Advantage siirtää tehtäviä, aika Management

tekniikka siirtää tehtäviä muille, kun tarvitaan yksi ratkaisuja ajankäytön ongelmiin että jotkut ihmiset eivät usko tekemässä.

Tämä on yksi tapa lisätä oman Henkilökohtaiset samalla kehittää aikaa johtamistaitoja.

Miten siirtää tehtäviä voidaan harjoitella ja parantaa ajan. Jotkut kutsuvat sitä taidetta ja se tulee tehokkaampi ja tehokas kuin käyt läpi kokemuksia, kun sovelletaan sitä.

Sinun pitäisi ymmärtää, että ei kukaan ole saari ja on hetkiä, jolloin se olisi parempi siirtää jonkin verran työtä toiset. Tämä on jotain tärkeää muistaa onko henkilökohtainen tai työelämään.

Aika on lähellä ja minä Don &'; t on tarpeeksi Se

periaate siirtää tehtäviä on hyötyä, kun on olemassa aikarajoituksia ja siellä &'; sa uhkaava ja loppusuoralla määräaika.

Hyvä esimerkki on kuin että työskennellä projekteissa. Sinun on yleensä määräajat ja siellä &'; n kiireellisyys sen valmiiksi ajoissa, koska sitä tarvitaan teidän pomo ja sitä tarvitaan.

Jotta voit siirtää tehtäviä, se vaatii henkilö vahva persoonallisuus eikä heikko. Pystyy henkilö voi antaa joitakin pieniä tehtäviä muille. Se edellyttää johtajuutta ja hyvää päätöksentekoa.

Monet ihmiset, jotka joutuvat ongelmia heidän henkilökohtaisten ajanhallinnan ovat yleensä hukkua tehtävien he &'; tekemässä ja ne eivät voi soveltaa aikaa kunnolla helpottaa, haluavat siirtää työtä muille.

He voivat sanoa, että se &todellisten tuloste; liian paljon käsitellä. Kuitenkin &'; on aina ulospääsy että he eivät &'; t tietää.

Tosiasia on se voi olla vaikeaa yksi &'; henkilökohtainen elämä sanoa mitään, erityisesti työelämässä. Vihainen pomo tai esimies on yleensä vaikea käsitellä.

Miten sinun pitäisi tehdä se

Voit joutua siirtää tehtäviä, kun löydät itsesi crunch tai tiukka tilanne liian monia asioita tehdä joka voi tuntua hyvin vaikea päästä pois. Tämä on aika, jolloin sinun yksinkertaisesti täytyy soittaa joissakin vahvistuksia!

Kun se &todellisten tuloste; s mahdollista, joukkue tai ryhmä lähestymistapaa olisi annettava suuriin hankkeisiin ja vaikeita tehtäviä työelämästä.

Vaikka se voi olla vaikeaa joillekin ihmisille luottamaan ja siirtää työn muille ja antaa heidän hoitaa osansa kuorman, siirtää tehtäviä voi olla merkittävä askel käyttäen aika tehokkaasti.

Tässä Hyödyllisiä vihjeitä siirtää tehtäviä:

1. Uskoa tiettyjä tehtäviä ihmisiä, jotka ovat enemmän kykene siihen. Se &'; on kuin vastaavat taidot ja kyvyt henkilö erityistehtäviä.

2. Voit pyytää olla enemmän tehtävät henkilö &'; s enemmän ahkera ja halukas auttamaan.

3. Enemmän ihmiset paremmin ja enemmän asioita voidaan tehdä. Jakaa tehtävät hyvin paljon ihmisiä käytettävissä auttaa sinua.

4. Palkita heitä mukaan ponnistelujaan ja panosta. Se voi olla taloudellisia, kannattaa, henkilökohtaista tukea, jne

Learning miten siirtää tehtäviä, sinun pitäisi ajatella siitä, mitä taitoja sinulla on tällä hetkellä ja mitkä osat hankkeen sopii paremmin omia kenttiä luovuuden ja kyky.

Kun siirtää työn, voit määrittää pienempiä tehtäviä, kuten kopioinnin ja tekee tutkimustyötä muille. Tämä voi vapauttaa aikaa ja antaa sinulle enemmän energiaa, joten voit keskittyä kanssa tärkeimmät osat työtä.

Käyttämällä strategioiden siirtää tehtäviä tekee siitä tehokkaampaa.

Jopa sukulaiset voivat auttaa sinua

kotiisi voit jakaa tehtäviä muille perheenjäsenille. Jopa nuorin lapsi voi oppia tekemään joitakin askareita tehdä asioita kevyempi sinulle, kuten poiminta ja pitää leluja säiliössä, mikä pyyhkeet hyllyllä tai kaapin jne

mielessä, kun delegoida työtä tarvitsevien lasten ne jakaa joitakin taakkaa kotityöt, olet myös opetus ja koulutus niiden olevan vastuussa auttaa heitä valmistautumaan aikuisuuteen.

-------- -------------------------------------------------

siirtää tehtäviä voi olla suureksi avuksi, jotta täydennettävä niitä tärkeitä asioita, kun et &'; t on paljon aikaa. On olemassa erilaisia ​​tilanteita elämässä ja voit siirtää työtä tarvittaessa. Sinun pitäisi oppia tehdä se kunnolla, jotta se olisi tehokasta.
.