Agendas

Alla on artikkeli tutkii voima ihmisten elämässä, niiden esityslistat. On esityslistat, että ihmiset ovat tietoisia ja sitten on niitä, joista he eivät ole tietoisia. Se on jälkimmäinen, joka aiheuttaa pahaa joka näkyy jokapäiväisessä elämässämme. Tässä sarakkeessa, aiomme tunnistaa joitakin tyypillisiä tyyppisiä esityslistat kaksi meistä ovat nähneet aikana ihmisten kanssa työskentelemisestä 12 viime vuoden aikana. Se on ollut meidän kokemuksesta, että kun ihmiset näkevät, mitä he ovat tehneet mekaanisesti ja älä tuomitse mitä he näkevät, he sitten on mahdollisuus jatkaa toimia tai ei. Tietoisuus mahdollistaa vapautta ylivaltaa vanhan käyttäytymistä. Yksinkertainen tunnustaminen tietämätön malleja, jos ei vastustanut, mutta vain nähnyt mitä he ovat, vapauttaa sinut mekaaninen rajoituksia näiden tähän asti piilossa esityslistat. Kaksi meistä on esityslista oman. Haluaisimme jakaa sen kanssasi. Toivomme, että tämä sarake toimii kevät-aluksella, josta voit sukeltaa loputtomia mahdollisuuksia oman elämän.

Lämpimin terveisin,
Ariel ja Shya

Esityslistat

Ihmiset voivat vain nähdä, mitä he jo tietävät. Mitä heillä ei ole tietoa ei ole olemassa. Minds toimivat hyvin paljon tietokoneohjelmia. Ne toimivat vertaamalla tiedot, jotka on jo järjestelmässä. Siellä keulassa, mitään, joka tapahtuu ulkopuolella ohjelma ei ole tunnistettavissa. Takaisin myöhään 80-luvun, kun me kaksi ostimme ensimmäinen tietokone, me myös perustaa meidän ensimmäinen tietokanta. Toisin sanoen, ostimme ohjelma joka voisimme käyttää seurata nimet, osoitteet ja puhelinnumerot ihmisiä, jotka haluavat olla meidän listaa. Kun olimme perustetaan tietokanta, me otettiin käyttöön käsite nimeltä "Boolean" kentät. Boole oli Englanti matemaatikko 1800-luvun puolivälissä, jonka algebraic järjestelmiä on laajalti käytetty tietokoneita. Vuonna Erityisesti järjestelmässä hankimme se kääntää kaikki syötettyjä tietoja ennalta asetettu muodossa. Esimerkiksi voisimme kirjoittaa sanat "Ariel & shya kane" ja meidän ohjelma automaattisesti muuntaa niin, että ensimmäinen kirjain jokaisen sanan olisi aktivoitu lukea Ariel & Shya Kane. Lisäksi alue, jossa postinumeron merkittiin kestäisi vain 5 numeroa.

Ongelma että tämän kaavan, vaikka useimmiten oikein, ei aina toimi. Oli aikoja, jolloin henkilön sukunimi ei ole aktivoitu, kuten nimi "den Ouden." Postinumerot yli 5 numeroa ei ole voitu kirjata ja ulkomaisen postinumerot jotka sisältyvät kirjeet hylättiin myös. Koska tämä oli varhainen tietokantaohjelma, vähemmän hienostunut kuin mitä meillä on tänään, ei ollut mitään keinoa ohittaa Boolen kentät. Esityslistat toimivat kuten Boolen kentät. Ne valmiiksi asetettu, kun me, yksilöinä, olivat paljon yksinkertaisempia ja ne suoritetaan ilman hyötyä, mitä olemme oppineet niiden perustamisesta saakka. Tuo tietoisuutta meidän automaattiohjelmasta toimii kuten ilmaisen ohjelmistopäivityksen. Sen avulla voit pitää, mikä toimii ja muokata mitä ei ja johtaa asianmukaiset käyttäytymistä sen sijaan tehdä virheitä uudestaan ​​ja uudestaan, joihin olet voimaton korjata. Jos et ole tietoinen, että jotkut-asia on olemassa, se voi silti olla todellisuudessa, mutta kokemuksenne ei. Esimerkiksi, kuusi vuotta sitten me kaksi olivat Havaijilla Max, Shya n 85-vuotias isä. Vietimme Ocean Front osakehuoneisto. Meidän näkökulmasta, voisimme nähdä muuttolintuja ryhävalaiden lausuvat ja hyppää pois vedestä, mutta Max ei. Sitten otimme hänet ulos valaiden katselu matka, jossa nämä valtavat olentoja oli lähellä vene. Kun menimme takaisin Condo, hän katsoi ulos merelle, ja yhtäkkiä hän voisi nähdä valaita. Nyt hän tiesi, mitä etsiä. Olimme huomautti ne pois ennen kuin venematkan mutta hän ei voinut nähdä heitä.

