Käyttämällä Affirmations innostaa Optimaalinen Käyttäytyminen Sinun Team

tyyppi menestys saat nauttia elämässäsi tai liiketoiminta vaikuttaa suoraan selkeys visiosi, miten vakava olet, mitä haluat saavuttaa, laatu tavoitteesi ja suunnitelmat ja päivittäisen sitoumus varmistaa tavoite erityistoimia, jotka auttavat sinua toteuttaa unelmasi. Voit tukea menestystä lisäämällä visio levyt, päivittäin vakuutuksia, visualisointi, peilaus, jne. Osaksi päivittäistä rutiinia. Salaisuus kestävään menestykseen kuitenkin on varmistaa, että nämä tukevat rutiinit eivät tulee keskittyä päivittäistä menestys tapa asetettu.

En voi varmasti sanoa, että kaikki minun asiakkaat, jotka ovat tukeneet niiden liiketoiminnan ja henkilökohtaisen onnistumisia, mukaan lukien näön levyt, päivittäinen tavoite erityisiä vakuutuksia ja visualisoinnin tekniikat, heidän elämäänsä ja yritykset, ovat nähneet merkittäviä parannuksia tulokset he ovat nauttineet, koska seuraavat:

• Niillä on ollut yksinkertaistaa ja selkeyttää niiden visio ja tarkoitus yksinkertaisiksi ymmärrettävää lauseita, joka ajaa ja kannustaa oikea käyttäytyminen, tukea sekä itsensä ja tiimin jäsenet , ajaa oikea päivittäiseen toimintaan.
• Tämä selkeys tekee niistä ja niiden tiimin jäsenten kohdennetumpia ja päättäneet menestyä.
• Jokainen heidän joukkueet on ehdoton selkeys siitä, mitä he tarvitsevat saavuttaa.
• Heidän näkemyksensä on selkeä ja kaikille heidän joukkueet tuntee omat rooli toimituksissa kokonaisnäkemys.
• Tämä selkeyttä ja tarkoitus on säännöllisesti toistuva, joten se on tuoreena jokainen &'; mieli koko päivän, viikko ja kuukausi.
• On helpompi seurata joukkueen &'; n suorituskykyä ja nähdä, jos toimet, joita ne ottavat ovat linjassa tuloksen he haluavat, koska he ovat puhdistettu visio päivittäiseen vahvisti menestys käyttäytymistä.

Kyllä vakuutuksia, visio levyt ja visualisoinnin tekniikat eivät parantaa tuloksia kaikkien sisällä asiakkaani joukkueet nauttia. Ne ovat kuitenkin koskaan korvata päivittäisen maalia erityisiä toiminnan osa tiimin jäsenet.

Making mielikuvat Work for You ja Joukkueesi

Ensimmäinen askel, kun luodaan vakuutuksia sinulle ja joukkue, on varmistaa, että sinulla on kristallinkirkas näkemys siitä, mitä haluat joukkue saavuttaa. Tämä on sitten muuttaa tavoitteita, jotka ulottuvat tiimisi, mutta on silti tuntuu saavutettavissa heille. Riko nämä takaisin hankkeisiin tai pienempi haukata koko palasina, joka tiimisi voi puuttua ja saavuttaa enintään 30 päivää. Nämä hankkeet on sitten rikki takaisin entisestään teoiksi luettelot, jotka sisältävät yksittäiset toimenpiteet, jotka on suoritettava jokaiselle joukkueen jäsenelle. Tutkia näitä yksittäisten toimien ja löytää tyyppinen käyttäytyminen, joka tukee jokainen ryhmän jäsen saavuttamaan yksittäisten hankkeiden ja tavoitteet.

