Valmis päivittämään ansioluettelosi? Saavutukset ovat keskeisiä - Osa 3 3

Tämä on viimeinen sarjassa artikkeleita käsitellään saavutuksia ja merkitystä korostaa niitä työnhakuun asiakirjat ja haastatteluja. Osa 1 keskustelivat tavoista kerätä, seurata ja dokumentoida saavutuksia. Osa 2 katettu useita tapoja kirjoittaa oman saavutuksia.

Seuraavat kysymykset voivat auttaa sinua tunnistamaan muita saavutuksia.

Työ saavutukset:

* Mitä erikoista miten teet työsi?
* Mitä nykyinen pomo ylistää sinua?
* Onko sinulla kiintiöt tai tavoitteet nykyisen sijaintisi? Pystytkö täyttävät tai ylittävät ne?
* Olitko palkkasi tavata erityinen haaste yritykselle?
* Olitko palkitaan muita vastuu?
* Oletko tehnyt mitään parantaa asiakassuhteita kanssa yhtiö?
* Oletko tehnyt mitään parantaa viestintää, joko sisäisesti tai ulkoisesti?
* Mikä joukkueet olet ollut osa?
* Mistä olet eniten ylpeä?
* Mikä olisi teidän työtoverit kertoo sinusta?
* Mistä pidät eniten?
* Miten otat aloitteen sijaintisi?
* Mitä erityisiä hankkeita olet työskennellyt?
* Miten sait asettaa itsesi lisäksi?
* Miten mennä sen lisäksi, mitä vaadittiin?
* Mitä olet tehnyt lisätä vastuunsa nykyisessä työssäsi?
* Mikä saavutuksistasi olet eniten ylpeä?
* Olitko edistänyt tunnustuksena oman työsuorituksen?
* Oletko lisätä myyntiä tai voittojen?
* Oletko rekrytoida uusia asiakkaita liiketoiminnan?
* Kopioitko yrityksen rahaa?
* Oletko vireille uusia prosesseja tai menettelyjä?

Educational saavutukset:

* Mitä työpajoja Oletko osallistunut?
* Oletko osallistunut konferenssien?
* Mikä seminaareja olet osallistunut?
* Oletko tehnyt kurssit?
* Oletko saavuttanut uusia sertifioinnit?
* Onko sinulla mitään uusia taitoja? (Nämä voivat olla asioita, kuten tietokoneohjelmistoja, sosiaalinen media, bloggaaminen jne)

“ pehmeä Taito &"; Saavutukset:

* Miten olet osoittanut suunnittelu taitoja?
* Mitä olet tehnyt osoittaa konfliktien hallintaan kykyjä?
&Amp; Miten olet osoittanut aikaa johtamistaidot?
* Mitä olet aikaan kannalta digitaalisen taitoa?
* Miten olet osoittaneet joukkue koordinointi kykyjä?
* Miten olet osoittanut johtamistaitoja?
* Onko sinulla saavutuksia kannalta kieli erikoistuminen (vieraat kielet)?

tunnustaminen saavutukset:

* Saitteko mitään arvosanoin tänä vuonna? (Palkinnot, tunnustaminen) B * Oletko ansaitse yhtään sertifikaatit tai lisenssit?
* Mikä teidän saadut eniten tunnustusta?
* Oletko saanut muistiinpanot, sähköpostit, tai maine asiakkailta? Pomosi?

Viestintä saavutukset:

* Oletko tehnyt mitään julkinen puhuminen tai tehnyt esityksiä? (Kuka sinä puhua? Millä aihe? Kuinka monta ihmistä olivat paikalla?) B * Oletko kirjoittanut artikkeleita, tietopakettia, tai muita asiakirjoja?

Johtajuus saavutukset:

* Oletko ottanut mitään johtotehtäviä – joko työsi tai omassa vapaaehtoistyötä?
* Oletko johtanut merkittäviä hankkeita?

keskeinen osa saavutuksista kuin käyttää tietoa, joka auttaa sinua saamaan edistäminen, nostaa tai käyttää työnhaussa materiaalien on käyttää niitä tulevaisuuden tavoitteet. Kun iso kuva lähestymistapaa urasi auttaa varmista, että olet oikealla tiellä uran unelmiesi.
.