on yhteydessä luotu, jossa voit nähdä. Ihmiset katsovat, mitä he jo tietävät eikä toisin Boolen perusohjelmiston hylätä mikä ei ole heidän esiasetettu alalla tiedon. Joten jos he eivät ymmärrä, on koko muu paradigma, koko muu todellisuutta, koko muu puitteet, joissa voidaan liikennöidä elämään, heille se ei ole. Voisi sanoa, "Mikä on vikaa siinä on?" Vastaus on ei mitään. Kuitenkin, mitä tiedät rajoittaa mitä on sinulle mahdollista. On sanonta, "Jos voit unelmoida siitä, voit olla se." Mutta jos et tiedä olemassaoloa jotain, et voi edes uneksia sitä. Kysy itseltäsi, "Mitä jos on olemassa asioita, joita en tiedä, että voisi radikaalisti muuttaa laatua elämääni?"

Osa rajoituksista oman kapasiteetin siitä jännittävä, elintärkeää elämän ovat sinun tietämättömiä esityslistat. (Websterin ensisijainen määritelmä esityslistan on "ohjelma asioita tehdä.") Toisaalta, esityslistat ovat erittäin hyödyllisiä. Niiden avulla voimme keskittyä niihin asioihin, jotka on suoritettu. Niiden avulla voimme ohjata kurssista kohteeseen. He pitävät meitä raiteilleen, jotta emme saa hajamielinen ja ne auttavat meitä nähdä, jos olemme saavuttaneet, mitä ryhdyimme saavuttaa. Mutta esityslistat voi myös rajoittaa mitä voimme nähdä, rajoitettaisiin meidän vuorovaikutus muiden kanssa ja ympäristön kanssa. Ne tekevät ylläpitämällä erityinen areena, jossa me toimimme tai vuorovaikutuksessa koska me ajetaan kohti valmistumisen tämän tavoitteen.

Otetaan esimerkiksi liiketoiminnan kokouksessa, jossa kaksi tai useammat ihmiset ilmaisevat erityisesti näkökulmasta noin projekti. Voisi olettaa, että koska nämä ihmiset työskentelevät samassa hankkeessa he työskentelevät tiiminä tuottaa toivottua tulosta. On kuitenkin usein niin, että kumpikin osapuoli kokouksessa, suunnittelu istunto tai muu viestinnän tulee joukko asialistalla. Tunnelma on usein kilpailukykyinen ja kontradiktorinen. Kokouksen tuloksista voi usein kertaa määrittelee jonka esityslistalle "voitti" ja jonka "kadonnut." Lisäksi, jos osallistujien taustalla piilotettu esityslistat ovat ei tyhmältä tai anna miehen /naisen kertoa heille, mitä tehdä, niin pelikenttä on täynnä vaaroja onnistuneesti päätökseen kokouksen. Se on ikään kuin jokaisen ihmisen piilotettu esityslistat sanella lopputulokseen. Harvoin on se harmoninen. Kehon kieli, menetys tarkkaavaisuus ja äänensävy, jne, voi merkittävästi vähentää mahdollisuutta myönteisiä tuloksia.

