Päivittäminen ansioluettelosi Uusi Year

Työnhakijoille valtakunnallinen etsivät aloittaa puhtaalta pöydältä vuonna 2013, ja mikäs sen parempi tapa tehdä se kuin uudistaa nykyisen jatkaa? Kirjoittaminen vahva uudelleen on paras tapa tavoittaa potentiaalinen työnantaja ennen kuin voit tehdä fyysinen vaikutelman. Tehokas jatkaa mahdollistaa työnhakijan osoittaa taitoja, vastuut ja saavutuksia. Niiden täytäntöönpanoa vinkkejä ansioluettelon kirjoittamista parhaita käytäntöjä auttaa sinua maa unelmiesi työpaikka ensi vuonna.

1) Spesifisyys

Ole tarkka kun kuvaat kokemuksia, ja käyttää niitä määrätietoisesti. Haluat välittää tätä tietoa paras tapa, että voit saadakseen että haastattelu, ja toivottavasti työ. Älä vain selittää, että olet työskennellyt lahja kori myymälä. Osoittavat, että olit vastuussa ja pystyivät suorittaa eri toimintoja.

2) bullet pistettä

Kirjoita ansioluettelosi käyttämällä bullet pistettä. Potentiaaliset työnantaja ei halua lukea pitkiä kappaleita tekstiä kunkin jatkaa hän on perusing. Sinun tulisi myös käyttää lyhyitä lauseita, jotka eivät mene tarpeettomat yksityiskohdat, ja jokaisen sanan pitäisi olla tarkoitus.

3) Hyvä Kielioppi ja Syntaksi

Älä unohda oikolukea ansioluettelosi. Yksi pieni kirjoitusvirhe tai väärin kirjoitetun sanan voi olla vaikuttaa mahdollisuudet tulla palkattiin. On tärkeää, että et vain oikolukea kerran tai kahdesti. Lue yli työsi useita kertoja ja sitten on ystävä käydä läpi sitä.

4) Oikea Yhteystiedot

Sinun olisi yllättynyt kuullessani, kuinka monta ihmiset unohtavat päivittää yhteystietonsa . Joka kerta saat uuden puhelinnumeron tai osoitteen, lisää tiedot ansioluettelosi heti.

5) Toiminta verbit

Käytä voimakkaita toimia verbejä kun kuvaat oman toiminnan töissä. Vahva toiminta verbit ovat sanoja onnistui ja pannaan täytäntöön. Ajattele jokainen näistä verbejä avainsanoina. Sitten mene selittää hyötyä näistä taitoja sekä miten niitä voidaan käyttää apuna työnantajalle. Tämä auttaa sinua helposti huomata ja kommunikoida näitä taitoja.

Sinun pitäisi yhdistää parhaat ominaisuudet ja vahvuudet tekosi ja kokemuksia. Näyttää niitä pois sen sijaan, että yksinkertaisesti puhua niistä.

6) Priorisoidut Tietoa

Laita tärkeimmät tiedot yläreunassa kunkin osan. Tämä sisältää tietoa, joka on viimeisin. Työsi historia 20 vuotta sitten ei ole läheskään yhtä tärkeää kuin uusimmat asentoon.

7) Viitteet

Se on yhä suosittu ei nimenomaisesti luetella viittaus jatkaa, mutta monet työnantajat edelleen nähdä välillä 2-3 viittaus listattu työnhakijaa ansioluettelon. Jos lisäsisältöä työntää ansioluettelosi toiselle sivulle, eivät poista marginaaleja tai pienentää fontin. Yksinkertaisesti on kaksi sivua vaikuttavaa sisältöä.

8) Positiivinen asenne

Yritä pysyä mahdollisimman myönteinen ansioluettelosi, mukaan lukien mitään negatiivista siitä aiemman työnantajan tai viittauksia. Vältä viittaavat lomauttamiseen tai potkut kuin luo negatiivisen kuvan sinulle ja työkyvyn.

9) Korostettu Vahvuudet

Jatka olisi sisällytettävä luettelo saavutuksia, ei vain tehtäviä, jotka olivat osa työnkuva. Jos mahdollista, myös muutama vaikuttava tilasto. Pidä mielessä, että se ei ole tärkeää sinulle luetella jokainen asema työllisyyden olet työskennellyt. On aiheellista luetella vain kokemuksia, jotka löydät olevan eniten merkitystä asemaa etsit.

10) palvelevat työpaikkailmoitus

Analysoi mainos työtä tiiviisti oppia enemmän siitä, mitä työnantaja etsii. Etsi mainitaan menneisyyden vastuut ja luonteenpiirteitä. Muista osoittaa näitä ominaisuuksia ansioluettelosi ja haastattelun.
.