Miksi Kollegat Älä Tee Hyvä Facebook Friends

Työelämä ja Facebook – se tuntuu loputon keskustelu aihe nykyään. On monia asioita harkitsemaan suhteen omaan ja uran brändi. Vielä niin monet ihmiset ovat joko tietämättömiä niistä tai eivät täysin ymmärrä seurannaisvaikutukset sisältöä he voisivat jakaa verkossa. Miljoonille ihmisille, tähän sisältyy jakavat sivu ja yksityiselämään kanssa työtovereitaan. Monet ihmiset kokevat, että työtoverit ovat vain “ kaverinsa työstä &"; ja kaikki on hyvin niin kauan kuin pomot Aren &'; t Facebook ystäviä. Jos tämä kuvaa ajatuksiasi työtovereille kuin Facebook-kavereita, saatat olla varten rude heräämisen.

Koska Nyrkkisääntönä, Kehotan ihmisiä ei kutsua tai hyväksyä työtoverit Facebook ystäviä ellei virkansa kuvat , ja videot eivät ole syvästi henkilökohtainen ja ovat aina puhtaita, toiveikas ja hyvä maku. Jotkut ihmiset eivät valita kutsua työtoverit, johtajat ja muut ammattilaiset, koska ne tarkoituksellisesti Facebookin hyödyntää uransa merkki. Tämä on loistava tapa käyttää Facebook ja olen erittäin rohkaista sitä.

Olen kuitenkin pääsääntöisesti koskee niitä, jotka käyttävät Facebook moreso henkilökohtaiseen käyttöön – joka näyttää olevan suurin osa ihmisistä. Se on niille, jotka yleensä ystävä työtovereitaan kepeä. Myönnän, että paras ystävä ja joku tuttusi kanssa elämäsi voisi olla työtoveri ja Facebook ystävä. En välttämättä puhu niistä ihmisistä mutta moreso tahansa työtoveri, joka ei kuulu kyseisessä “ paras ystävä &"; luokka. Ihmiset, jotka ystävä työtovereiden tulisi olla tietoisia vakavista asioista, joita saattaa syntyä.

Onko Facebook sisältö näyttää tältä?

* “ Vihaan maanantaisin! &Rdquo ;, “ Miksi olen töissä kun haluan mieluummin jossain muualla? &" ;, “ Mikä pitkän päivän … Toivotan se oli ohi &" ;, “ Ei innolla paluuta jauhaa huomenna &" ;, “ Can &'; t odottaa suunnata baariin saan humalassa! &"; &Ldquo; Joskus haluan vain ehkä paska pois ihmisten &" ;, “ Vannon elämäni imee &" ;, “ Miksi kaikki Backstabber? &Rdquo; (Tai mitään edes etäisesti samanlaisia).

* Drama liittyvää sisältöä – kertoa maailmalle omia argumentteja muiden kanssa tai jakamalla tietoja kaikki erilaisia ​​ongelmia saatat olla.

* Arguing tai käyttämällä rienaavaa kieltä.

* Videot, valokuvat ja artikkeleita, jotka ovat huono maku (rienaavaa tai seksiin liittyvää sisältöä).

* “ Mieltymys &"; sivuja, jotka ovat huono maku (ex: “ omanimi tykkää Vihaan työtäni! &";)

Tarkastellaan seurannaisvaikutukset:

* Monet työntekijät puhua ja juorut säännöllisesti. Ne voivat &'; t auttamaan itseään. Keitä he jaat sisältöä? Sinun pomosi? Toinen työtoveri jotka saattavat jakaa sen teidän pomo? Voi olla. Mistä tiedät ne Aren &'; t?

* työtoveri ei ehkä tarkoituksella kertoa mitä lähettää, mutta se saa muutenkin takia turhautumista. Tyypillinen tilanne: Boss pyytää teidän työtoveri pysyä myöhään työskennellä projektin ja pyytämään apua. Työtoveri vahingossa sanoo, “ Hän voitti &'; t apua, hän &'; s ole lähettämistä ympäri Facebook miten hän voi &'; t odottaa päästä pois täältä &" ;. Pomo tekee mieleesi se ja katsoo, että sekä muita asioita hän olisi kuullut arvioitaessa potentiaalisia etenemisen yritys. Tulevien johtajien yritykselle ei pitäisi lähettämistä lausuntoja, kuten että Facebookissa! Se antaa vaikutelman, että he don &'; t todella työnsä.

* työtoveri Facebook ystävä saa ylennyksen ja nyt on pomo tai on johtaja muualla yhtiön – henkilöä, joka on nyt sanottavaa tulevaisuuden potentiaalia yhtiön kanssa. Tosiasiat ovat, voit olla malli työntekijä töissä, mutta ihmiset yleensä voi erottaa, mitä he oppivat sinua Facebookissa teidän suuri työ työssä. Huolimaton viestejä Facebookissa voi rikkoutua oman vahvan uran brändi ei väliä kuinka suuri suorituskyky on töissä.

* Otat sairas päivä. Menet ulos lounaalle ja sitten tarkistaa ravintolassa Foursquare, joka myöhemmin virkaa oman Facebook-sivulla. Tai ehkä vain mainita lounasta liity Facebookissa keskustelua tänä iltana. Joko niin, sinun eheys on nyt kyseessä. Tällaiset tilanteet voivat myös aiheuttaa voit olla potkut!

* Olet töissä “ tekee työsi &" ;. Mutta koko päivän, sinun Facebook-sivulla on jotenkin julkaisee virta päivityksiä Farmville, Mafia Wars, Frontierville ja tulokset muutaman satunnainen tietokilpailuja. Sinun työtoveri Facebook ystävä huomaa tämän ja kertoo sen veden jäähdytin. Se lopulta saa takaisin pomollesi. Tällaiset asiat todella sattuu ja tämä on toinen esimerkki tilanteesta, joka voi aiheuttaa voit päätettävä työstä.
Se &'; s Aika Damage Control

voin &'; t stressi tarpeeksi, miten tärkeää on oltava varovaisia ​​lisäämällä työtovereille teidän Facebook-sivulla. Mieti, kuinka paljon helpompaa ja vähemmän stressaavaa se olisi erottaa henkilökohtaiset pidentämään työelämään!

Jos et ole varovainen laadusta sisältöä ja olet työtoverit Facebook ystäviä, sinun pitäisi alkaa tehdä vähän korjauksista.

Ei ole tarpeen mennä ja “ Unfriend &"; työtovereiden koska ne ovat jo lukea sisältöä. Paras tapa toimia on täysin muuttaa online kuvan ja töitä kääntämään vahinko vähintään kuukauden tai kaksi. Hyödynnä itse ja lähettää vain korkean tason sisältöä, joka muuttaa käsitystä, että toiset (erityisesti, työtovereiden!) On sinusta.

En suosittele poistamalla kiistanalainen sisältöä jo olemassa sivulla. Mutta viettää suurimman osan ajasta keskittyi rakentamaan vahvaa, myönteistä kuvaa sinua. Työtovereiden huomaa muutoksen ja niiden kuva teistä alkavat muuttua. Kuukauden tai kaksi, haluan poistaa kaikki työtovereiden omalta sivulta ja yksinkertaisesti selittää, että haluat säilyttää oman henkilökohtaisen ja ammatillisen elämän erillinen. Luota minuun, joilla työtovereiden luottamus ja kunnioitus joka sinulle on paljon tärkeämpää kuin ottaa ne Facebook-kavereita!
.