Kun käytät kautta tietämätön esityslistan, et kuuntele mitä sanotaan. Kun sinulla on idea tai suunnitelma siitä, miten asia on tarkoitus mennä, näet vain merkitystä mitä sanotaan kuin se koskee esityslistaa. Totta kuuntelu on funktio tarkoituksellisesti uudestaan ​​näkökulmasta toiseen. Jos olet toimivat läpi esityslistan, ette voi mitenkään nähdä toisen näkökulmasta. Voit vain nähdä sen suhteen, suostumuksella tai erimielisyyttä, valintasi. Kuinka monta kertaa, esimerkiksi, oletko käveli tallentaa vain ajaa pois myyjä jonka esityslistalle saada provisio on hänelle painetta kunnes kaikki voit ajatella tehdä on paeta tiloissa. Myynnin ei nähdä sinua, yksilönä. Hän näkee vain sinulle kannalta mahdollinen täyttyminen henkilökohtainen halu.

kulttuuri sinä synnyit ascribes arvo asioita. Se on standardit oikean ja väärän, hyvän ja pahan, jne. Kaikki esityslistat tulevat meidän kulttuurisesti tunnettu tietopohjaa. Meidän yhteiskunnallisia arvoja muodossa meidän esityslistat. Et voi olla hetki, jos asut ulos salainen agenda koska ne perustuvat päätöksissä menneisyydestä. Jos ajattelemme, että esimerkiksi olla täydellinen ihminen meidän lapsia, ulos tulokseen, että pääsimme hyvin nuorena kun mahdollisuuksiamme rajoitti mitä tiesimme, niin kuin aikuinen, voisimme tuntea kuin vaikka olemme epäonnistuneet, jos meillä ei ole lapsia, onko haluamme ne nyt vai ei.

Puhutaanpa "Amy." Amy on 34-vuotias yrityksen omistaja ja yrittäjä. Hän on asialistan tehdä rahaa ja jopa aiemmin asialista saada lapsen. Molemmat ovat kohtuullisia ja jopa kiitettävä tavoitteita. Nämä kaksi toivomusta, haluaa tai tavoitteita, ajaa hänet eteenpäin joskus myönteisellä tavalla, ja toisinaan äärimmäisen vahingoksi ottaa täysi ja tyydyttävää elämää. Katsotaanpa molemmin puolin yhtälön. Joinakin päivinä, Amy voi tuntea sängystä tai tehdä tärkeä puhelu. Hän voi haluavat katsella televisiota tai hengailua kavereiden kanssa tekemään haastava projekti. Ajaa pitää käynnissä edessä häiriötekijöitä voi olla myönteinen voima hänen elämänsä. Nyt katsokaamme toisella puolella. Amy tietää, että hänen sisimmässään hän haluaa saada lapsen ja että hän haluaa saada tarpeeksi rahaa tehdä hankinnasta lapsen helpompi prosessi. Hän haluaa vapautta palkata apua tarpeen mukaan, jotta hän voi jatkaa hänen liiketoiminnan ja hän myös haluaa tarjota hänen vauvan tarpeita, sekä välittömästi ja lopulta, kuten college. Hän on jatkuvasti varpaillaan tapa tehdä tämä unelma. Astu kuva henkilö, joka näyttää olevan lippu toteutumista nämä unelmat. Anna työnantaja, joka haluaa mahdollisesti ostaa hänen liiketoimintaa tai tehdä hänen kumppani hankkeeseen, joka voi tehdä hänen paljon rahaa, jos asiat menevät niin kuin ne molemmat toivoa. Mutta Amy halu täyttämään hänen esityslistan, ottaa tämä olla vastaus hän on etsinyt, sokaisee hänet, että hän ei todella näin henkilö. Hän ei edes pidä tavasta tämä yksilö harjoittaa liiketoimintaa tai kohtelee henkilöstöä. Hänellä on epäilys, että hän on seuraava henkilöä kohdeltaisiin huonosti tämän työnantajan organisaatiossa, mutta hän työntää syrjään kaikki nämä suolen reaktioita ja kalvava epäilyjä, jotta hän voi olla hänen unelmansa. Ajo esityslista sulkee pois nähdä kaikki muut mahdolliset keinot saada mitä hän haluaa voidakseen mennä, mitä hän ajattelee tuottaa onnea jopa kustannuksella hänen itsetunto ja tyytyväisyys.

