Yhteistyötä Strangers ja vapaaehtoisten ja Ohjeet työttömien Käynnistä Täydentävät Businesses

Tässä artikkelissa tarkastellaan kolmesta lähteestä kustannuksia vähentää help että useimmat yritykset sivuuttaa: vieraita, vapaaehtoisia, ja työttömät. Ajattele teemat tämän oppitunnin koska auttaa voittamaan unattractiveness ja perinne kojuista. Aloitetaan pohtimalla, mitä vieraita voi tehdä auttaakseen yrityksesi vähentää kustannuksia kaikille sidosryhmille soveltamalla nolla-analyysi tarjoamaan vähintään ydintarjoamaamme.

Miten Strangers avulla voidaan vähentää kustannuksia kaikille sidosryhmille 96 Percent?

Miten muukalaisia ​​on eniten apua tunnistamaan ja tekemään kustannussäästöjä? Jos olet kysyä itseltäsi, että kysymys, tämä osa oppitunnin on melko yllätys.

Vaikka on olemassa monia mahdollisia tapoja olevansa vieraita auttaa sinua, haluan keskittyä vain yhteen hyödyllinen laatu vieraita : jotkut heistä jo osaavat vähentää kustannuksia ja ne oman sidosryhmien 96 prosenttia. Kaikki haluamasi vastaukset ovat jo läsnä mielissä jotkut henkilöt, joille et ole koskaan tavannut (ja jotka ehkä koskaan kuullut sinun tai yritys).

Miksi jotkut vieraita tietää vastauksen? He ovat taustoja ja kokemuksia, jotka ovat erilaisia ​​kuin sinun, mutta jotka ovat erittäin merkityksellisiä tilanteesi.

Esimerkiksi erittäin vaikea kemia ongelmat usein ratkaista amatööri fyysikot. Tällaiset ratkaisut tulevat tästä odottamattoman lähteestä koska apteekkiin liian usein rajoittua kemian-pohjaisia ​​ratkaisuja, jotka ovat vain yksi osa, mahdollisia ratkaisuja. Sen sijaan, etsiä toisen tyyppistä asiantuntemusta löytää mahdollisia ratkaisuja, monet kemistit mennä samana maahan ... uudestaan ​​ja uudestaan.

huomattavia tutkimus on tehty siitä, miten muukalaisia ​​auttaa löytämään ratkaisuja vaikeisiin ongelmiin. Jos haluat lukea lisää siitä, mitä on opittu, suosittelen kirjan, joka antaa yleiskuvan joitakin erittäin tehokkaita käytäntöjä, crowdsourcing (Crown Business, 2008) Jeff Howe.

Haluan keskittyä vain kaksi uudempia sovelluksia, jotka kirjan kanssa tuntemattomien luoda eksponentiaalista kustannussäästöjä. Ensimmäinen sovellus on järjestää kilpailu etsiä ratkaisua merkittävä ongelma, jossa kaikille kilpailijoille saavat nähdä yksityiskohtia paras ratkaisuehdotuksia tasalla ja ehdottaa omia lisätään parannuksia nämä ratkaisut. Kun tätä lähestymistapaa käytettiin aikana kilpailu löytää nopein tapa myyntimies tehdä kaikki hänen myynnin puhelut, lopullinen ratkaisu oli 1000 kertaa parempi kuin paras alkuperäisen ratkaisu. Miksi? Monet ihmiset voivat nähdä tapoja hieman säätää kokonaisratkaisua on paljon parempi. Koska lähetetty ratkaisuja parantaa, lisää vieraita tullut kiehtoi tavoite tehdä hyödyllisiä parannuksia erinomaisia ​​ratkaisuja, joita on jo ehdotettu.

Tällainen kokemus on yhdenmukainen sen kanssa, mitä olen oppinut noin 2000 prosenttia ratkaisuista. Aina kun toista 2000 prosentin ratkaisu prosessi, voit luoda kaksikymmentä kertaa-parempi ratkaisu viimeisten kahdenkymmenen-kertaa-parempi ratkaisu. Tällainen toisto luo neljän sadan kertaa parempi ratkaisu. Jos katsot kustannuksia, se tarkoittaa, vähentää kustannuksia yli 99 prosenttia. Miten tuo säästää rahaa?

