Voisiko Palkka Being sairaanhoitaja lisäys Kun sinulla on BSN tutkinto?

sairaanhoitajaa (sairaanhoitajaa) on lupaava kasvu- ja etenemisen hoitotyön teollisuudessa. Vaikka hoitotyön on suurin yksittäinen miehityksen terveydenhuollon alalla tänään 2.600.000 RNS itse, kysyntä sairaanhoitajien kasvaa edelleen uusia erikoisuuksia ja tehtäviä kehittyä nykyaikaisen lääketieteen avulla yhä monimutkaisemmaksi terveydenhuoltojärjestelmää.

Yksi tapa lisätä sairaanhoitajan palkkaa olisi sopia töihin aikataulun, vuorossa kuivausrumpu päällä yöllä, tai lauantaisin ja sunnuntaisin. Sairaanhoitaja työskentelee aikana vapaapäiviä, ja kun tarve palvelu on korkea tapaan toimivat intensiivistä huomiota yksikössä, työ- ja Toimitus, leikkaussaliin, onkologia, katetrointi laboratorio sekä muita erikoisuuksia ansaita paljon rahaa. Valtuutettu sairaanhoitaja voi jopa $ 10 kpl tunnissa.

Seuraava päivittää taitojasi, lahjakkuutta ovat hyvin tärkeitä työnantajalle näin ollen koulutus, jonka avulla voit edistettävä seuraavalle tasolle. On varmasti, että enemmän tarkennus saattaa Nopeampi Nursing ohjelmia keskitason palveluntarjoajalta. Tiettyjä erikoistuneita ja sertifioinnit saada keskittyminen ja tulotasoa kuin toiset. Jotkut näistä pätevyys Certified Nursing Kätilö (CNM), terveydenhuollon ammattilainen Practitioner (NP), Certified Sairaanhoitaja Anesthetist Accelerated BSN, vielä toiset. Nämä kurssit kestää paljon aikaa koulunkäyntiin ja ammattilaisena ja et voi olla arka pyytää, että korkea palkka.

Hankkiminen RN BSN tutkinto on luultavasti käytännön toimia urakehitystä ja nostaa palkkaa lääketieteen alalla. Useimpien työnantajien osoittaa, että sairaanhoitaja voi kehittyä tiukkaa ohjelmaa kuten RN BSN ei vain todistaa, että hän kykenee oppimisen arvokasta teollisuuden tietoa ja pysyä mukana uusia käytäntöjä, mutta osoittaa myös, että ehdokas pystyy ylläpitämään huomattava määrä työtä samanaikaisesti.

Neljäs on ansaitsemia etuuksia. Etuudet mukaan, kun se tulee laskettaessa maksaa pois. Monet yritykset tarjoavat etuja, kuten palkkiot, lainat, sairausvakuutus, ja myös lukukausimaksun palautusta joukossa muita paljon. Allekirjoittamaan bonuksia käytetään houkuttelemaan teitä ja pitää sinut ympäri. On yrityksiä, jotka jakavat oman menestystä työntekijöidensä bonuksia, kun ne täyttävät yksilön tyytyväisyys ja siellä on rahoitusvakautta. Mennä että yritys, joka jakaa heidän työntekijää, kun he onnistuvat.

Lopuksi, erityisesti CEU /CME ja college tai Nopea BSN tutkinnon kursseista takaisinmaksu voi todella vaikuttaa nettopalkan suhteen sairaanhoitajien pitkällä ja väliaikainen. Pitkällä aikavälillä sairaanhoitaja sisällä oikeutettu suurempi takaisinmaksua, kun he valmis erikoisuus opetus tai etukäteen kurssin.

Progress koulutus avaa sinut joitakin muita erilaisia ​​työllisyyttä, koska se voi johtaa sinut puolivälissä tason rooli, opetusta hoitotyön koulussa, hallinto- tai asentoon. Hyötyä lyhyellä aikavälillä on, että sinulla ei ole muita kustannuksia jatkaa oman koulutuksen. Osoittautua välttämätön asiantuntija, lisätietoja oman linjan työtä ja pysyä ajan tasalla kehityksen ja suuntauksia urasi.

Usein nykyinen terveydenhuollon organisaatio pomo maksaa siitä. Kysy manageri mikäli sinulla on mahdollisuus edistää tutkinto ja onko organisaatiosi maksaa kursseja. Usein työnantajat ovat innokkaita tarjota työntekijöilleen paljon parempi valtakirjaa. Tämä merkitsee win-win-tilanne molemmille sinulle ja työnantaja.
.