Voittaminen Business Hurdles

Yksi ongelma luoda liiketoimintaa järjestelmien on, että oppimiskäyrä. Teet virheitä, opit mitä ja ei toimi ja erehdyksen, ja menetät aikaa ja rahaa.

On asioita, joita voit tehdä, että voi auttaa sinua minimoimaan aikaa ja rahaa menetetty yrityksesi, kun kehität suuri järjestelmiä yrityksesi. Ehdotan löytää hyvä valmentaja tai mentori auttaa sinua.

Kun aloitin, olen viettänyt paljon aikaa työskennellä Small Business Technology Center pois University of North Carolina at Wilmington. Yhteistyössä US Small Business Administration, niiden tehtävänä on tarjota neuvontaa ja koulutusta palvelujen käyttöönottoa ja pienyritysten kautta yksi-vastaan-yksi istuntoja, online-koulutus ja tarjoamalla resursseja, kuten auttamalla hankkimaan rahoitusta. Useimmat valtiot ovat niitä ja löytyy yksi paikallisesti Googling &'; Small Business Administration. &Rsquo;

Jos olet isompi liike ja olet suhteellisen onnistunut tai sinulla on pari prosessien ja teet rahaa ja tarvitset enemmän apua, palkata liiketoiminnan valmentaja on hyvä idea.

eduista, valmentaja monia. George Leonard &'; kirjasta “ Mastery &" ;, hänen ensimmäinen avain masterointi tahansa taito on periaate Instruction. Hän kirjoittaa, että ihmisten pitäisi löytää opas, joka auttaa heitä edistymään taito heidän valitessaan. Se säästää aikaa hyödyntämällä taitoja, jotka muut ovat jo oppinut ja ovat valmiita näyttämään.

On olemassa useita liiketoiminnan valmentajat maailmassa. Haluat ehkä löytää joku, jolla on kokemusta omalla alueella tai juuri sinun tyyppistä järjestelmien suunnitteluun. Kerro heille olet huomannut, että sinulla on joitakin toiminnallisia haasteita. Pyydä heitä auttamaan saat että seuraavalle tasolle. Kysy, kuinka he voivat tehdä niin.

Oma lähestymistapa valmennus on tämä: haluan tutkia onnistunut osa elämääsi, asioita, jotka olette jo suoritettu, onko liike-tai henkilökohtainen. Ne ovat suunnitelma siitä, miten menestyä.

Kun olemme tunnustettu käyttäytymistä, voimme luoda kartta, miten luoda menestystä ja alkaa soveltaa sitä tavoitteita, jotka haluat saavuttaa. Tuomalla onnistunut tottumuksia ja uskomuksia, jotka sinulla on jo osaksi uuden pyrkimyksiä voimme luoda kestävää suunnitelma menestystä.
.