Ovat huonoja omenoita tahraa Brand ja pilata maine?

Riippumatta teollisuuden olet, huono vuokraus voi luoda heijastusvaikutus sekasortoa, jotka voivat tuhota yrityksesi. Tämä ei ole liioittelua, kysykää kansallisesti merkkituotteiden Matonpesu yritys, joka tietämättään palkkasi teknikko rikollista menneisyyttä. Pian tämän jälkeen hänen vuokraamalla, tämä mies seksuaalisesti ja tappoi yksi niiden asiakkaista kun vauva oli vielä odottamassa turvaistuimessa.

Entä jos tämä henkilö työskennellyt sinulle? Se saa ajattelemaan … Ovatko työntekijä seulonta käytäntöjä riittävä? Onko minun todella tietää, kuka oikea ratkaisu minulle? Keitä me käyttäen taustan tarkistamisesta? Olemmeko edes seuraavat läpi meidän pohjalla seulonta protokolla? Jos olet palvelualalla, äskettäin julkaissut felons haet työpaikkaa yrityksesi onko tiedät sen tai ei. Monet heistä ovat saattaneet todella oppineet taitoja, kun kirjoilla vankilassa työohjelmassa. Jos et &'; halua nähdä yrityksesi &'; nimi iltauutisissa jälkeen yhdessä työntekijöiden syyllistyy rikokseen, varmista soveltamaan näitä periaatteita omassa otossa.

1) Älä koskaan palkata ketään suorittamatta perusteellinen taustatutkimustekniikkaa kokous- yhtiö &'; n kriteerit.

2) online taustaselvityksiä eivät riitä. Automaattinen tietokanta haut eivät pysty todentamaan kantajan tietoja, on helppo huijata ja kaipaamaan monia rikosrekisteriä. Jos yritys on tällä hetkellä käytössä yksi näistä palveluista, lopettaa tämä erittäin minuutti ja löytää pätevä taustan tarkistus yritys, joka käyttää todellisia ihmisiä tehdä todellisia tutkimuksia menemällä suoraan tuomioistuimissa elävien kirjaa.

3) Varmista, että työntekijät kentällä kuljettaa merkkituotteiden tunnistaminen osoittaa, että he oman yrityksen. Kouluttaa asiakkaat odottaa tämän tunnistamiseen.

4) Onko yrityksesi pois lähde? Jos näin on, varmista, että alihankkijat täyttävät samantasoiset palkata vaatimukset ja tarjota samoja kirjautumistietoja.

5) Tässä &'; s rankka; mitä jos palkata alihankkijan, joka sitten palkkaa itsenäinen yrittäjä varsinaista työtä? Kuka on vastuussa, kun rikos on tehty? Olet! Että &'; oikeus, oikeuskäytäntö todetaan, että olet vastuussa kenellekään edustaa yrityksesi suoritettaessa työ … aikana.

6) Vältä negatiivinen paina ja mahdollinen vastuu. Varmista, että olet urakoitsija hallinta järjestelmä, jonka avulla voit seurata kuka on työtä tekevien edustaessaan yrityksesi olipa tilanne.

Olen hiljattain oppinut yritys, joka vaaditaan kaikille hakijoille on täysi todennettavissa tausta raportti valmistui ennen kuin ne katsotaan. Tämä on ainutlaatuinen lähestymistapa ja auttaa yrityksiä kustannusten korvaamiseksi taustatutkimustekniikkaa laittamalla vastuu kantajalle. Kuka tietää, ehkä tulee päivä, jolloin meillä kaikilla on pitää meidän tausta valtakirjojen kunnossa aivan kuten meidän luotto pisteet. On järkevää, jos ajattelee sitä.

Don &'; t anna huonoja omenoita aiheuttavat edelleen ongelmia yrityksesi. Olla aktiivinen ja mennä löytää toteuttamiskelpoinen ratkaisu työntekijän ja urakoitsijan seulonta.
.