Viisi käytännöt Onnistunut Facilitators

Vaikka on olemassa useita strategioita jota ohjaajat varmistaa niiden
työpajat ovat onnistuneita, tässä on viisi käytäntöjä helpottaa live työpaja tai verkossa seminaari:

1 . Näytä itsesi palvelija tarpeisiin osallistujat.
Tarkoitus ottaa työpaja on teidän osallistujat oppivat uutta tietoa, jotta se voi parantaa heidän elämäänsä jollain tavalla. Pidä tämä tarkoitus mielessä, kun helpottaa työpajoja.

2. Tee osallistujat huomion keskipiste.
Jälleen &'; s kaikki heidän oppimiseen varmista, että myös runsaasti vuorovaikutteisuus harjoitusten ja keskustelujen jotka edistävät oppimista.

3. Kuuntele tarkkaavaisesti ymmärtää, mitä on sanonut osallistujat.
Antaa vihjeitä siitä, ovatko ne todella oppimista. Saatat joutua lähestyä aihetta tai harjoituksen muulla tavalla niitä saada se. Tämä tieto voi myös tarjota hyvää palautetta tulevia työpajoja.

4. Varmista osallistujat tunne omakseen mitä on opittu.
Vaikka edistäjä tiedottaminen ja perustamalla toiminta ja
keskusteluja, osallistujat ovat edelleen vastuussa omasta oppimisestaan. Tämä tarkoittaa, että he tarvitsevat voidakseen osallistua harjoituksiin ja kysyä, jos he kaipaavat selvennystä. Se tarkoittaa myös juhlia, kun he ovat oppineet jotain uutta.

5. Pysy joustava ja valmis muutoksen suuntiin tarvittaessa. Toisinaan osallistujat voivat viedä sinut paikka, weren &'; t odottaa mennä, koska se &todellisten tuloste; s ei ole esityslistalla. Voit &'; t suljetaan että alas; vaan sinun täytyy pystyä säätämään ohjelmaasi lennossa.

Muista työpajat ovat tulleet osallistujat ja niiden oppiminen; se ei ole sinusta ja sisältöä. Joten onnistunut työpajoja, pitää nämä parhaat käytännöt mielessä!
.