteuttamiskelpoinen menetelmä malminetsinnän ja rekrytointi tänään ilman hype.

On joitakin hyvin toimiva menetelmiä malminetsinnän ja rekrytointi, joita pidetään vanhojen mutta "hylkääminen Free." Otetaan esimerkiksi postitus pois nauhat edellä. Tänään, voisimme korvata kasetti CD- tai DVD riittävät tiedot joko CD- tai DVD sinulle tuote ja mikä tärkeintä, etuja mahdollisuus, että aiheuttaa voit tulla "metsästää" sijasta "metsästäjä . "

Jos aiomme postittaa CD- tai DVD haluamme varmistaa, että me" tavoite "lista, jolle olemme postitus, jotka haluavat mitä meillä on. Ideana on sijoittaa nimesi ja puhelinnumerosi CD tai DVD ja odota niille, jotka ovat kiinnostuneita soittaa sinulle. Älä kutsu heitä seurata ja saada kaikenlaisia ​​hylkäämistä. Kun ne soittaa sinulle, he ovat valmiita luottokortilla kädessä tehdä liiketoimintaa. On muitakin "vanhoja" menetelmiä hylkääminen vapaa malminetsinnän ja rekrytointi, joita ei voitu käsitellä tässä, koska tilanpuutteen tässä artikkelissa.

"uusi" (ei oikeastaan ​​uusi, mutta on tällä hetkellä) lähestymistapa etsinnässä ja rekrytointi rakentaa oman downline ilman "hylkääminen" on "etsintä System", joka tuottaa "Fresh johtaa" sinulle, joita ei ole käytetty tai käytetään uudelleen, ja se myös tarjoaa sinulle "kassavirta" tai joka tunnetaan paremmin nimellä "Funded Ehdotus", joka tarjoaa sinulle "käyttöpääomaa" jatkaa mainostamista yrityksesi ilman loppumassa rahaa, tai ottaa lopettaa liiketoiminnan ennen sinua rakentamaan unelmiesi.

Et usko tätä, mutta mitä olen mukana tällä hetkellä on jopa parempi kuin "vanha, mutta herkut" rekrytointitapoihin. Miten haluaisit ei tarvitse tehdä mitään "cold calling" ja ei tarvitse tehdä mitään "myy" Jonkin asiakkaasi? Mutta ennen kuin kerron sen teille, ihmettelen jos voisitte tehdä minulle suuren palveluksen, ja lopettaa se, mitä olet tekemässä juuri nyt ja mennä alla ja anna minulle ajatuksiasi muodossa muutamia huomautuksia Kommentti ruutuun OK?
.