Tunnustaa ja korostamalla osaamisalueille Trades

taloutta miten se tällä hetkellä on, se on nyt tärkeämpää kuin koskaan tehdä itse erottuvat hakiessaan työpaikkaa. Ensimmäinen askel kohti onnistuneesti markkinointi itsesi työnhakijalla suunnittelussa huomiota herättäviä jatkaa. Paras tapa saavuttaa tämä on esitellä osaamisalueita tai ydinosaamiseensa. Nämä ovat ominaisuuksia, jotka teillä tai toiminnot, jotka olet taitavia.

Koska jokainen kauppa on omat vaatimukset, jotka periaatteessa määrittävät työ, välttää valitsemalla arjen toimintoja, ja keskittyä taitoja, jotka ovat vaikeampi hankkia /päällikölle tai piirteitä, jotka kaikki eivät hallussaan. Esimerkiksi, jos olet hakemassa olla Carpenter, se on lähes turhaa listata ominaisuuksia, kuten “ konetyökalun toiminta &"; tai “ rakentamiseen &"; &Ndash; ensimmäinen taito on välttämätön työskentelevät henkilöt meidän teknologiavetoisilla yhteiskunta, kun taas toinen taito on vaihdella epämääräinen. Sen sijaan, poimia kohteita, kuten “ suunnitelma tulkinta &" ;, “ taidepuuseppä &" ;, “ työmaavalvonta- &" ;, “ myyjän suhteita &" ;, jne Nämä ovat kovia ominaisuuksia, jotka voit lisätä omaan. Mitä pehmeä ominaisuuksia, jotka saatat haluta kutoa osaksi johdanto kohta tai tehtäviinsä, saatat ovat asioita, kuten “ ajanhallinta &" ;, “ moniajoon &" ;, “ viestintätaidot &" ;, jne

Jos sinulla on vaikeuksia varmistaa, mitä ominaisuudet tekevät sinusta ainutlaatuisen, kestää jonkin aikaa istua alas ja pohtia päivä-to-day rutiini töissä. Aloita kun saavut työssä. Saat siellä ennen muita? Tämä on pehmeä piirre, joka voidaan mainita. Saatat sana sen: “ track record näy aikaisin, jotta päivä &'; n aikataulu on jo suunniteltu ulos ja hyvin järjestetty &"; tai “ halukas työskentelemään ylimääräistä tuntia varmistua siitä, että työ on valmis ajoissa tai etuajassa &" ;.

Siirrä koko aikana päivä ajatellut tyypillinen rutiini, ja mikä saa sinut erottumaan työtoverisi. Onko mitään työtovereillesi tapahtuu teille? Onko vaikeampaa työpaikkoja, sinua pyydetään suorittamaan ennen kuin kukaan muu? Onko tietoa, että teillä, että olet usein pyydetään jakaa muiden kanssa? Jos näin on, kaikki nämä asiat voidaan mainita eri paikoissa kaikkialla ansioluettelosi myös tehtäviinsä tai ensimmäisessä kappaleessa. Voit halutessasi kirjoittaa nämä piirteet kuten: “ Mentor työtoverit &" ;, “ pyydetään tekemään monimutkaisemman tehtäviä &" ;, tai “ Tarjoile Tarkasteluajankohta uuden ja nykyisiä työntekijöitä &" ;.

Kun olet selvittänyt, mitä kymmenen vahvin ominaisuudet ovat, voit kirjoittaa ne käyttöön kohta ansioluettelosi tai lisää ne heti tämän intro. Tehokkain tapa kaksi on luetella kiintolevyn tai tekniset ominaisuudet omasta, heille rohkea tai kursivoitu vaikuttaa napata lukijan &'; silmään, ja mainita pehmeämpi ominaisuuksia (eli persoonallisuuden piirteet) omassa ensimmäisessä kappaleessa.

Tuomalla niin kova ja pehmeä ominaisuuksia eteen, voit tehokkaasti markkinoida itseäsi, herättäminen lukija &'; edun, ja heti osoittaa miksi ne on palkata sinua yli muiden kaveri.
.