Piilotettu kustannukset Cow-Tipping

En voinut auttaa, mutta kuunnella. RB, upperclassman, oli reveling hänen “ suoritus &"; viikonlopun.

“ Löysimme portista laitumelle ja ajoi ulos kohti missä he nukkuivat, &";
hän sanoi, alentaa hänen äänensä. “ ensimmäinen heräsi ja juoksi pois, juuri kun saimme lähellä. Olimme erityisen hiljainen levätä, mutta se oli vaikea tehdä, koska olimme nauraa niin kovaa! Mielestäni lopullinen määrä oli 15 ja olin kuluneet. Pushing että monet lehmät yli on vaikeampaa kuin luulet! &Rdquo;

Juuri niin, RB oli lehmän kaatopaikalle. Koska poika maidontuottaja, hänen tarinansa oli erityisen mielenkiintoinen minulle. Että viikonloppuna vietin tunnin poronhoidon lehmiä että karanneita avoimen portin, että emme koskaan käytetty. Isäni kutsui eläinlääkäri, että iltapäivällä koska 11 lehmää ilmeisesti loukkaantunut ja oli verta niiden maitoa. Osoittautuu, että heillä oli rikki kylkiluita ja piti poistaa tuotannosta.

Meidän pieni toimintaa, ne lehmät oli 14% meidän tuottaa karjan. Voisin helposti paasaavat siitä, miten tällainen typerä harrastus voi olla niin vahingollinen. Tai, anna minun tunteita juosta kuinka vaikeaa on olla pienyrittäjä ilman satunnainen doofus joutumassa.

asia, joka vielä puhaltaa minut pois, noin RB ja hänen hyödyntää, on että hänen perheensä omistuksessa menestynein meijeri toimintaa alueella. Miten hän voisi olla niin lyhytnäköistä ja itsekästä? Kuten meijeristi, hänen olisi pitänyt enemmän arvostusta mitä näitä suuria, tyhmä eläimiä edustettuna ... käteisellä ja elämäntapaamme.

Yli 20 vuotta myöhemmin, ja sen jälkeen vuosikymmenen opiskelu miten ihmisiä saavuttamaan ja ylläpitää henkilökohtaista menestystä, minä ymmärtää paremmin RB toimia. Hän puuttui kaksi seitsemästä kriittisiä tekijöitä onnistuneen ajattelutapa. Kiitollisuus ja tarkoitus.

Ilman kiitollisuutta, ilman arvostusta, mikä on hyvää ja oikeassa elämässämme, olemme todennäköisesti ole näkökulmaa miten tekomme vaikuttavat toiset. Tämän seurauksena olemme itsekeskeisiä ja tuhlaileva koskevat meitä ympäröivää maailmaa. RB ei ollut kiitollinen hänen oman elämäntapa, joten kuinka hän voisi olla arvostusta kukaan muu.

RB totesi, että, kun hänen perheensä multimillion dollarin maatila meni rikki kolmen vuoden kuluessa hänen haltuunsa. Jälkimainingeissa, hän tajusi miten kiittämätön hän oli ollut. Tiedän, että koska hän haki työtä liiketoimintayksikkö olin käynnissä tuolloin. Päättäväisemmin kuin epätoivoinen, RB kertoi ilmestys noin kiitollisuutta ja miten hän toivoi uutta alkua.

Kun jonkun sielun etsimistä, olen läpäissyt RB ja kaksi muuta ehdokkaita yhtiömme presidentti ja RB sai nyökkäys. Seuraavan 2 kuukautta, minä valmensi häntä noin hänen uusi tunne kiitollisuutta. Vaikka hän oli vilpitön yrityksiä hallitsee elämänsä, olen edelleen tarvitaan jatkuvasti prod ja motivoida häntä pysyä radalla.

Koska tarkoituksena oli yhtä olennaista RB vanha ajattelutapa kuin hänen puute kiitollisuutta. En puhu vain joitakin eteerinen käsite elämäsi tarkoitus, mutta hieman käytännön, alas-ja maan päällä tarkoitukseen. “ Miksi minä teen tätä ja mitä toivon saada? &Rdquo;
Kysymykseen tuo keskittyä ja merkityksen. Ilman että vastaus, ilman tarkoitusta toimistamme, hyviä päätöksiä ovat onnettomuuksia.

