Oletteko sotkua työssä?

mukaan About.com kyselyn viitataan stressiä ja sotkua, vain 6% (846 henkilöä) ja pollsters sanovat heidän kotimaansa on epäjärjestyksen vapaa. Mitä muuta kyselyn paljastaa?

Noin 20% (2725 henkilöä) on hieman sotkua mutta ei mitään liian henkilökohtaisesti noloa.

Muualla sotkua kyselyssä noin 37% (4962 henkilöä) on sotkua kotimaassaan ja he vain siivota, kun he tietävät joku on tulossa. Päästä eroon sotkua näiden ihmisten näyttää olevan vähemmän stressaavaa tapahtuma kuin viime luokan kyselyn osallistujat.

Noin 35% (4736) tuntuu niin hukkua niiden sotkua, he eivät &'; tiedä mistä aloittaa järjestämällä ja siivous. Miten suhtaudut näihin 4 ryhmää sotkua pollsters?

Anna &'; s soveltaa pikakyselytulokset sotkua työpaikalla. Kun se tulee työntekijä &'; s (tai sinut pomo tai johtaja) organisaation tottumukset työssä, täyttämättä voidaan itse asiassa maksaa sinulle aikaa ja rahaa.

Voit tehdä asialle jotain ja vähentää tehottomuutta toimistossa. Tämä saattaa edellyttää tarvitsee saada apua decluttering ammattilainen.

decluttering ammatillinen kannustavasti auttaa ihmisiä kehittämään organisointikykyä. Työntekijänä clutterer, decluttering voi saada arvostusta ja kunnioitusta teidän pomo tai johtaja. Jos olet pomo tai johtaja, joka clutters, sinun kannattaa harkita saada apua tämän tavan. Pitkällä aikavälillä, decluttering voi säästää aikaa, rahaa ja turhautumista. Se voi myös parantaa yrityksen &'; uskottavuus ammattimaisuutta.

Ne työntekijät työssä jotka declutter voidaan pitää tehokkaampia työntekijöitä. Tämä saattaa tehdä töitä turvallisempi heille.

Declutterers selvittää, miten huoli vähemmän ja olla tuottavampia. Tämä voi auttaa heitä kehittämään turvallisempi tunne itsetunnon, rauhallisuus ja sisempi onnea. Kun työ voidaan tehdä tehokkaammin, tämä auttaa kaikkia tehdä parempaa työtä.

Keskittyminen tai keskittyä siihen, mitä clutterers voi &'; t tehdä voi itse asiassa pitää eräänlaisena hypnoosi. Ei ole mitään salaperäistä tai taianomaista tämä normaalia ja luonnollista hermoston ilmiö.

hypnotisoida itse säännöllisesti koko päivän. Se &'; sa funktiona käyttämällä kehon ja mielen &'; n muisti järjestelmä.

Kun keskittyä ja keskittyä ajatukseen, että &'; s esimerkki ilmaista vahva tunne. Lähes milloin ilmaista vahva tunne, olet myös hypnotisoi itse. Kun Käytät ve hypnotisoitu itse, kai te ehdottaa uskoa eteenpäin liikkuvat ja kannustava ajatus. Näin voit parantaa tavoitteen saavuttamista tehokkuutta.

Mutta, jos uskot hyper-kriittisiä tai epäoikeudenmukaisesti tuomitseva ajatuksia kun hypnoosissa, saatat olla tilalla itse takaisin elämään. Tarkoituksella hypnotisoi itsellesi ja ajattelu rakentavaa ajatuksia auttaa sinua maksimoimaan miten hyvin elämässä.

Beverly Taylor, hypnotherapist, on tehnyt paljon tutkimusta noin täyttämättä. Myönteistä, neiti Taylor &'; tutkimus vahvistaa, että käyttämällä hypnoosi auttaa ihmisiä declutter.

Työpaikka johtajat, jotka eivät hamstrata, mutta haluavat parempia työpaikan tuottavuutta, voi tehdä asiat paremmin. Ymmärtämällä hamstraus tottumus ja työskentelee sen kanssa, voit parantaa miten tehokkaasti teidän henkilökunta toimii, vaikka hoarders. Työskentely hoarders auttaa heitä kehittämään organisointikykyä voi säästää aikaa, rahaa ja turhautumista sinulle ja clutterer työntekijät.

Tehokas työn tuottavuus sisältää järjestetään. Mutta clutterers, tämä voi olla haastavaa. Beverly Keyes Taylor, joka tunnetaan myös nimellä Clean Up kuningatar, voi auttaa irti täyttämättä tottumuksia.

Beverly inspiroi ihmisiä tuntea olonsa mukavaksi decluttering. Getting hänen kirjan nimeltä sotkua Selkeys: Helppo Avain järjestäminen on suuri organisaation työkalu. Hänellä on muita ohjelmia pyörii kehittää decluttering taito. Löydät niistä tässä:

http://is.gd/c2c188

Kun se tulee teidän työpaikalla, olisi rakastat saada joitakin kevätsiivouksen decluttering tehnyt? Niin suosittelen sinua tarkistaa Beverly &'; ohjelmiin. Seuraavat hänen tekniikoita ja menetelmiä, clutterers voi vihdoin selvittää, miten päästää irti ja tuntea olonsa mukavaksi järjestetty toimistoympäristössä.
.