FULL TIME jäädä osattomiksi OSANA AJAN MARKKINAT GROWS
Suuntaus osa-aikatyö jatkuu viime työjärjestön Ilmoita luvut osoittavat, että kasvu ihmisten määrä etsivät osa-aikatyö on lähes kaksinkertainen hakeville täyden aikatyötä.
Pelkästään heinäkuussa oli kasvua yli 4 prosenttia määrän australialaiset etsivät osa-aikatyötä verrattuna alle 2,6 prosenttia etsivät koko ajan työtä.
Vain kaksi viikkoa sitten, Qantas leikkaa yli 1000 työpaikkaa, GWA leikata 400 ja OneSteel ilmoitti 400 työpaikkaa menee. Ja ilmeisesti siellä &'; s lisää on tulossa.
ANZ johtaja Australian Taloustieteen Property Research, Ivan Colhoun, on punnittu aiheesta sanomalla, että markkinat ovat tällä hetkellä ei tuota riittävästi työpaikkoja pitämään työttömyyden vakaana paljon kauemmin vain 3000 10-12,000 uutta työpaikkaa, jotta pysyvän vakaana syntymisen.
Mutta kokopäivätyötä tasaisesti vähenee, laskua kompensoidaan johdonmukainen nousu osa-aikatyötä, jonka nyt muodostaa 30 prosenttia työvoimasta.
Nämä luvut eivät ole yllätys toinen perustaja osapäivätyöntekijä &'; n työmaalla HireMeUp.com.au, Allison Baker – monivuotinen osa ajastin itse.
“ Osa-aikatyö on ollut kasvussa jo jonkin aikaa, mikä ilmenee luvut julkaistiin kuukausittain Australian Bureau of Statistics &" ;, hän sanoo. &Ldquo; Pelkästään heinäkuussa oli yli 7200 enemmän ihmiset etsivät osa-aikatyötä kuin edellisessä kuussa lukumäärä nousi osa-aika työnhakijat 183600. Tämä määrä on kasvanut kuukausia ja siellä &'; s kolmeen pääryhmään lisäsivät &" ;.
mukaan Baker, suurimman ryhmän osa-aikatyön hakijoita ovat vanhempia. &Ldquo; äidit ja isät muodostavat ison prosenttiosuuden meidän työnhakijoiden. Jotkut ovat yksinkertaisesti entistä tietoisemmiksi työn /elämän tasapainoa ja haluavat mittakaavassa takaisin elämäänsä vievää yritysten keikkoja, toiset ovat entisiä stay-at-home vanhemmat jotka pakotetaan takaisin työelämään johtuen Kasvavat elinkustannukset &" ;.
Toinen ryhmä että Baker näkee kasvaa numerot ovat ikäluokkien. &Ldquo; Muutama vuosi sitten, ekonomistit ennustivat massaeroa ikäluokkien työelämästä sillä ne saapuivat eläkeiän &" ;, hän sanoo. &Ldquo; Mutta se ennustus vain isn &'; t tulossa totta johtuen GFC ja köyhdytettyä Superannuation rahastojen. Eläkkeelle ikäluokkien yksinkertaisesti &'; t varaa eläkkeelle nyt, mutta me näemme yhä useammat heistä siirtyvät täysipäiväisesti osa-aikatyön, jotta tukea heidän elinkustannukset &" ;.
Opiskelijat muodostavat kolmanneksi suurin ryhmä ja, jälleen, näyttää siltä, että nouseviin kustannuksiin koulutuksen ja elin- pakottavat monet nuoret australialaiset osaksi osa-aikatyötä.
Mutta se &todellisten tuloste; s ei vain työnhakijoille, jotka ovat vastuussa kasvun liikkeen osa aika. Monet työnantajat ovat irrottamalla niiden ote koko ajan, 9-5 työtä perinne koska se yksinkertaisesti doesnt &'; t toimi kaikille.
Tuoreen tutkimuksen tekemän HireMeUp todettiin, että vaikka useimmat työpaikkailmoitukset vuosi sitten olivat kokopäivätyötä, nyt missä tahansa 35-50 prosenttia työpaikoista mainostetaan jollakin tietyllä viikolla ovat osa aikaa, rento tai hankkeen rooleja.
Miksi siirtyä osa-aikaisesti?
“ Puhumme työnantajille koko ajan joka yksinkertaisesti voi &'; t varaa palkata kokopäiväistä työntekijää. Kasvavat kustannukset liiketoiminta mukaan lukien viimeaikainen merkittävistä korotuksista sähkön ja vakuutukset ja iso tappaja, pakollinen super, tarkoittaa sitä, että yritysten omistajat ovat joutuneet pare takaisin. He tarvitsevat osaamista ja asiantuntemusta hyviä ihmisiä, mutta vain haluavat, kun he tarvitsevat niitä. He eivät yksinkertaisesti voi &'; t niihin varaa kokopäiväisesti &" ;.
Baker sanoo, että hänen liiketoiminta kannettiin puhtaasti vastata tähän tarpeeseen. &Ldquo; I &'; ve aina ollut osa-aikaisia työpaikkoja ja lähes aina enemmän kuin yksi kerta. Osa-aikatyössä on antanut minulle mahdollisuuden opiskella ja antanut minulle joustavuutta sekä etuna erilaisia työkokemusta. Ja, kun valmistuin Uni vuonna 2008 – vuoden taantuman todella tarttui – Minä ja paljon minun ikäisensä, couldn &'; t löytää kokopäivätyötä. Ainoa vaihtoehto oli poimia kaksi osa-aikaista roolit kunnes voisin löytää jalansijaa urani &" ;.
“ ymmärtäminen, että joskus kokopäiväisesti vain doesnt &'; t työ johti minun liikekumppani (työ äiti) ja minä aloittaa HireMeUp – sivusto yhä useammat osa ajastin työntekijöiden – kuten me molemmat – löytää työtä ja työnantajia löytää hyviä osa-aikaisen henkilöstön &" ;, sanoo Baker.
“ asettumasta kiertää lukujärjestykset tai Lapset &'; aikataulut täydentää tulosi ja Superfund, osa-aikatyö ei ole vain ammattitaidottomien teini lomien aikana enää. On runsaasti lahjakkaita australialaiset siellä, jotka voivat &'; t tai don &'; halua kokopäivätyössä ja siellä &'; s runsaasti työnantajat siellä etsit laadukasta, ammattitaitoista ehdokkaita, jotka haluavat joustavia rooleja. Me &'; luoneet jossain heille yhdistää &" ;.
.
uranvaihto
- Saimme Secrets Get You työtä haluat tänään!
- Life You: Herätys & Keksiä!
- PT Koulut - Miten valita oikea One.
- On työ 4-Letter Word?
- *** Teetkö jotain You Love jokainen päivä?
- Määritelmä: uramuutokset Advice
- Sää voi pilata mahdollisuutesi Landing Job
- Toimenkuvat ja Uramahdollisuuksia Ravintola Manager
- Import Export Business on Small Business Mutta Big Picture In Your Life
- Käytä Lazy Days of Summer uran Success