Valitsemalla Mentor? Miten löytää MENTORIOHJELMA joka sopii You

mentori voi merkitä eroa muddling pitkin ja saavuttaa huiman menestyksen. Se jos löydät oikean mentori. Itse asiassa näyttää siltä, ​​että parhaiten menestyvät ihmiset ovat joutuneet mentoreina tai vielä niitä, ja monet niistä on useita.

Joten ei ole epäilystäkään, että ottaa mentori voi olla erittäin arvokas. Mutta Internet-markkinointiin tai liike-elämässä, ne eivät ole halpoja, ellei sinulla on onni otettava siipien joku työssä.

Ja ei näytä olevan pulaa ihmiset innokkaita mentori sinua - hintaan. Itse asiassa maailmassa myynnin kanavat, ohjausta ohjelmat ovat viime kädessä huippuluokan tuote. Se on melkein haluttu osa tuotteen kokoonpano, ja joskus tuntuu, että kaikki ja heidän serkkunsa on käynnissä mentorina näinä päivinä. Joten suuri kysymys on tämä: Miten löytää mentori, joka on oikea sinulle?

Tässä on seitsemän keskeisiä kysymyksiä sinun pitäisi kysyä, joiden avulla voit valita ohjaaja, joka voit nauttia työskentelystä ja jotka auttavat sinua saavuttamaan tavoitteesi:

1. Mikä on se, että mentori on auttaa sinua saavuttamaan? Onko vastaavat tavoitteet?

2. On mentori pysty todella auttaa sinua siinä? Onko hänellä on osaamista, kokemusta, henkilökohtainen menestys ennätys, ja yhteystiedot todella auttaa sinua?

3. Mikä on todella tarjotaan ohjausta ohjelman kannalta tavaroiden ja /tai palvelujen?

Videokonferensseihin? Kuinka usein? Ovatko ne kirjataan? Henkilökohtainen puhelin konferensseja? Henkilökohtaisen sähköpostin tuki? Voiko henkilö tutustumaan juttuja? Vai kaikki, tehdä joku mentorin "osakkuusyrityksiin" jos se on edes saatavilla?

Riippumatta vastaukset edellä, on, että työn puolestasi tai haluaisit enemmän (tai vähemmän) yhteyttä ja vastuullisuus?

4. Entä viittauksia? Mielipiteitä? Tiedätkö ihmisiä, jotka ovat työskennelleet heidän kanssaan? Miten he tekevät nyt? Mikä on palaute?

5. Mikä on hinta /hyöty-suhde? Jos hinta on ongelma sinulle, näet tämän ohjauksen maksaa itsensä kohtuullisessa ajassa? Voit vapaasti sisällyttää että kohta listaltasi sähköpostin kysymyksistä (katso seuraava kohta).

6. Jos todella haluat tietää, mitä tulevaisuus mentori ehdokkaita ovat kuin, käydä läpi niiden mainontaa materiaalit ja ajatella muutamia kysymyksiä, jotka auttavat päättämään, onko tämä voisi olla hyvä sovi. Lähetä sähköposti. Aiotteko saada nopea ja huomaavainen vastaus? Tai vain lisää mainosmateriaali? Tai edes päällekäyvä myynti piki?

7. Pidätkö potentiaaliset mentori? Pidätkö kuunnella hänen puhelinkokouksia? Sinut kuunnella paljon niitä ensi vuoden aikana. Onko henkilö hyvä istuvuus persoonallisuus-viisas? Mitä tämä tarkoittaa on tehdä tunnet olosi mukavaksi heidän kanssaan? Ovatko ne tukevat tai holhoavaa? Ystävällinen tai hankaavia? Will että työtä sinulle?

Jos vastaus on ei tai jos tämä on kiistanalainen kysymys, koska ei ole mitään tai vain vähän todellista yhteyttä, suorita, älä kävele, löytää joku muu.

Jos vastaus on kyllä, ja vastauksia muihin kysymyksiin myös sujua, olet löytänyt mentori unelmiesi. Rekisteröidy luottamusta ja nauttia matkasta jyrkkään menestys.
.