Esimerkiksi: Jos johtava joukkue myynnin ihmisiä. Kokonaisnäkemystä voi olla tulla johtava toimittaja tietyn tuotteen tai palvelun, rahoituspalvelualalle. Tämän saavuttamiseksi, yksi tavoitteista joukkue ehkä saavuttaa, olisi myynnin kasvu 15% vuodessa. Yleinen tavoite tiimi myyjät olisi siten kasvattaa myyntiä erityistä rahallista arvoa, seuraavan kahdentoista kuukauden aikana. Tämä tavoite voidaan sitten helposti rikki takaisin, yksittäisiin tavoitteet jokaiselle myyjä joukkueessa.

Nämä erilliset tavoitteet ovat sitten rikki takaisin edelleen, pienempiin hankkeisiin, jotka jokainen myyjä voi saavuttaa seuraavien 30 päivää . Breaking yksittäinen myyjä &'; tavoitteena takaisin pienempiin haukata koko palasina ei kahta asiaa. Se ensinnäkin tekee koko tavoite kunkin yksittäisen, tuntea enemmän saavutettavissa ja tekee paljon helpompi seurata suorituskykyä jokainen ryhmän jäsen. Tämä auttaa säännöllisesti testata tulokset jokainen ryhmän jäsen. Jos 30 päivän jälkeen joku ei ole saavutettu projekti, voit johtajakseen voi ajoissa ryhtyä toimenpiteisiin nähdä miksi. Jokainen projekti on sitten rikki takaisin yksittäiset toimet. Jokainen myyjä olisi suunnitella toimintalistan, jonka ne olisivat ryhtyä toimiin päivittäin.

Tässä on visualisointi ja vakuutus nyt kuvaan. Voit johtajana joukkue tai yksittäinen myyjä kehittyisi sanoo kannustaa käyttäytymistä; ne täytyy suorittaa päivittäin, tukea lopputulokseen he tarvitsevat saavuttaa. Jos esimerkiksi ne täytyy tehdä vähintään 10 puheluita ja tavata vähintään viisi näkymiä päivittäin. He kehittävät vakuutus, joka ne toistetaan koko päivän, joka voisi olla jotain niin yksinkertaista kuin “ Teen kymmenen puheluita päivässä, tapaaminen 5 näkymiä, jotka tietävät pitävät ja luottaa minuun tarpeeksi kumppani minulle ja osta mitä minun täytyy myydä &";

Nämä yksinkertaiset vakuutuksia auttaa innostaa tarkka käyttäytymistä tarvitsemat myyjä ja on lisäetuna myös auttaa heitä tuntea enemmän positiivisia, kun ne täyttävät niiden näkymiä. Kuten tiedätte myynti ei ole noin myy ollenkaan, se on noin kehittää molempia osapuolia hyödyttäviä suhteita ihmisiä, jotka voivat tutustua, kuten ja luottaa sinuun ja tuote ja palvelu. Positiivisempi myyjä on ja uskottavampi ja luotettava ne ovat, sitä todennäköisemmin mahdollisuus on valita käyttää niiden tuotetta tai palvelua tyydyttää tietyn tarpeen.

Miten minun Joukkueen Käytä mielikuvat?

Niiden on lisättävä ilmaus heidän vakuutuksia heidän päivittäistä rutiinia; sen olisi tullut olennainen osa heidän uusista menestyksen tapa sarja. He voivat toistaa niiden vakuutuksia niin monta kertaa kuin he haluavat koko päivän. Haasteena tässä satunnainen lähestymistapa on, että se ei helposti anna muodostumista päivittäinen tapa. Olen nähnyt paras menestys minun asiakas &'; s tiimin jäsenet, kun he sanovat ja tuntea ne ainakin kolme kertaa päivässä. Se &'; sa hyvä tapa kannustaa tiimisi jäsenet sanoa heille, kun he ensimmäisen kerran hereillä aamulla, puolivälissä päivä, ja jälleen he valmistautuvat nukkumaan. Esittelyssä tämä uusi rutiini vie tahdonvoimaa aluksi. Niiden pitäisi auttaa itseään kehittää tätä uutta menestystä tapa set, asettamalla muistutuksia niiden puhelimet muistuttaa heitä tekemään vakuutuksia kolme kertaa päivässä.

menestyksekkäästi ottaa tämän uuden rutiini osaksi uutta menestystä tapa asettaa, ne täytyy toistaa tämän ongelman käyttämällä hälytyksiä muistuttamaan heille, noin 60 päivää. Tutkimukset ovat osoittaneet, että päivittäiset rutiinit, kun toistetaan 60 päivää, juurtumaan tottumuksia.