Et todennäköisesti tuntuu, kuin jos sinulla on aikaa kehittää 2000 prosenttiin ratkaisuja vähentämiseksi kaikilla osa organisaation kulut ... ja sitten toista prosessi. Jos näin on, voit sen sijaan "palkata" vieraita tekemään työn puolestasi.

Tällaisia ​​muukalainen ohjaama ratkaisuja kehitetään laajalti julkisuutta kilpailuja, jotka tunnistavat ja palkita niitä, jotka luovat parhaat ratkaisut aikana lyhyessä ajassa (yleensä kaksi viikkoa tai vähemmän). Useimmat ihmiset, jotka tulevat niin osittain oppia jotain ja osittain vain huvin vuoksi ... niin konkreettista palkintoja ei tarvitse olla kovin suuri. Useimmat pienet yritykset voivat varaa rahoittaa sellaista kilpailuun. Se on hyvä idea levittää uutisia teidän kilpailu niin laajasti kuin voit kautta sosiaalisen verkostoitumisen sivustoja merkitystä ihmisille haluat päästä.

Toinen uudempi lähestymistapa työskennellä vieraita tehdä suuria kustannussäästöjä tapahtuu rohkaisevia amatöörit ehdottaa ratkaisuja. Vaikka monet organisaatiot ja ihmiset ovat jatkoa online kilpailuja, joissa ammattilaiset, käy ilmi, että on olemassa satoja kertoja enemmän amatöörien hyödyllisiä valmiuksia tehdä kustannussäästöt kuin on asiaa ammattilaisia. Taitavimmat amatöörit yleensä keksiä parempia tuloksia kuin ammattilaiset tekevät. Tällainen edullinen tulos näyttää esiintyvän kahdesta syystä:

1. Ongelmien vaikeimmat ongelmat vaatii tuore näkökulmasta erittäin älykkäitä ihmisiä enemmän kuin kapeasti asiantuntija tai kokenut tausta.

2. Eri lähteistä näkökulmasta ovat erittäin arvokkaita (kuten totesin kuvataan muissa uuden menetelmän, kerroit ihmiset näkevät ja parantaa toistensa ratkaisuja kilpailun aikana).

Vuodesta 1970-luvun alussa, monet organisaatiot ovat löytäneet paras innovaatiot ottamalla mukaan suuri määrä ihmisiä, jotka olivat näennäisesti liity taustat ja jotka olivat myös vieraita organisaation ja tarjontaansa. Epäilen, että toinen syy tällaisten amatööri vieraita tehdä hyvin on, että ne eivät rajoitu ammatillinen silmälaput, jotka poistavat harkitsee useimmat vaihtoehtoja.

Yksi eduista työskennellä amatöörit, jotka ovat vieraita on, että tunnustaminen ja palkintoja he haluavat saada voi olla varsin vaatimaton. Huvittavaa t-paidat pidetään usein amatöörien olevan tarpeeksi palkita.

Voit selvittää, kuinka hyvin tämä menetelmä voi työskennellä sinulle, ota suurimmat kustannukset alueella, kirjoittaa kuvaus siitä, miten teet asiat nyt ja miten prosessi vaikuttaa muihin sidosryhmiin, ja vakuuttaa kilpailu löytää tehokkaampia, enemmän toivottavaa, edullisempia menetelmällä. Kun olet ollut ensimmäinen menestys tällaista kilpailu, olet valmis enemmän!

Mikä on avain kustannussäästöihin piste noin kanssa vieraita? Voit käyttää nolla-analyysi luoda 2000 prosentin kustannusten vähentämiseen ratkaisuja tekemällä yhteistyötä vieraita tarjota vähimmäismäärä ydintarjoamaamme tavoilla, jotka lähes välittömästi laajentaa voittoja täytäntöönpanon jälkeen vähentämällä ja sidosryhmien kustannuksia yli 96 prosenttia tai lisäämällä sosiaalietuudet yli kaksikymmentä kertaa mitä tulee viettämään.

