Miten kirjoittaa Resume varten Ravintola Managers

Kun olet kehittänyt taitoja hallita ravintola, onnistuneesti, ja kehittää vahva joukkue, joka ovat motivoituneita ja päämäärätietoinen, on aika myydä taitojasi. Ravintolapäällikkö työ edellyttää hyviä viestintätaitoja, ja kyky esittää hankkeita ja raportit tavalla, joka myy ideoita joukkue, hallinta, sijoittajat, sekä asiakkaille, jotka kävelevät ovesta joka päivä.

jatkaa on ensimmäinen paikka teillä korostaa taitojasi.

Tunnista itsesi Vakava Ehdokas

HR johtajat ovat vähemmän kiinnostuneita siitä, mitä olet tehnyt muille, tai mitä olet oppinut. Ne ovat kiinnostuneita näkemään, mitä voit tehdä niitä. Jos olet seurannut tätä blogia niin olet nähnyt useita paikkoja, keskustelemaan henkilökohtaista kehitystä. Invest jonkin aikaa henkilökohtaiseen kehitykseen. Listing valmennus, kurssit, ja urakehitys vaiheet olet suorittanut on hyvä tapa varoittaa HR johtajia siitä, että olet aggressiivisesti ja vakavasti keskityttiin tulossa ratkaisu ravintolan ongelmia, ei toinen ongelma.

Tunnista itsesi Team Leader

päivinä, jolloin johtajat haukkui tilaukset ja rangaista huono suorituskyky ovat ohi. Päivän hallinto tarvitsee kehittää viestintätaitoja. Ne on voitava motivoida ja kannustaa, eikä työntää. Panokset ovat korkeat. Korvaamiskustannukset tyytymättömät työntekijät on huikea. Kustannukset panostamalla koulutukseen, ja sitten ottaa työntekijä loman koska he eivät tunne valtuudet täyty, tai haastoi on mittaamaton.

johtaja on voitava kehittää joukkue, kannustaa ja motivoida heitä, ja luoda ympäristö, joka kannustaa pitkäikäisyys. Vaikka tämä on tehty, hyvä johtaja ymmärtää, että joukkueen persoonallisuuksia, rajoja, ja henkilökohtaiset tottumukset voivat heikentää joukkue. He oppivat ongelmista ja luoda ratkaisuja, jotka valtuuttaa joukkue, ja rohkaista heitä.

He ymmärtävät, että syy rakentaa vahva joukkue on vähentää aiheuttamasta vahingosta työntekijä kaatuessa, vapaapäiviä, konflikti työpaikalla, ja kaunaa suuntautuu hallinta.

Ymmärtäminen on vain puoli taistelu. On tärkeää oppia tiivistyä että tiedot ansioluettelosi. On tarpeen ymmärtää, mitkä taidot tekee ansioluettelosi erottuu edellä väkijoukkoon.
.