Olemassa oleva skenaario hallinta korkeakoulujen India

historia johdon koulutus ei ole niin suuri Intiassa. Ennen Intia itsenäistyi mitään tämän haetaan löytyi. Tämäntyyppinen koulutus alkoi noin 50 vuotta sitten osana aika koulutusta työskentelevät ammattilaiset ja harjoitellaan johtajat. Vasta itsenäisyyden että edesmenneen pääministeri Pt. Jawaharlal Lal Nehru halusi perustaa oppilaitosten Intiassa, joka olisi samanlainen kuin Harvardin ja Oxfordin kauppakorkeakoulujen ja tulisi voimaan näky kuin paikka vaaliminen tietoa noustaan ​​teknologian ja hallintaan valoisa ja lahjakas mielissä. Teknologia ja hallinta on aina pidettävä kahtena avaintekijät ajaa kehitystä minkään kansakunnan.

Tämä ennakointi Nehru ji lopulta johti perustajajäsen kivi maineikkain johto oppilaitokset kutsutaan
Intian laitosten johdon Kalkutan & Ahmadabad vuonna 1962. Nämä laitokset tarjosi kaksi vuotta kokopäiväisesti post valmistumisen johtamisessa ja pidetään paras kauppakorkeakouluissa Intiassa asti mennessä. Näiden sekä korkeakoulujen antoi uuden suunnan johdon koulutuksen Intiassa. Tämä antoi opiskelijoille tunteen kilpailua niin, että he voivat päästä näihin korkeakouluissa ja voi turvata kirkkaampi uransa. Siitä lähtien kun tämä määrä kauppakorkeakouluissa on lisääntynyt huomattavasti. Tämä kasvu on osoittanut dynaaminen malli, joka taas varmistaa jatkuva kasvu kansakunnan laajemmin mahdollinen.

Puhutaan tässä aikoina, johdon koulutus Intiassa on tällä hetkellä menossa läpi loistava ja kunniakas vaiheessa suuri määrä yliopistojen, korkeakoulujen, kursseja tutkimus vaihtoehtoja. Intian kauppakorkeakoulujen ovat menneet tasolle asti ja ovat asettaneet standardit par kansainvälisen koulutuksen. Takana ovat ajat, jolloin intialaisille opiskelijoille täytyy mennä ulkomaille suuntautuvassa jatkamaan korkeakoulutukseen. Siitä lähtien työmarkkinoilla ammattilaisten hallintaan on vahvistettu saapumista monikansallisten sisällyttäminen, opiskelijat ovat alkaneet ottaa koulutuksensa Intiassa vain. Management koulut Intia ovat myös antaneet tärkeän panoksensa vuonna suosiosta koulutuksen opiskelijoiden keskuudessa Pyrkiessään näihin kautta maailmanluokan infrastruktuurin, koulutuksen standardit, kurssin rakenne, ja ennätys investointeja.
Nykyään esivaaleissa keskittyä tämän koulutuksen vaalia tietoa ja ymmärrystä liiketoiminnan teorioita ja periaatteita, jotka ovat kauaskantoisia vaikutuksia organisaation käytäntöjä. Lisäksi se korostaa ennakointia ja vaikuttamista organisaatioiden muutospaineita, kehittää johtajia organisaatioille ja kehittää yrittäjähenkeä.
Ottaen huomioon tämän, useimmat nuoria mieliä haluavat päästä tällä alalla, jotta he voivat turvata niiden vakuutena tulevaisuudessa. Tämän vuoksi kilpailu saada osaksi paras hallinta korkeakouluissa Intiassa on kasvanut monta taittuu ja siten kilpailu on kovaa päivä päivältä. Niin, että keinoja se takaa jatkuvan edistyksen ja kehityksen.
.