Lisääntyminen kuurouden Claims

Suurin osa hänen varhaisissa, isäni työskenteli jonkinlainen tehtaan tai muiden. Ensinnäkin se oli tekstiiliteollisuudessa, värjäys osassa mylly, ja sitten myöhemmin hän työskenteli insinööritoimisto kuin suunnannäyttäjäksi koneiden, monta vuotta. Hän usein kertovat työstään ja mitä hauska joka oli tapahtunut sinä päivänä, ja me kaikki näytti innolla hänen tulla kotiin päivän päätteeksi. Viime kuussa hän törmäsi vanhaan työtoveri ja oli hämmästynyt siitä, että hänen vanha ystävänsä oli menettänyt lähes kaikki hänen kyky kuulla ja että hän oli asettanut kuurous korvausvaatimuksen heidän entinen työnantajansa, käyttäen asianajaja &'; s yritys, joka on erikoistunut teollisuus- kuurous väitteet.

Olen työskennellyt samassa paikassa, mutta eri yksiköissä, isäni tiesi, että hänen ystävänsä kertoi totuuden siitä, miten että hänen vanha työ oli johtanut hänen viimeaikaiset ongelmat ja toivotti hänelle onnea hänen tapaustaan. Hänelle kerrottiin, että yritys oli työskennellyt “ no win, no fee &"; perusteella ja että ei ollut etukäteen tai piilokustannuksia, ja että asiakkaat saivat pitää 100% korvauksen palkinnon jos tapaus oli onnistunut. Rahat olisi hyödyllistä helpottaaksemme muutoksista, jotka isäni &'; ystävä nyt tarvitaan, jotta hänen elämäntapa.

On olemassa useita kuurouden väitteitä, jotka kuuluvat seuraavilla aloilla:

Teollisuuden Kuurous

Tinnitus

Ear Damage

NIHL- meluperäisen kuulovaurion

ongelmat johtuvat altistusta voimakkaalle melulle ovat yläpuolella hyväksytty taso työpaikalla joka on 90 desibeliä. Kun ajatellaan, että keskimääräinen melutaso varten kaupunkiliikenteessä on 85decibels, saat ymmärrystä siitä, kuinka kovaa 90 desibeliä todellisuudessa on. Sitten ajatella niin, että monilla työpaikoilla on alueita, jotka ovat paljon äänekkäämpiä kuin 90 desibeliä ja huomaat, miksi on niin paljon ihmisiä, jotka ovat ottaneet kuurous väite äskettäin.

Joka työskentelee meluisassa paikassa on suojeltava asianmukaisesti ja on oltava tietoisia hyväksyttävän melutason ja oikea suoja käytettävissä, jotta voidaan suojata niiden kuulo, koska paljon kuulovauriot on pysyvä ja peruuttamaton.

Jos sinusta tuntuu, että ovat kärsineet kuulonalenema tai muiden kuulo- ongelmia, koska olosuhteet teidän työpaikalla, ota yhteyttä asiantuntija ja pyytää opastusta paras tapa jatkaa kuurous vaatimuksia tai vastaavia menettelyjä. On aresome ihmiset, jotka kärsivät kuulon heikkeneminen johtuu heidän elämäntapaansa, kuten säännöllisesti läsnä kovaa yökerhoja, rave ja rock-konsertteja ja se on heidän valintansa. Kuitenkin jos sinulla on syytään omaa sinun täytyy tietää oikeutensa ja se, että voit vaatia korvausta edellisen työnantajan tai jopa hallituksen, luonteesta riippuen asiasta.
.