Miten Vapaaehtoiset avulla voidaan vähentää kustannuksia kaikille sidosryhmille 96 Percent?

mainita sanaa "vapaaehtoinen" ja monet ihmiset ajattelevat pyrkivien lahjoituksia kaupallisille organisaatioille. Myös online-maailmassa, jotkut ihmiset ajattelevat sijaan niille, jotka osallistuvat sisällön ja viettää aikaa muokkaamalla syötteitä Wikipedia.

Mitä tehdä vapaaehtoisia ja voittoa yritysten on tehtävä keskenään? "Liian vähän" on kustannuksia vähentää vastaus. Perinne stall saa meidät hyväksymään mitä on aina ollut kuin mielivaltaisia ​​rajoituksia, mitä voidaan ja pitäisi tehdä. "Jos se ei ole rikki, älä korjaa sitä" on tunnettu mantra monien jumissa-in-the-muta kannattajia "viisaus" sokeasti seuraava traditio.

mahdollinen käyttö vapaaehtoisia auttamaan voittoa yrityksille on usein estänyt perinne pilttuu. Ymmärtää, miten suuri tämä stall on, sinun pitäisi ymmärtää, että jopa monet tunnetut hallintoviranomaiset kuten Peter Drucker (jotka usein puhui ja kirjoitti siitä, kuinka paljon voittoa yritykset voivat oppia heidän voittoa Kin) koskaan mainita ajatusta henkilöstöä tai vetoamalla vapaaehtoisia toimia tai parantaa voittoa yrityksille.

Mutta meidän kaikkien pitäisi tietää paremmin nyt. Miksi? Joitakin onnistuneita voittoa yrityksille perustuvat vapaaehtoisia lahjoittaa ponnistelujaan. Harkitse teetonic dot com esimerkkinä. (Vierailemaan sivustolla nyt saada parempi käsitys siitä, mitä olen kuvataan.)

Designing tee-paita kuvia on ollut suosikki toimintaa nuorille, koska pian ensimmäisen tee paita tehtiin. Kun opetus pienyrittäjyyttä luokissa, olen usein kohtaavat opiskelijoille, jotka haluavat suunnitella tee paitoja työkseen. Niitä daunted kuitenkin, että mahdollisuus myydä mitä he suunnitella. Monet kuvitella itsensä matkustavat yhdestä kirpputorilta toiselle kauppaamisen tarjontaansa niiden autojen runkoja. Täytäntöön panemiseksi markkinointi strategia ei innosta mahdollisten suunnittelijoille erittäin paljon.

johtajat sivuston, teetonic piste com, oli parempi idea. Järjestö aloitti tarjoamalla ilmaisia ​​kilpailuja ihmisiä, jotka halusivat esittää malleja.

Monet yritykset olisi pysähtynyt siellä ja yksinkertaisesti myydä malleja, sen omistajat ja johtajat pitivät paras. Hallinta teetonic.com oli kuitenkin sitoutunut tuomaan niin paljon vapaaehtoisia kuin mahdollista. He myös päättivät ovat vapaaehtoisia äänestää määrittää parhaat mallit.

vapaaehtoisille tuotteiden suunnittelussa ja poiminta, joka suunnittelee tehdä, mitä on jäljellä tehdä? Sinun täytyy vain soveltaa malleja tee paitoja ja myydä niitä. Kun kyseessä on teetonic dot com, nämä toiminnot kannattavammin aikaan vain tarjoamalla rajallinen painoksia voittaa malleja. Ja joka ostaa tällaisia ​​tees? Miksi, vapaaehtoisten, tietenkin!

järjestäjät teetonic piste com eivät väärin näitä vapaaehtoisia kuin se saattaa vaikuttaa ensi silmäyksellä. Voittajat saavat ilmaisen tee paita niiden suunnittelussa, rahapalkinto sadan puntaa, ja royalty maksaa 50 senttiä jokaisesta tee paita myyty kantaen suunnittelu (5 prosenttia vähittäismyyntihinnasta). Palkinnonsaajaa kukin saavat myös ilmaisen tee paita.

mukaan crowdsourcing, tulos ennen veroja edistävät liikevaihto teetonic dot com on noin 80 prosenttia (tai 8 kiloa jokaisesta 10 kiloa maksettu). "Vapaaehtoiset" yhteensä maksetaan vain noin 6 prosenttia yhtiön tuotoista peräisin tee-paita myynti. Se on ihan kiva yritykselle, ei ole se?