Esityslistat pitää sinua asianmukaisiksi elämääsi. On monia esityslistat, että ihmiset ovat. Nämä tietämätön esityslistat saattavat olla ristiriitaisia ​​ja samanaikaisia. Tässä on toinen esimerkki. Drew on yrittäjä ja usein on liiketoiminnan kokouksia asiakkaille, jotka haluavat ostaa hänen tuotteita ja palveluja. Mutta Drew, koska lapsi, määritellään itsensä ei halua kertoa, mitä tehdä. Jos hänen äitinsä, isänsä tai ystävä teki ehdotuksen tai pyytää, hän rutiininomaisesti teki päinvastoin. Jollain tavalla tämä ongelma voi todella auttanut vahvistamaan hänen sisua tehdä asioita. Drew yllättynyt hänen perheensä ja ystävänsä sitkeästi edessä kauhea kertoimet mutta se ei koskaan tapahtunut Drew että monet haasteista hän kohtasi olivat hänen oma ratkaisunsa.

Yksi tiistaina Drew on liiketapaamiseen hyvin tärkeä kontakti. Hän on tarkoitus saalis kaksi junan olevan hänen toimistossa ajoissa. Mutta hän ei alkaa saada valmis lähtemään vasta 01:15, joka ei ole tarpeeksi aikaa suihkussa, ajella, laittaa vaatteita, saada hänen tarvikkeita ja ulos ovesta junaan. Se ei ole niin jos hän oli kiireinen koko aamun. Sen sijaan hän on asunut hänen pyjamat, häviämiseksi tuntia, kunnes hän on niin painetaan että hän voi vain tehdä sen ajoissa, jos on olemassa mitään odottamattomia tapahtumia, kuten puhelun hän tarvitsee käsitellä tai liikenneruuhka matkalla juna. Drew, tietämättä itse, on niin lukittuna hänen asialistalla ei kerrota, mitä tehdä, että hän ei edes halua kertoa, mitä tehdä itse. Tämä dynaaminen on yleisesti merkitty viivyttely. Hän asettaa kokouksen aika ja aika junan hän on kiinni, mutta sitten vastustaa aikarajoitus, koska mitään, joka kertoo hänelle, minne mennä ja mitä tehdä, jopa hänen oma aikataulu, on kirottu.

Kuinka monta kertaa me yksilöinä toimivat kuten Drew? On asioita, jotka haluamme tehdä tai saavuttaa ja mystifyingly tekomme näyttävät olevan suoraan vastustaa mitä sanomme haluavamme. Katsotaanpa kiusaa Drew skenaario ulos vähän kauemmas. Se on 1:20 ja Drew on ryntää junaan. Hän suihkut, jättää hänen pyjama kasaan ja kiväärit kautta hänen kaapissa etsimään täydellinen asu, hylätään tämä ja että kunnes hän löytää mitä käyttää. Nyt, jättäen tuhoa hänen takanaan, hän ryntää takaisin kylpyhuoneeseen, kammat hänen hiukset ja automaattisesti saavuttaa hänen Köln, ruiskuttamalla se liberaalisen. Drew nyt jäätyy puolivälissä spritz. Hän on juuri muistaa että nainen hän on menossa tapaamaan on vakava allergia tuoksuja tahansa. Nyt hän on painostanut aikaa ja on tehtävä päätös. "No," hän ajattelee, "se luultavasti hellittää kun olen sinne. En voi olla myöhässä. Tarvitsen tätä yrityksen yhteystiedot. Minun täytyy olla kokoukseen ajoissa," ja hän ryntää ulos ovi. Huono Drew. Hänen päivä on nyt resepti katastrofi. Hän todella todella haluaa menestyä hänen liiketoiminnan ja hän myös todella todella ei välitä ihmiset hänen ympärillään, mutta hänen haluttomuus kertoa, mitä tehdä, mikä hän on tietämätön, menee hänen aikuinen tavoitteena ottaa menestyvän yrityksen. Hänen vastustuskykyä kerrotaan mitä tehdä, on tausta, enimmäkseen huomaamatta, jolle hän soittaa hänen elämänsä. Hänen tavoittelevat että pullon Kölnin ja hänen kiirehtivät ulos ovesta joka tapauksessa, kun hän tajusi virheensä, toimii ulos hänen vastustuskykyä ottaa elämänsä rajoittavat tämän toisen henkilön allergioita. Jossain, hän paheksui sitä "kertoi" ei ole päälläsi hajuvettä. Hän on tottuneet automaattisesti haastava mitään, tuntuu painu hänen oikeuksiaan. Tämäkin ominaisuus on auttanut häntä päästä eteenpäin elämässään ja liike, mutta kun tämä ohjelma on ajaa automaattisesti, kuten se on tehnyt tässä tapauksessa, se on haitannut häntä samoin.