Asettamalla alas ja pyytää RB erittäin huomautti ja sydämellinen kysymyksiin ympäri tarkoitukseen, pääsimme vihdoin alas ydin miksi hän alkoi yli. Henkilötiedot Aren &'; t tärkeä, mutta minä kaivettiin yhden “ miksi se on tärkeää, &"; kysymys toisensa jälkeen. Kunnes lopulta, hän huusi.

Tiedän, tiedän … miten voisin tehdä huono kaveri itkeä? Ne kyyneleet muuttui molemmat elämäämme.

suurempi tehtävä tai mahdollisuus edessämme, isompi meidän tarkoitukseen ottaa sen on oltava. RB oli irtikiskominen perheensä muutto iso kaupunki, alkaa uusi ura, ja hadn &'; t tajunnut miksi.

Ennen aloitin valmennus häntä, hänen suurin syy oli se, että hän tarvitsi löytää tapa tehdä enemmän rahaa. Rahaa, itse, ei ole koskaan tarpeeksi vahva motivoija. Kuten kävi ilmi, se ei ollut &'; edes hänen viisi, mikä oli todella tärkeää hänelle.

Hänen uusi löytyi arvostavansa elämää ja äärimmäisen tehokas tarkoitukseen, mitä hän yrittää tehdä, RB tuli minun arvokkain kollega alle kuusi kuukautta. Hän teki päätöksiä nopeasti, tarkasti, ja linjassa sen kanssa, mitä kaikkein tärkeintä yhtiölle. Meidän liiketoimintayksikkö kasvoi $ 600,000 vuodessa $ 8,000,000 aikana hänen ensimmäinen vuosi ja hän oli iso käsi kasvu. Hän otti minulle, kun lähdin yhtiön ja hänet lopulta palvelukseen ajaa meidän suurin kilpailija.

Kotona hän teki saman siirtymäkauden. Ei vain hän pitää perheensä yhdessä, hän otti samoja periaatteita, opetin hänelle ja juurrutti ne hänen vaimonsa ja lapsensa. Yksi hänen lapsensa oli 2010 Winter Olympian ja hän luottojen, “ mitä isäni opetti minulle miten ajatella, &";
kuin hänen suurin kilpailuetuna. Se saa minut hymyilemään.

Joten, mitkä olivat avaimet RB &'; s siirtymistä lehmän-veikkauksen punaniska julisteen pojan menestys?

* herätys. Tämä on tapahtuma, joka aiheuttaa tarpeeksi tuskaa, että voit &'; t sivuuttaa tarvetta muutokseen. Yleensä ne ovat ulkoisia, mutta voit luoda omia herätys hieman henkilökohtaista tiedostamista.

* Kiitollisuus. Koska kiitollinen on itse asiassa helpompaa, kun pelimerkit ovat laskeneet. Kun kaikki asiat otamme itsestäänselvyytenä katoavat tai menneet, annamme huomiota siihen, mitä on jäljellä. Temppu on säilyttää kiitollisuutta, mitä meillä on, kun meillä on.

* Tarkoitus. Se vaikuttaa niin perustavanlaatuinen, mutta kuinka usein me asettanut tavoitteeksi, ottaa tehtävän, tai harjoittaa toimintaa tietämättä, mitä haluamme saavuttaa? Tämä on yksi suurimmista avaimet poistaa heikkoja ja yhä täyttymystä elämässä.

* mentorina. Minulla oli suuri kunnia olla juuri oikea henkilö juuri oikeaan aika RB, mutta siellä on enemmän töissä kuin ajoitus. Muodostavat mieltäsi, että olet valmis oppia ja kasvaa, ensin. Kun oppilas on valmis, opettaja ilmestyy.

* Älä koskaan lopeta oppimista. Tulla elinikäinen oppija. Pidä terve nöyryys ja kiehtonut maailman teille aina. Et koskaan tiedä, missä seuraava ihana opetus voi tulla.
.