Käyttämättä vapaaehtoisia, muut tee-paita päättäjät tyypillisesti ansaita voittomarginaali myynnistä noin 6 prosenttia ennen veroja. Käyttämällä vapaaehtoisia komeasti maksaa itsensä alentamalla kustannuksia tee-paita päättäjien lisäämällä enemmän asiakkaita, kun riski pois, kuinka monta tee paitoja tuottaa, ja poistaa lähes kaikki markkinointi- ja jakelukustannukset.

Yrityksen perustaja päätti se oli aika kotiuttaa hänen omistukseen muutama vuosi sitten ja myi noin $ 150 miljoonaa euroa. Se ei ole huono tulos yksinkertaisesti järjestää muutamia vapaaehtoisia.

Niin hyvä kuin tämä lähestymistapa vaikuttaa, yhtiön liiketoimintamalli voi vielä parantunut. Jos sen sijaan työskennellä tietoa tuotteen, joka voidaan ladata lähes ilman kustannuksia Internetistä, voit nauttia tätä edullista taloustieteen ja kauttaviiva sekä hintojen ja kustannusten yli 99 prosenttia. Se on vain mitä iStockphoto dot com teki varastossa valokuvia.

Tällä valokuvaus- sivustoilla, valokuvaajat lähettää kuviaan ja saada krediittiä perusteella suorittamia maksuja muille, jotka ladata työnsä. Näitä hyvityksiä voidaan käyttää maksaa lataamiseen muiden ihmisten kuvia. Näin suunnittelijat, jotka ovat myös kuvaajat voivat käyttää monta valokuvaa ilman out-of-pocket kustannus. Lisäksi, kuten valokuvaajat nauttia ilo ottaa toiset käyttämään enemmän työssään.

Jos sinulla ei ole tällaista hyvityksiä, voit ostaa niitä. Ennen iStockphoto dot com tuli suosittu, lataaminen useimmat valokuvat maksaa vain $ 7.00 $ 14.00 verrattuna useita satoja dollareita muihin stock-photo sivustoja. Monet ammatilliset valokuvaajat olivat yllättyneitä nähdä niiden tulojen nousu käyttämällä sivuston, vaikka alhaiset hinnat, koska niiden kuvituskuvaa valitaan niin paljon useammin esityksiä ja yksinkertainen esitteitä.

Mitä ovat joitakin toimintoja, sinun pitäisi ajatella ottaa vapaaehtoiset tekevät sinulle?

1. Mitkä tarjoukset tarjota.

2. Suunnittele tarjoukset.

3. Luo tarjontaansa.

4. Parantaa laatua teidän tarjoukset.

5. Markkinoiden tarjontaa.

6. Jakaa tarjoukset.

7. Tarjoavat palveluja oman tarjontaansa.

8. Kehitetään uusia käyttötarkoituksia tarjontaansa.

Mitä sinun tarvitsee tehdä vastineeksi vapaaehtoisia, jotka auttavat sinua? Tässä muutamia ehdotuksia:

1. Valintamenettelyn parantaminen tarjoukset he voivat käyttää.

2. Parantaa tarjoukset he pääsevät.

3. Vähentää hintaa tarjoukset.

4. Tee se helpompi käyttää tarjontaansa.

5. Antaa uskottavuutta vapaaehtoisia.

6. Anna arvovaltaa vapaaehtoisille.

7. Luo julkista tunnustusta vapaaehtoisille.

8. Anna vapaaehtoisia tapoja ansaita tuloja laadukkaiden ponnisteluja.

Käyttämällä edullisia automaattisen ohjelmiston internetissä, pitäisi olla mahdollista kehittää miljardin dollarin yritys, joka on täysin vapaaehtoisvoimin. Miksi ei? Oletko valmis?