“ Aloita päiväsi Positiivinen Push oikeaan suuntaan &";
Kun he sanovat heidän vakuutuksia aamulla, ennen niiden päivä edes alkaa, ne asettavat sävyn niiden suorituskyky koko päivän. Ne muistutetaan toimintaa he tarvitsevat tehdä, että päivä, he tuntevat enemmän luottavainen, keskittynyt ja ajaa. Näin ne voivat aloittaa päivänsä tunne enemmän innoittamana, ja päättänyt saavuttaa tavoitteensa joka päivä. Ne myös ohjelmoinnin, että osa niiden aivot, joka suodattaa mitä he huomaavat, olla hakevat piilotetut mahdollisuuksia.

Re-Focus koko päivän

Kannusta joukkueesi myös sanoa niiden vakuutuksia aina kun on aikaa. Jos he odottavat asiakirja tulostaa, jumissa liikenteessä, tai suorittaa tylsiä, toistuva tehtävä, ne tulisi toistaa heidän vakuutuksia, joko ääneen tai hiljaa. Sanomalla niiden tavoite erityisiä vakuutuksia keskellä päivää auttaa heitä uudelleen keskittyä. Aina he havaitsevat, että niitä kova itse tai he tuntevat alas, koska haasteet päivä, ne on vain rentoutua ja toista niiden väitteitä. He voivat opettaa itse kääntää oletusarvoisesti esiohjelmoitu negatiivinen itse puhua, ne harjoittavat koko päivän, tulee keskustella itse, joka tukee ja inspiroiva.

Jos he haluavat nopeuttaa niiden kasvua ja niiden kyky saavuttaa tavoitteensa, se on erittäin hyödyllistä kirjoittamaan vakuutuksia koskevat paperille usein koko päivän. Tämä voidaan toistaa vähintään 10 tai 20 kertaa päivässä. Useammin he toistaa heidän vakuutuksia, sitä nopeammin he ohjelmoida mielen ja poistamiseksi itsensä tyhjäksi puhua ja rajoituksia, jotka viipyä sisällä.
45 minuuttia ennen nukkumaanmenoa ovat keskeisiä

Yöllä, kuten he valmistautuvat nukkumaan, toistaa niiden vakuutuksia on hyvä tapa valmistella alitajunnan myötäilemättä niiden tietoinen ajattelu. Viimeinen 15 minuuttia ennen kuin he nukkuvat on arvokasta. Mitä he kiinnittävät huomiota viime 15 minuuttia; juuri ennen nukkumaanmenoa on suurempi vaikutus alitajuntaan mielessä kuin mitä keskittyä aikana loppupäivän. Siksi se on ihanteellinen aika mietiskellä, visualisoida, ja toistaa vakuutuksia.

Ja muista, alitajuntaan mielessä voi &'; t erottamaan mikä on todellista tai kuviteltua, ja niin viettää suuren osan yötä keskitytään siihen, mitä tietoinen mieli kertoi ennen kuin se meni nukkumaan.

http://www.andrewhorton.co.za
.

myynnin johdon koulutus

  1. Mitä Onnistunut myynti kannustimia näyttää?
  2. Betonin Työ on Possible
  3. Miten mennä ostaminen Tukku Muotolistaksi Supplies
  4. Myynnin lisää eläkevakuutukset kautta Best Practices
  5. Naisen Tears
  6. Mitä teet muuttaa pelin?
  7. Viisi Älykäs riskit Myynti Professionals
  8. Stress Free myynti johtaa Generation
  9. Kuusi Kysymyksiä joudut Vastauksia Sales Success
  10. Johtajan Corner - Ei ole mitään maagista Pill