Uudistaminen Hoitotyön palvelut Medical Billing Keskellä Hupenevat Reimbursements

Hoitotyö tilat kaikkialla Yhdysvalloissa ovat jotenkin kesti useita Medicare /Medicaid leikkaukset tähän mennessä, mutta viimeistään liikkua CMS vähentää korvausta ns Medicare “ luottotappiot &"; &Ndash; Medicare omavastuuosuudet ei tehdä tuensaajien tai valtion Medicaid-ohjelmien – voi tuoda ne kynnyksellä suuren toiminnallisen kriisi. Uusi lainsäädäntö on tehokkaasti kaatoi korvausta hinnan luottotappioiden 65 prosenttia mitä käytetään olla 100 prosenttia maksamattomia Omavastuuosuuksien alle kahden tukikelpoiset edunsaajat, ja 70 prosenttia muiden Medicare luottotappioita. Useimpien hoitotyön tilat kohtaamisen dual-tukikelpoiset (Medicare & Medicaid edunsaajien), ja liittovaltion laki sallii Medicaid-ohjelmien jättäytyä tehdä Omavastuuosuuksien useimmissa tapauksissa voi olla vaikea ylläpitää laatua ja toiminnallisesti elinkelpoisen hoivapalveluja keskellä kutistuu Medicare ja Medicaid korvaushinnat. Siksi se ei ole epätavallista, hoitotyön tilat käyttöön valmiussuunnitelmat turvata niiden toimintaedellytykset. Joukossa useita vaihtoehtoja hoitotyön tilat, seuraavat näyttävät katsottu strategisesti järkevämpää:

lomauttaminen suoraan palvelun henkilökunta
Monet hoitotyön tilat operaattorit uskovat, että he pystyisivät offset vaikutus peruuttamaton luottotappioiden vähenemisen kanssa välittömään huoltohenkilöstön. Vaikka ne ehkä säästää huomattavasti yleiskustannukset, ne voidaan myös rajoittaa niiden kykyä ylläpitää palvelun laatua.

Operaattorin uusi palkkaamista pitoon
vain rajoitettu määrä tuottaa tai lisätä käytännön tuloja, se voi olla vaikeaa hoitotyön tilat toimijoille laajentaa henkilökunta kuin niiden kapasiteettia. Siksi useimmat heistä ovat taipuvaisia ​​asettaa uusia palkkaamista pitoon, ja optimoida toiminnan tehokkuutta nykyisten kapasiteettia. Tässäkin, ne voivat olla joko rajoittaa niiden laajuutta toiminnan tai laadun vastaan ​​todennäköinen lisääntyminen Medicare tai Medicaid potilaille.

Leikkaaminen etuja
Toinen suunnitelma, joka voidaan yhä hyväksyä on &'; karsimisesta työhön liittyviä etuuksia &' ; &Ndash; bonus, välein, edistäminen, ja muita mukavuuksia. Vaikka se voi auttaa vähentää huomattavasti kustannuksia, saatat olla vahingoittamatta henkilöstön &'; s moraali ja motivaatio.

lykkääminen tai peruuttaminen laajennussuunnitelmat
vähentäminen korvauksia voi rajoittaa hoitotyön tilat kyky laajenee uusiin hankkeisiin, ja on pakko jatkaa nykykapasiteetilla huolimatta kysyntä syntyy kasvava Medicare tai Medicaid väestöstä.

Vaikka nämä suunnitelmat voivat olla tehokas jossain määrin, ne varmasti rajoittava hoitotyön tilat &'; kyky ylläpitää laatua, motiivi henkilökunta ja katsoa pidemmälle likinäköinen toimintastrategioita. Siksi, pikemminkin kuin suojaava suunnitelmia, operaattorit olisi hyvä tutkia vaihtoehtoja, jotka voivat pitää tilat reagoivat laadun ja kasvun vaatimuksiin. Medical Billing on alueella, jossa on vastaukset useimpiin käytännön kysymyksiin. Siksi toimijoiden olisi tarkasteltava tehdessään hoitotyön laitos Medical Billing yhtä tehokas ja tehokas kuin mahdollista. Merkittävää, toimijoiden on yhdenmukaistaa laskutus käytäntöjä Medicare /Medicaid &'; n politiikan korvaamista luottotappioita kieltäneet omavastuuosuudet tai omavastuuosuudet.

Medicalbillingandcoders.com edelleen kattavin lähde lääketieteen laskutus ratkaisuja, enemmän niin Medicare ja Medicaid laskutus. Kanssa resurssipohja lääketieteen laskutus asiantuntijoiden eri puolilla 50 osavaltioissa Yhdysvalloissa, hoitotyön tilat voivat odottaa instant, tehokasta, ja tehokas hoitotyön tilat lääketieteen laskutus, joka voi auttaa heitä ylläpitämään laatua ja kasvaa alati kehittyvän kysynnän hoitotyön tilat.
.