Muutos ei ole One Night Stand! Transformation vie aikaa ja Attention

Olen huomannut kuvio tai teema, joka pitää tulossa monille minun asiakkaille viime aikoina. He ilmaisevat vahva halu muutokseen (onko se kasvattaa liiketoimintaansa tai parantaa tai muuttaa jotain elämässään tai uran), mutta että ne eivät "ole aikaa" omistautua muutosprosessia. Ne ovat pohjimmiltaan hoitoon muutos kuin yhden yön! He saavat innoissaan siitä, ehkä ota se pois juoman ja jopa ottaa sen kotiin yöksi, mutta sitten aamulla, pöh! He menettävät kiinnostuksensa, kääntää huomionsa muualle, ja menettää muutos &'; s numero. Tämä ei ole alkua pysyvää sitoutumista. Ja muuttaa varmasti vie sitoutumista.

Itse muutos vie huomiota. Ja kyllä, se tarkoittaa, että aikaa. Jos haluat muuttaa, siirtyminen, muuttaa, tai kasvaa millään alalla elämäsi tai työtä, sinun täytyy tehdä, että etusijalle ja sulkea pois aika muutos tapahtuu. Tiedän, että se ei ole helppoa ja vie kurinalaisuutta, mutta se on aina sen arvoista pitkällä aikavälillä. Tässä muutamia vinkkejä siitä, miten käsitellä muutosta hieman kunnioitusta ja tehdä taika kestää paljon kauemmin kuin yhden yön.

Tyhjennä Kannet
kun alamme muutosprosessi, on tärkeää tutkia, miten paljon aikaa, huomiota, energiaa ja vaivaa se kestää. Jotkut muutokset ovat paljon monimutkaisempia ja vaativampia kuin toiset. Onko tämä hyvä aika aloittaa tämän muutosprosessin? Oletko selvitetty kalenterisi tehdä tilaa se? Ole realistinen, kuinka paljon "kannella clearing" sinun täytyy tehdä, jotta tämä muutos todella tapahtuu. Voit aloittaa menestystä suunnittelu aikaa ja huomiota omistautua muutosprosessia.

surround itseäsi "Uskominen Eyes"
kirjailija, Martha Beck, käytetään termiä "uskoa silmät" hänen upea kirja, löytää oma North Star
(yksi parhaista uran siirtymistä kirjoja siellä mielestäni!) kuin tapa kuvata myönteistä ja kannustavaa ihmiset sinun pitäisi ympäröidä itsesi kun muuttumassa tai siirtyminen . Tämä on niin tärkeä ja on osa ennen muutoksen työtä. Valitse heimo tai joukkue huolellisesti! Älä surround itseäsi Debbie Downers ja negatiiviset Nellies (tai Neds!) Joka sabotoida työtänne, yrittää suistaa sinut polku, tai ilmaista katkeruutta, vihaa tai kateutta. Kick että tyyppi myrkyllisyys hillitä! Ja jos se on joku, että sinulla ei ole muuta vaihtoehtoa kuin risteävät kanssa (sanoa joku asut tai työskennellä esimerkiksi), sitten asettaa pelisäännöt edessä, kuten että muutosprosessi on tabu keskustella. Ajan. Jos he eivät voi pelata mukavaa, niin älä kutsua heidät pelaamaan ollenkaan!

Honor tapaamisia Yourself
Annamme paljon painoa nimityksiin että asetamme muiden ihmisten kanssa, tai tapahtumia, kokouksia ja tilaisuuksia että osallistumme. Estämme ne pois meidän kalenterista ja teemme sitoumuksen näy, ellei ole todellinen hätätilanne. Ja vielä, useimmat meistä eivät noudata tapaamiset itsestämme samalla tavalla. Jotta voidaan sijoitettu kokonaan muutosprosessin, sinun täytyy sulkea pois aika kalenteriisi ja sitten kunnioittaa että nimitetty jos olet tehnyt sen kanssa tärkein henkilö elämässäsi. Miksi? Koska olet tärkeä henkilö elämässäsi! Ja olet sen arvoinen. Älä kitsastella aikaa oman henkilökohtaisen ja ammatillisen kasvun ja kehityksen.

Ennakoi ja suunnitelma Vastoinkäymiset
Ah ... parhaatkin suunnitelmat. Teemme niitä ja sitten elämä tapahtuu. Kokeilla parasta ennakoida millaista esteitä voi syntyä, kun ryhdytte tässä muutosprosessissa ja suunnitella niihin etukäteen. On tuleva määräaika työssä jotka voivat saada tavalla? Valmistaudu että määräaikaa mahdollisimman paljon etukäteen, saada apua kokouksessa se, tai vielä parempaa, siirtää joitakin tehtäviä. Tuleva loma voi viedä sinut pois tietenkin? Katso jos voit jatkaa muutosprosessia kun lomalla, jopa pienissä tavalla niin, että et saa täysin hakoteillä. Riippumatta tiesulkuja voi näkyä esterata, yritä ovelampi niitä.

Ole kärsivällinen
Sanoinko että muutos vie aikaa? Ole kärsivällinen itsesi kanssa ja prosessi. Älä odota muutosta tapahdu yhdessä yössä. Viettää aikaa sen kanssa. Ota se pois muutaman päivämäärät, tuo se kotiin tapaamaan perhettä, syödä ja juoda sitä. Ole valmis ottamaan käyttöön aikaa ja vaivaa, jotta muutos luonteeltaan pysyväksi.

Juhli
Jos olet asunut kurssin ja koska muutosprosessin aikaa, huomiota ja sitoutumista, että se ansaitsee, niin voit päästä maaliin. Kun pääset sinne, muista katsoa taaksepäin ja pohtia matkallasi.

Yritä oppia onnistumisen muutosprosessin, jotta voit käyttää sitä välttää "muuttaa yhden yön" oireyhtymä tulevaisuudessa. Anna itsellesi aplodit ja juhlia asianmukaisesti merkitä merkitys saavuttamaan muutoksen. Onneksi olkoon!
.