Mitä Työhaastattelu ja Hollywood Oscar-ehdokas toiveikkaat olla Common

Kyllä, se on Awards aika Hollywoodissa. Useat palkinto osoittaa kunniaksi top-esiintyjistä elokuvan ja tv. On olemassa useita toimijoita ja osoittaa "ehdolla" ja yksi palkinto annetaan kohti luokan jokaista esitystä.

Miksi verrata palkintoja työhaastattelussa? Vertailu työhaastattelu prosessi on, että on vain yksi työ ja siellä on useita ehdokkaita harkitaan – tai nimetty.

Jos katsot jokin näistä näyttelyistä huomaat kuinka epäjohdonmukaisia ​​tai subjektiivinen ne voivat olla. Yhdellä näytä tietty näyttelijä nimitetään ja voittaa. On vielä yksi osoittavat, että sama toimija ei edes ehdolla ja täysin erilainen näyttelijä voittaa tähän luokkaan. (Go kuva – emme tiedä mitä tapahtuu kulissien takana)

Joten miten tämä sovi teidän työhaastattelu prosessi?

Ensinnäkin päätökset ( kulissien takana) on aina jonkin verran subjektiivinen työn prosessissa näissä palkinto osoittaa. Ehdokas yksi yritys pidettävä "parhaiten." Ollessaan toisen yhtiön, ehdokas ei edes pidetä haastaja, saati voittaja.

Tämä ei mitenkään merkitse sitä, että on jotain vikaa ehdokas henkilönä. Se vain tarkoittaa, että hän oli joko ei hyvä sovi asema tai oli joku muu, joka oli enemmän tuoda tässä asennossa.

Kulissien takana voisi olla useita syitä päätöksen . Syyt vaihtelevat, ja halusimmepa sitä tai ei siellä joskus olla avointa rajoiteta. Se ei ole reilua, mutta kuka sanoi elämä oli oikeudenmukainen?

Vaikka vuokraamalla johtajat eivät koskaan myönnä sitä, joskus ne vain odottavat palkata mies (häpeä niitä), tai toisen yhtiön ne voivat vain halua ihmisten alle 30 (suuri virhe). Anna sen mennä ja eteenpäin.

Seuraava yritys voit haastattelussa voi olla se, joka katsoo, että olet parhaiten luokkaan. Ei vain voit tehdä työtä, mutta he pitävät sinusta ja tietää, että olet hyvä sovi tilanteeseen.

Joten, älä ole niin ankara itsellesi. Jos sinut kutsutaan haastatteluun – itseäsi haastaja ja anna itsellesi korkean viisi! Jos saat toisen haastattelun, tai ovat finaaliin työtä, harkitse itse "ehdolla." Olla ylpeä siitä, että sinulla on jotain tarjottavaa, tai jotkut asiantuntemusta, joka kiinnostaa työnantajille.

Kun olet saanut uutinen, että olit ei valittu saatat tuntea pettynyt, mutta älä anna periksi. Ok, ehkä ei saanut työtä tällä kertaa, mutta muistan on olemassa vain yksi voittaja tai työtarjous tehty työpaikkaa kohti. Jostain syystä oli joku muu, joka oli jotain, mitä ei. Kuka tietää miksi?

Älä syytä itseäsi yrittää selvittää miksi. Sen sijaan, että jumissa ja tunne hylätty, ottaa takaisin valta pysymällä ennakoivaa. Palkitse itsesi on hallintarekisteröity ja odotan että vastaanottaja työtarjouksen tulevaisuudessa.

buddhalainen sananlasku

"Muistakaa, että ei saada mitä haluat on joskus ihastuttava onnenpotku . "
.