Mikä on avain kustannussäästöihin piste noin kanssa vapaaehtoisia? Voit käyttää nolla-analyysi luoda 2000 prosentin kustannusten vähentämiseen ratkaisuja tekemällä yhteistyötä vapaaehtoisia antamaan vähintään ydintarjoamaamme lähes välittömästi laajentaa voittoja täytäntöönpanon jälkeen vähentämällä ja sidosryhmien maksaa enemmän kuin 96 prosenttia tai lisätä sosiaalietuuksia enemmän kuin kaksikymmentä kertaa.

Miten auttaa työttömiä Aloita Täydentävät elinkeinonharjoittaja avulla voidaan vähentää kustannuksia kaikille sidosryhmille 96 Percent?

Kun eräs pienyritysten luokissa täytettiin vuotiaiden työntekijöiden viisikymmentä -Viisi ja vanhemmat, jotka olivat menettäneet työpaikkansa ja ei ollut pystynyt löytämään uusia, tulin tietoiseksi mahdollisuuden osallistua työttömille järjestö, joka auttaa heitä aloittamaan täydentäviä yrityksiä. Huolimatta työttömyyden, jokainen teki minuun keskimääräistä älykkyys, yksityiskohta-suunta, ja halu menestyä. Vaikka kaikki nämä ihmiset halusivat löytää työpaikkoja, he tajusivat, että heidän paras veto oli aloittaa uuden liiketoiminnan.

Kaikki ne heti havaitsivat heidän pitäisi löytää tapa tehdä niiden yritysten täydentää paremmin vakiintunut yhteisöt . Esimerkiksi yksi pariskunta halusi aloittaa online vähittäiskaupan myydä laatua salkut ja matkatavarat. He eivät aio valmistaa kohteita, vaan yksinkertaisesti markkinoida tavaroita, joita muut toimittaisi on drop-aluksen perusteella. (Tilaukset lähetettäisiin sähköisesti niiden Web-sivusto valmistajille, jotka joutuisivat pakata ja lähettää kohteita omissa tiloissaan.)

Eräs nainen halusi tarjota mukautetun puolue suosii (pikku lahjoja vieraille kotiin). Hän aikoi olla muita suunnittelussa ja valmistuksessa suosii; hänen yrityksensä auttaisi osapuoli antajia valita kohteita ja valita oikeat toimittajat palvella näitä tarpeita.

Nämä liiketoimintamallit edellyttäisi rajoitettu pääomaa uusien organisaatioiden koska niillä ei olisi tietyssä paikassa, ei inventaario, eikä henkilökuntaa. Asiakkaat maksaa tuotteet ennen kuin ne tilataan toimittajilta. Kaikki päivä-to-day työ olisi saada aikaan yrityksen omistaja, jota täydennettiin muutama toimittaja ja joitakin yksinkertaisia ​​ohjelmistoja.

Olen myöhemmin lukenut muunnelma tällaisen lähestymistavan. Eri online T-paita yhtiö päätti suunnata itse tulla mukautetun valmistaja kaikille, jotka halusivat myydä tee paitoja. Eikä vain tuottaa ja markkinoida alkuun valintoja jälkeen online-suunnittelukilpailun, tämä yritys valmistaa ja markkinoi tee paitoja kaikille, jotka halusivat apua. Tämä liiketoimintamalli on paljon kuin mitä online-print-on-demand kustantajien tehdä kirjan tekijöille. Tässä prosessissa, työtön (tai alityöllistettyjä) T-paita suunnittelija voi järjestää olla muutama tee paitoja tehty ja tarjotaan verkossa ilman viettää paljon rahaa.

Kun ajattelin tällaisia ​​esimerkkejä, tajusin että minun työttömät opiskelijat eivät ole energiaa ja intoa ... he yksinkertaisesti puuttui joitakin tarvittavat tiedot onnistuu. Koska useimmat organisaatiot voisivat käyttää enemmän ihmiset myyvät tai kehittää tuotteittensa markkinat, yksi ilmeinen mahdollisuus näiden järjestöjen on auttaa työttömiä ansaita rahaa tarjoamalla tai valistukseen organisaation tarjonnasta ja yrityksille. Onnistuakseen, järjestöjen tulisi keskittyä täyttämällä tietoa ja kokemusta puutteita, jotka voivat pitää työttömät olemasta tehokas heidän puolestaan.

