Vammaisuus laki Palvelut: Taistelu suojaa Deserve

Vaikka monet ihmiset menevät heidän päivä, ei anneta toinen ajatus paikasta riippumaton portaat ja raskas, korkea-käsitellään ovet ja puute Braille, ramppeja tai hyväksyminen palvelukoirat Monissa laitoksissa. Vuodesta toimistorakennukset ravintoloita, koulujen ja ostoskeskukset monia julkisia ja yksityisiä alueita yhteiskunnassa, jotka eivät tarpeita vammaisten. Valitettavasti nämä olosuhteet voivat usein olla vuosia, kuin ilman näkökulmasta heikommassa asemassa yksittäisten useinkaan nähdä, kuinka hankalaa, tai joissakin tapauksissa, vaarallinen, nämä olosuhteet voivat olla. Onneksi on laajeneva ura alueen riita ja lainsäädännön - uran vamma asianajaja - joka pyrkii varmistamaan suojelu ja saatavuus kaikille riippumatta krooninen tai väliaikainen fyysinen tai psyykkinen tila.

Tietenkin on paljon enemmän vammaisuuteen oikeuden kuin vain seuraavat vaatimukset määrän ramppien, joiden tulee olla paikallaan kiinteistön tai pitämällä ovet sisällä kiellettyyn painorajat jotta joku pyörätuolissa voi tulla rasittamatta. Yksi suurimmista alueilla vammaisuuden lain - ja yksi, jossa monet oikeusjuttuja syntyy - on työllisyys.

Vaikka jotkut vammaiset voivat olla liikuntarajoitteisten, näön tai muita ehtoja, tämä ei tarkoita, että he eivät kykene suorittamaan samoja tehtäviä että niiden ei-vammaisten ikäisensä voi. Valitettavasti epäilyksiä taitoja vammaisten, tietämättömyys ei ole kokemusta työskentelystä vammaisen, ja jopa vain yhteiskunnalliset luotit voi tehdä työnantajien tutkia vammainen tarkemmin palkattaessa kuin joku muu. Tästä syystä I osaston amerikkalaiset vammaisten lain käsitellään työllisyyttä ja edellyttää, että työnantajat, joilla on vähintään 15 työntekijää on lakisääteinen velvollisuus tarjota yhtäläisiä mahdollisuuksia vammaisia ​​henkilöitä. Tämä tarkoittaa sitä, että syrjintä palkka, koulutus, vuokraus, rekrytointi, osallistuminen yhteiskunnalliseen toimintaan, tarjouksia ja muita näkökohtia työtä, joka perustuu henkilön vammaisuus, on kielletty.

Lisäksi vammaisuuteen oikeuden tarjolla kansallisten määräysten että baari vammaisuuteen perustuva syrjintä asema valtion ja kuntien toimintaa. Tämä tarkoittaa, että kaikki tyyppisiä ohjelmia sponsoroida valtion tai paikallishallinnon - julkisista kouluista ja puistoista terveydenhuoltoon, kuljetus, ja äänestäminen - tarve tarjota yhtäläiset mahdollisuudet ja palvelut niille, jotka eivät ole käytössä. Nämä säännökset tarkoittavat, että valtion ja kuntien rakennukset on rakennettava riittävät ja vammaisten pääsyä myös määrää, että kuulemistilaisuuksia, kokouksia ja muita tapahtumia järjestetään vaikeakulkuisilla alueilla on siirrettävä klo ajoissa pyynnöstä vammaisen yksilön. Kaikki valtion palvelut on myös majoitus yhdenvertaisen kohtelun varmistamiseksi, muun muassa antamalla tukea kuulemista tai visuaalinen heikentynyt.

Lopuksi toinen ensisijainen alue, joissa laki suojaa vammaisia ​​on asunto. Fair Housing Act on laaja ohjesääntö, joka kattaa ei vain valtion, paikallisten ja liittovaltion riippumattomien asuntojen mutta yksityisten asuntojen samoin. Laki suojaa kuluttajia rotuun, sukupuoleen, kansallisuuteen, vammaisuuteen ja monia muita tekijöitä tasapuolisuuden varmistamiseksi asumismahdollisuuksia, maksut ja ehdot.

Jos sinusta tuntuu, et saa yhdenvertaista kohtelua, ota vammaisuuteen asianajaja tänään ja saat suojan ansaitset.
.

liiketoiminnan etiketti

  1. 5 Vinkkejä Being Professional
  2. Sana käyntikorttimalli suunnittelu Tool
  3. Maine Ethics
  4. Joka Voice Employee
  5. Occupy Wall Street mielenosoittajat tuhoavat heidän Työnhaun PROSPECTS
  6. Smart tapa rakentaa Brand
  7. Zimbra, Parempi sähköposti Collaboration Suite kuin verrata MS Exchange
  8. Anna Garden Perfect Makeover rottinki puutarha Furniture
  9. Miten valita paras Ruoka Lahjat Special Occasions
  10. Painettu esittelykansiot voi tehdä difference