Vinkkejä Tehokas nimittäminen Setting

Se vie paljon työtä ja kärsivällisyyttä vain saada yhteys teidän näköpiirissä ja kun joku vastaa puhelimeen se on luultavasti ainoa tilaisuus, että et varmasti halua missata.

Hyvä ensivaikutelma viimeinen, joten tässä ovat vaiheet sinun täytyy ottaa oman tehokkaan Sisäinen myynti ponnisteluja.

askelta Tehokas johtaa sukupolven

1. Opening
✓ On erittäin tärkeää, että aloitat ja luoda suotuisa edellytys lämmin ja ystävällinen keskustelun laatua ja sävy äänesi. Hahmosi sekä oman temperamentti paljastuu. Kuva sinusta mielessä henkilö puhut alkaa muotoutua. Olisi hienoa saada ne haltioissani äänesi mutta tiedän, että kaikki eivät ole lahjakas se. Yritä kuunnella itseäsi kirjaamalla äänesi ja selvittää, onko parannuksia voit tehdä. Kysy kolmannen osapuolen vahvistusta. Pitää harjoitella, jos luulet haluat parantaa sitä, kunnes löydät juuri oikea sekoitus ja kunnes olet jo mukavalta.

✓ Puhu selkeästi ja leimallisesti. Henkilö toisessa puolella linjaa voi välittömästi havaita, jos olet arvoinen aikaa ja vaivaa. Et halua tuhlata aikaa ja alentaa korkotaso jos he tarvitse väsyttää korvansa ymmärtää, mitä sanot.

✓ Yhdistä kaksi aiemmin mainittu pistettä ja lisätä sanoja, voit käyttää omassa keskustelu, olet sitten täydellinen avaaminen viestin perillemenoa toivoa saisi huomiota. Vain yksinkertaisesti “ hi &"; tai “ Hei &"; ilman välttämättä sano “ Hyvää huomenta /iltapäivä /ilta &"; voi ottaa pois muodollisuudet, jotka voidaan pitää jäykkä ja kylmä.

✓ Vältä liioiteltuja väitteitä ja lupauksia, kuten “ voin näyttää sinulle tapa olla miljonääri. &"; Tällaiset väitteet ja lupaukset haastaa äly henkilön puhut joka voi olla varsin loukkaavaa. Keskity keskustelun mitattavissa ja aineellisia etuja kampanjan ja sen myöhempien tuloksia ilman suuremmat elämän takuita.

2. Esittele itsesi
✓ Se on oikea ja kohtelias että ilmoitat nimesi avaamisen jälkeen. Don &'; t odottamaan mahdollisuus kysyä. Pääsääntöisesti soittaja odotetaan todeta hänen /hänen nimensä ennen kuin jatkat keskustelua.

3. Selitä tarkoitus Call
✓ Selitä tarkoitus Call vaiheen asetetaan vaiheessa keskustelulle ja voi pitää tai jopa nostaa teidän näköpiirissä &'; huomion tasolla. Teidän näköpiirissä voi nyt määrittää, jos sinulla on kannata puhua tai täysin pudottaa sinulle.

✓ valtion puhelu tavoitteita. Uskon, että tämä olisi paras tapa esitellä ajatus tarkasti ja loogisesti. Ilmoittakaa avoimuus harjoittaa teidän näköpiirissä vuonna tuottava keskustelu, joka kannustaa osallistumista ja ylläpitää huomiota ja korkotaso.

✓ Kahva vastalauseita hyvin. Antaa tarvittavia tietoja teidän näköpiirissä. Älä päästä itseäsi harjoittavat argumentti. Muista, että ensisijaisena tarkoituksena on perustaa nimittämistä eikä ottaa asiakkaalta. Joten antaa vain tarvittavat tiedot, joka johtaa tapaaminen.
✓ Puhelu tarkoituksena on etu, että teidän näköpiirissä haluaisi olla. Ota näkökulmasta näköpiirissä. Tämä vaihe on ratkaiseva merkitys vai et onnistuneet siirtyä seuraavaan vaiheeseen.

4. Aseta nimittäminen
✓ Kun sinulla on mahdollisuus &'; edun ovat hänelle samaa mieltä tapaamisesta mahdollisimman pian. Viivästyksiä voi kääntyä kuuma näkymiä kylmä. Korko voi hiipua ja se voi kestää kaksi kertaa vaivaa saada se takaisin.
Ottaa oikea lähestymistapa

5. Positiivinen asenne
✓ Usein me peili takaisin henkilö olemme keskustellessaan meidän asennetta ja tunteita. Asetamme luonne ja keskustelun sävy. Jos arvioimme luottamus asiat, joita sanomme, meidän näkymät vastaa vakuutus. Jos emme ole varmoja, mahdollisuus aistia tämän ja voivat vastata apprehensively.

✓ Meidän on oltava ajattelutapa win-win. Tee mahdollisuus tuntuu, että hän voi olla niin paljon hyötyä ottaa nimityksen. Mutta varmista, että voit käsitellä keskustelun ottaen asiat hänen näkökulmasta ja ei sinun. Asiakkaasi tuntuu hyvältä peräisin hyvin toimitettu nimittäminen asettaminen vaivaa ja saat niiden noudattamista.

6. Valmistelu
✓ Onko tarvetta korostaa valmiutta? Tiedämme, että hyvin valmisteltu nimittäminen asettaminen vaivaa ei ole peräisin käsikirjoittanut lähestymistavasta. Se tulee ottaa hyvä ymmärrystä ja tietoa yksityiskohdista nimittämisestä. Joilla on kaikki tiedot ja tarjota sama oikeaan aikaan näyttää ammattitaito ja herkkyys tarpeisiin näkymiä.

7. Ajoitus
✓ On sanottu, että ajoitus on avain tehokkaaseen nimittäminen asettaminen. Oppia ja tietää, milloin on aika antaa lisätietoja, milloin ja miten käsitellä vastalauseita ja lopulta, kun johtaa keskustelun tapaaminen ympäristössä lähellä.

8. Joustavuus
✓ Ole joustava sekä keskustelun sekä persoonallisuutesi kanssa näkymiä. Jos mahdollisuus kuljettaa keskustelun aiheesta toiseen, kuunnella ja vastata empatiaa sitten tuo keskustelun takaisin teidän nimittämistä asetuksen tavoite. On hyödyllistä olla paitsi objektiivinen yhteys, mutta vielä tärkeämpää henkilökohtainen.

Idea2Result tarjoaa taktinen suunnitelma tuoda vision todellisuutta. Olet suuri yrityksesi, olemme mittava meidän. Liiketoiminnan kehittäminen on avaintekijä onnistuneeseen kasvuun, koska monia vaihtoehtoja brändäys, markkinointi, mainonta ja myyntityö, meidän osallistuminen auttaa välttämään monia "sudenkuopat" ja sinut nopeammin maaliin.
.