Esimerkiksi matkatavaroiden valmistaja voisi tarjota web hosting ja nettisivustolla malli, joka antaisi ihmisiä, jotka halusivat myydä kauppatavaraa päästä liiketoiminnan halvemmalla kanssa mukavampaa näköinen ja helpompi käyttää Web-sivuston. Valmistaja voi myös tehdä helpoksi uutta liiketoimintaa liittää oman tuotemerkin tarjontaansa. Osapuoli hyväksi tarjoaja voisi tarjota tehdä mukautukset kullekin näistä uusista online-myyjiä, jotka ovat ostaneet vähimmäismäärä mukautettuja kohteen.

Huomasin myös, että työttömät eivät tiedä paljoakaan talous, verot, kirjanpito tai liiketoimintaprosesseja. Valmistajat voivat myös perustaa palvelun järjestöjä toimittamaan tällaisia ​​toimintoja uusien yritysten joko edullinen maksu-for-palvelun perusteella tai veloituksetta niille, jotka ostaa tarpeeksi tarjontaa.

Eräs yliopisto-opiskelijoiden löysi toisen mahdollisuuden . Työttömät ovat usein oikeutettuja hallituksen ohjelmia, joita voidaan käyttää luomaan uusia yrityksiä. Lainaamalla hänen teknistä tukea kyläläisiä Intiassa, työttömät siellä pystyivät perustaneet osuuskunnan, joka voisi lainata rahaa edullisesti hallituksesta sekä osto viljely ja valmistus tarvikkeet alemmilla hinnoilla. Toimittaja olisi voinut suorittaa rooli että minun opiskelija teki. Itse asiassa, toimittaja voisi ehkä löytänyt vapaaehtoisia tehdä tällaista työtä veloituksetta toimittaja.

Tämä osuuskunta on mielenkiintoinen, koska opiskelija lisätty paljon perus koulutustoiminnan sen tarkoituksiin, jotta kaikki jäsenet olla kehittämisessä ja käyttämisessä 2000 prosenttia ratkaisuja lähes kaikki osuuskunnan liiketoimintaa. Tällainen osuuskunta voisi ehkä varaa palkata yksi henkilö, jolla on asiantuntemusta osa-aika tarjota mitä teknistä tietoa paikallisten ihmisten puuttui aina vapaaehtoisia ei aukon.

On olemassa paljon ohjelmia auttaa vähentämään työttömyyttä. Uskon, että on vieläkin tällaisia ​​ohjelmia. Nyt on hyvä aika selvittää, miten voisit vapauttaa armeija erittäin motivoituneita, asianmukaisesti koulutettu ihmiset etukäteen oman yhtiön edun omistajina täydentäviä pienyritysten.

Vaikka olen keskittynyt markkinointi tai ostaa mahdollisuuksia tässä osa oppitunnin, se voi myös olla, että tarvitset ihmisiä, jotka muokata tarjontaansa, tarjota palvelua, kouluttaa ihmisiä käyttämään tarjoukset, tai suorittaa erilaisia ​​muihin vastaaviin toimiin. Mieti, miten voisit kannattavasti helpottaa ja auttaa työttömiä perustamaan yrityksiä, jotka palvelevat myös näihin tarpeisiin.

Mitä avainkysymys noin auttaa työttömiä luomaan täydentävää uutta liiketoimintaa? Voit käyttää nolla-analyysi luoda 2000 prosentin kustannusten vähentämiseen ratkaisuja, joiden avulla voit hyötyä auttaa työttömiä alkavat täydentäviä yrityksiä, jotka auttavat tarjoamaan vähintään ydintarjoamaamme tavoilla, jotka lähes välittömästi laajentaa voittoja auttamalla vähentää ja sidosryhmien kustannuksia yli 96 prosenttia tai lisätä sosiaalietuuksia yli kaksikymmentä kertaa, mitä tulee menoja.
.