Voisi ajatella, että Drew on äärimmäinen esimerkki. Ei niin. Täältä lisää arkipäivän esimerkkejä: me kaksi kutsuttiin illalliselle, jossa jotkut asiakkaat olivat kasvissyöjiä ja kokki ei ollut. Kokki valmistaa paistettu paprika, joista osan hän täynnä naudanlihan ja toisille hän täynnä kasviksia. Mutta jotenkin, raaka jauheliha vain "sattui" olemaan lopullisessa kasvissyöjä illallinen. Kun katsot tätä "virhe", hän tajusi, että hänen eri mieltä hänen vieraiden ruokamieltymykset oli unawaredly näkyy hänen lopputuotteessa. Tarjoilija kerran kertoi meille, että hän oli taipumus unohtaa tilauksia tai tehdä virheitä, kun hän oli eri mieltä tai ei pitänyt asiakkaan elintarvikkeiden valinta. Hän yllätti itsensä näkemällä että hänen asialistalla olevan oikeassa hänen maku elintarvikkeissa oli tärkeämpää kuin hyvää palvelua, asiakastyytyväisyys ja tuloksena suuri vinkkejä.

Olemme nähneet yksi kumppani pari vastustamaan muiden tapa tehdä asioita vaikka se tuhoaa suhteen. Olemme nähneet ihmiset potkut työpaikkoja, koska he kieltäytyivät seurata miten pomo halusi asioita jätetty tai esittää, koska työntekijällä on tehdä asioita omalla tavallaan, vaikka se maksaa heille heidän toimeentulonsa.

Tutustu tahansa kaksi-vuotias. Vanhemman kehotus ei kosketa jotain on sama kuin komento koskettaa sitä. Joskus tämä ikä on nimeltään "kauhea kaksittain." Tämä johtuu siitä, että lapsi on lähes hallitsematon ja on taipumus tehdä kaikki, mikä on toisin pyydetään niistä. "Ei!" lapsi painokkaasti todetaan hän ryntää kohti kadun ja vanhempi, tietoinen vaarasta, on hillitä niitä. Emmekö ole kaikki aikuisina nähneet, miten meillä on käyttäytymismalleja, jotka näyttävät olevan sodassa mitä me yritämme saavuttaa elämässämme? Ei ole järjen ääni kuiskasi, että se on aika saada valmiita menemään, jos haluamme saada kiinni, että juna ja muut äänen päämme wheedles ja vinkuu, "Vain viisi minuuttia," kunnes olemme niin painostettiin aikaa että me tuskin tekevät määräaika? Että "vain viisi minuuttia" keskustelu voi kuulostaa epäilyttävän jollainen teillä oli vanhempiesi kanssa kun he yrittävät saada sinut mennä nukkumaan.

