Sillä on väliä!

Business Success & Parisuhdeväkivallasta

Oletko yrittäjä tai pienen yrityksen omistaja? Jos on, niin huomaat kuinka paljon intiimi /ensisijainen suhde asiat yrityksesi menestys? Todella miettiä tätä hetken.

Jos on järkyttynyt meidän ensisijainen suhde mitä usein tapahtuu voi näytti naamioitu sitoutunut yrityksen omistaja tekee mitä se tekee olla kannattavaa. Se voi näkyä riippuvuus työnarkomaani ja voi luoda enemmän ongelmia kotona. Olemme myös nähneet se näkyy niin nopea liiketoiminnan epäonnistumisen tai hidas kuolema liiketoiminnan. Kun asiat ovat ristiriidassa kotona on vaikeaa ei tuoda tämä osaksi yrityksesi asioihin. Kuulemme tämän kaiken aikaa pienten yritysten omistajat ja yksin yrittäjiä.

Ted &'; s Story

kollega jakoi hyvin yleinen ja surullinen tarina. Hänen hyvä ystävänsä, Ted oli erittäin onnistunut puolivälissä kuusinumeroinen liiketoiminnan. TED meni kuitenkin hyvin kivulias erottaminen ja lopulta kallis avioero ja 7 kuukauden ollu &'; t voivat keskittyä liiketoimintaansa ja jopa avulla hän voinut &'; t edustaja selvästi; Tuloksena oli, että hänen kannattavan liiketoiminnan oli lähes pilalla ja otti valtava menetys, että hän on edelleen toipumassa. Ted oli hänen päänsä alas, kun hänen vaimonsa halusi tehdä joitakin muutoksia, erittäin syventynyt hänen liiketoimintaa. Kun hän katsoi ylös ja tajusi mitä oli tapahtumassa, se oli liian myöhäistä.

Yleiset taustalla olevat ongelmat

Jos olet yksin yrittäjä tai pienen yrityksen omistaja ja löydät itsesi kamppailee oman intiimi suhde, me ymmärtää tämän ja empatiaa.

Kun näin tapahtuu, joskus enemmän kuin kompensoivat työskentelemällä kovemmin liiketoimintamme; että voi olla tuskallista ja tuoda enemmän tunteita yksinäisyys ja syrjäytyminen molemmille osapuolille nähty Ted &'; s tarina.

Tässä on kolme asiaa, että olemme löytäneet olevan yleisin taustalla olevat ongelmat, kun tämä tapahtuu. Katso jos voit tunnistaa itsesi tahansa näistä skenaarioista:

1. Jos teit asioita minun tavallani me &'; d pärjätä loistava! Koodi-Ei arvostaa ja kunnioittaa toisiaan &'; s eroja

Jokainen on ainutlaatuinen, koska hänen oma DNA. Kun me ymmärrä tätä, yrittää muuttaa kumppanimme, koemme todellisia ongelmia. Usein kun ensin saada yhdessä me todella uskomme voimme muuttaa kumppanimme tai antaa kumppanimme neuvoja mikä olisi parasta heille. Oletko koskaan kokenut tähän ansaan?

2. &Ldquo; Olet aivan kuin äitisi, mitä &'; sinua vaivaa? &Rdquo; Koodi anteeksi Myrkyllistä yhteisvaikutuksia

Jos usein päästä erimielisyyksiä, antamalla tai vastaanottaa kritiikkiä, syyttää, välinpitämättömät tai vain elävät rinnakkain elämää ja tuntea yksin tiedät, miten tuskallista tämä kaikki voi olla.

Tutkimus osoittaa, että parit, jotka säännöllisesti harjoittavat tämäntyyppisen vuorovaikutuksen on lähes 90% todennäköisyys erosivat.

3. &Ldquo; Vietit enemmän rahaa, yrityksesi, miksi? Voimme &'; t varaa siihen. &Rdquo; Koodi Forestin Ei ymmärtämään toisiaan ja toistensa &'; visio

CS Lewis sanoi, “ Kaikki tie tehdä, jos sinulla ei' t jossa Käytät menossa. &Rdquo; Yrittäjät tarvitsevat visio yritykselleen. Kun me don &'; tajua kumppanimme tai näköhäiriöitä, koska ne eivät ole linjassa Visiomme me usein kohtaavat.

Nämä kolme parasta kysymykset esiintyvät usein argumentteja seksistä, askareita, raha, lapset (tai jos et &'; t lapsia appivanhemmat tai sukulaisia) uraa /työ, ikävyyksiä ja tottumukset (wc-istuin, miten laittaa wc-paperirulla, kuorsaaminen) B Olemme havainneet, että kun parit alkavat ratkaista taustalla olevat ongelmat ne Aloita työskentely rikki toisilla ja vähäisten ikävyyksiä tulla jotain he voivat nauraa.

Koimme kaikki kolme näistä taustalla olevat ongelmat, kun Michael alkoi hänen oma käytäntö kuin Avioliitto perheterapeutti. Me elimme yhtymäkohtia asuu siinä vaiheessa ja olivat kuin laivojen ohi yöllä. Vuorovaikutuksemme olivat lyhyitä ja ytimekkäitä ja joskus lämmitetty paljon syyttää toisiaan. Me ei tehnyt &'; tunnu piittaa muu henkilö, jolla on erilainen näkökulmasta meiltä. Me molemmat keskittyivät mitä halusimme ja tarvitaan. Se ei ollut kohokohta meidän avioliitto.

Kun menimme naimisiin, tiesin, että Michael &'; visio sisältyy yksityisen käytännössä, mutta 10 vuotta myöhemmin, kun kiinnitetty talomme täydellisesti maksaa hänen unelmansa ja rahaa ei virtaa odotetusti, en ollut kovin kannustava tai ymmärrystä. Myöhemmin pöydät käännettiin kun lähdin sosiaalityön uran ja aloitin coaching.

Meidän piti tehdä työtä kääntää asiat ympäri, koska he eivät aio hyvin. Se oli kuitenkin meidän yksilön itsensä etsintä ja jotkut intensiivinen parit toimivat että aloimme tolkkua meidän eroja, muutti epäterveellistä vuorovaikutusta ja sai enemmän aluksella kumppanimme &'; s unelmia.

Jos haluat menestystä liiketoiminnan ja teidän parisuhde, harkita jos jokin näistä kolmesta taustalla olevat ongelmat tai muita vastaavia kysymyksiä näy teidän suhteeseen. Jos näin on, se voi olla aika askel taaksepäin ja arvioida uudelleen, miten voit alkaa kääntää asiat ympäri. Henkilökohtaisia ​​ja ammatillisia menestys on hyvin toisiinsa.
.