Ura strategia: Kysy Help

Ihmiset, jotka ovat enemmän onnea kuin toiset Aren &'; t pelkää pyytää muita apua. Vaikka jotkut saattavat ajatella, että tämä on heikkouden merkki, se todella isn &'; t. Se on merkki menestys.

pyytää ihmisiä apua kannalta asian joku tai avaa oven mahdollisen kokouksen joku on täysin hyväksyttävää toimintaa. Pyytävät muut rakentavaa kritiikkiä on toinen muoto pyytävät apua. Sama koskee pyytää apua alueella, jossa et ole asiantuntija.

Ihmiset, jotka ovat onnistuneesti tehdä tämän, ei säännöllisesti, mutta oikeaan aikaan.

Ajattele tätä: olet työskennellyt kohti jotain pitkään. Et ole &'; t voineet edistyä mitä se on, että yrität saavuttaa ja huomaat, että tietty henkilö, jonka tiedät tuntee jonkun organisaation, jonka haluat olla mukana.

ei todellakaan ole mitään vikaa pyytää ihmisiä tehdä asian tai ottaa yhteyttä henkilö puolestasi. Se voi tuntua pieni asia, mutta on olemassa ihmisiä, jotka ovat joskus vain siinä hieman ylpeä pyytää apua kun he tarvitsevat tai ansaitse sitä.

pyytäminen palaute on toinen suuri voimavara. Monet meistä pelkäävät, mitä voisimme kuulla, joten meillä ei &'; t kysyä. Niille, jotka tekevät, he paranee edelleen. Niille, jotka Don &'; t, he &'; ll jatkaa samalla tiellä he ovat jo.

Minun valmennus asiakkaita, eräs kriittisin saanti kysymyksiä on, “ olet valmis muuttamaan? &Rdquo; Jotta ihmisiä parantamaan, ne täytyy tehdä asiat toisin. Ne, jotka eivät halua muuttaa pysyy samana. Palaute sitten ACTION, on suuri lähde parantamisen.

pyytää apua alueella, jossa et ole asiantuntija on toinen avain menestykseen. Kukaan ei ole täydellinen, ja kukaan ei voi tietää kaikkea. Myöntää, että sekä tuo joku, joka voi auttaa sinua alueella, joka ei voi olla vahvuus tuo sinut tavoitteesi vielä nopeammin.

Yhdessä nämä samat linjat: Kuinka moni teistä on jaettu tavoitteesi sinun elämä, olettaen että tiedät missä haluat mennä, muiden kanssa?

Ajattele tätä lähteenä menestys: Olen varma, sinulla on kaikki ollut noin joku, joka on sanonut teille, “ minulla on aina halusi mennä Kentucky Derby &"; tai “ Olen aina halunnut _________________ (täytä tyhjä). &";

Kun ihmiset tekevät tämän, muiden ihmisten, kun heillä on mahdollisuus jakaa tietoa tästä mahdollisuudesta, sanovat, “ Oh niin, Joe on se, joka halusi mennä Kentucky Derby! Soittaa hänelle, koska jos sinulla on liput, jotka ovat menossa kerjäämässä, olen varma, että hän olisi mukava mennä! &Rdquo;

Kerroit ihmiset tietävät mitkä ovat tavoitteesi on erittäin tärkeää auttaa sinua minne haluat mennä. Se on toinen muoto pyytää apua. Meidän ihmisluonto on pitää asiat sisimmässämme ja ehkä jopa pitää sen salassa tai ehkä vain kertoa puoliso. Ajattele tärkeää jakaa tavoitteesi muiden kanssa. Se on vain yksi tapa, että voit antaa heille auttaa sinua saamaan missä haluat mennä.

Totuus on, useimmat ihmiset nauttivat toisten auttamiseen menestymään. Todennäköisesti onnistunut ihmiset olet tekemisissä oli hieman apua matkalla samoin.

Joten, miksi Don &'; t ihmiset pyytää apua? Monia syitä. Mutta ei monta hyvää syytä.

seuraavan kerran näet mahdollisuus osallistua muiden menestystä, Don &'; T epäröi tehdä se. He voittivat &'; t ajatella vähemmän sinulle; he &'; ll ajatella enemmän sinua. Ja oi, muuten, he saattavat jopa antaa sinulle apua!
.

huippukunnossa

  1. Lopeta viivyttely äkäpussi Perfectionism
  2. Seitsemän periaatteet kestävän liiketoiminnan profitability
  3. Miten pienten yritysten omistajat voivat olla Confident
  4. Professional Subliminal Viestit - Paras Digitaalinen Peak Performance 4 Helppo Steps
  5. Be Your Own kannustavaa puhuja!
  6. Ultimate Forerunner
  7. Älä tämä tuplata productivity
  8. Ymmärrä Birth tilaa persoonallisuuden Suurin Success
  9. High Performance Selling
  10. Tuottavuuden lisääminen työskenneltäessä Online