Drew on yrittänyt analysoida miksi hän on usein myöhäistä tärkeitä sitoumuksia . Hän on jopa tehnyt päätöslauselmia olla ajoissa. Joten kun edessä kutsuvan ja kommunikoida hänen yrityksen yhteystiedot ja antaa heille mahdollisuus sanoa, "Älä välitä Kölnin," tai "Ota suihku ja tulla myöhemmin," tai "Tehdään kokouksen toinen päivä, "hän ryntää ulos ovesta toiveita että on kunnossa, mutta rehellisyyden nimissä, tietäen, että hän tuo ongelma hänen kanssaan. "Miten korjata?" saatat kysyä. No, vahvistaa tai muuttaa tätä mallia johtaa enemmän luvaton toiminta. Älä unohda, hänen ajaa olla ajoissa, sillä jos tämä on lähde hänen ongelmia, on sokaissut hänet siihen, että aika ei ole aina oikea tai ainoa vaihtoehto. Jos, toisaalta, tulet tietoiseksi piilotettu esityslistat, sinun ei tarvitse toimia niitä mekaanisesti. Tietoisuutta tulet vapaasti tehdä valintoja elämässäsi.

Jotkin "esityslistojen" voi itse asiassa olla perinnöllinen ominaisuuksia. Me, yksilöinä, voi ajatella teemme henkilökohtaisia ​​valintoja elämässämme ja olla täysin tietämättömiä siitä, että olemme todella toimivat joitakin familiaalinen skripti, joka on kulkenut kautta sukulinjanne, kuten suunnitelma hengissä. Tiedämme kaveri, joka synnyttää perunpaso hevosia. Ne ovat tunnettuja niiden sujuvan kävelyä ja hyvä luonne. Meille on kerrottu, että nämä piirteet on vahvistettu kautta sukupolvien jalostukseen. Tämä pätee ihmisiin myös. Perheesi on oppinut selviytymään kautta joitakin käyttäytymismalleja, jotka ovat hyödyllisiä, mutta vain jos sinulla ei ole toimimaan kautta niitä tai kapinoida heitä vastaan.

ystävät meidän, Laura ja Josh, äskettäin ollut lapsi. Emma, ​​kaunis, viaton vauva, kasvaa, imevää ja oppia hänen ympäristössä. Olemme tienneet hänen vanhempansa lähes 10 vuotta nyt. Tänä aikana olemme myös nähneet heitä kasvamaan. Olemme nähneet heidän voittonsa ja heidän pettymyksiä. Heidän elämänkokemuksensa ovat sisällyttäneet syntymät perheen ja kuoleman rakkaansa. Laura on erityinen ilme, kun hän on järkyttynyt ja itku. Hänen leukansa vapisee, hänen alahuuli tikut pois itsestään ja he tekevät hänen surua tai järkyttää herttainen, sympaattinen kuva. Kun Laura itkee, yksi on pakko huomioimaan ja herkkä ja huolehtiva. No, arvaa mitä? Emma, ​​joka ei ole koskaan nähnyt äitinsä itkeä, on pienoiskoossa vapisevan leuka ja ulkoneva huuli. Hän ei "opi" Tämä ongelma äidiltään. Se oli ennalta selviytymisen työkalu, joka hänellä on hänen lapsen työkalupakki selviytymisen tekniikoita.

Tämä artikkeli ei ole kirjoitettu toivoo, että lukijat olisivat innoittamana on uusi, parannettu asialista tulla "agenda- vähemmän. " Pikemminkin se on tekijän kokemus, joka itse havainto ilman itse moite paitsi unwires mekaanista käyttäytymistä, mutta myös johtaa jännittävä kokemus elää. Lopuksi aiomme vastustaa kiusausta tiivistää ja vetää johtopäätös. Haluaisimme ehdottaa, että käsitteet esitimme noin esityslistat jättää avoimeksi voit hyödyntää mahdollisuuksista tai vaihtoehtoja tarkastella elämääsi ja teidän suhdetta omaan ympäristöön tavalla, joka antaa sinun hallita oman toimia päivä- päivittäinen tosielämän tilanteissa.
.