5 helppoa vaihetta Tehokas Communication

“ Voit loistavia ideoita, mutta jos voit &'; t saada ne poikki, ideasi voitti &'; t saada missä tahansa. &Rdquo; - Lee Iacocca

Yksi yleisimmistä haasteita kuulen ammattilaisten, “ Pomoni voitti &'; t kuuntelemaan ideoita. Näen paljon mahdollisuuksia, jotta yritys onnistunut paremmin, mutta joka kerta kun lähestyä häntä /häntä, saan heti ammuttiin alas. Miten saan hänet /häntä todella kuunnella ja hyväksy minun ehdotukset? &Rdquo;

Ensinnäkin, voit &'; t tehdä pomo tehdä mitään, mutta voit asettaa vaiheessa paras mahdollinen tulos, jos luot toimintasuunnitelma ennen kuin tavata heidät.

kaksi pääsyytä ihmiset on vaikeuksia kommunikoida voimakkailla ideoilla on: 1) oman puute itseluottamusta ja 2) he eivät &'; t saada selvää siitä, mitä he haluavat ennen kuin heillä on keskusteluja ja lopulta tulossa koko koska ei ole täysin valmis.

virta ja henkilöllisyytesi on suoraa seurausta kykysi tehdä voimakas pyyntöjä, esillä voimakkailla ideoilla, ja vaikeissa keskusteluja helposti. Näin ollen, missä määrin olet toimivaltaisia ​​saada kohta kaikkialla selkeästi ja ytimekkäästi on, missä määrin olet onnistunut oman liiketoiminnassa, onko se teidän pomo tai tiimisi.

Ensinnäkin ennen aloitat suunnittelet keskustelun, asettaa aikataulun, tai tehdä tapaamisen henkilö haluat olla keskustelun. Don &'; t odottamaan erinomainen tilaisuus esittäytyä, kuten kiinni ne käytävällä tai odottaa niiden olevan hyvällä tuulella. I &'; d sanoa, että 99,9% onnistuneita ammattilaisten luoda omia mahdollisuuksia etukäteen. Kun joku yllätyksenä veden jäähdytin ja yrittää välittää ideasi ei ole paras idea. Ajoita erityistä aikaa mennä yli toimintasuunnitelma näyttää toiselle henkilölle, että olet tosissaan ideoita, ja että välität menestys ei vain itse, mutta yhtiö samoin.

Tässä &'; s yksi tärkeimmistä asioista pitää mielessä: avain tehokas viestintä on ratkaisu suuntautunut, ei ongelmaa keskittynyt. Jos aloitat pois keskustelun, ja '; Jos Käytät d vain tehdä … &"; tyyppinen lausuma, mahdollisuudet ovat Käytät menossa vieraannuttaa hyvin henkilö Käytät uudelleen yrittää tehdä vaikutuksen. Käytä alla olevia ohjeita voit määrittää keskustelun ennen kuin avaat suusi puhumaan. (Käytät ll välttää ammunta itsesi jalka jos noudatat näitä!)

1.
Mikä on aikomus tätä keskustelua?
2.
Mikä on erittely olet käsitellään? Määriteltävä selkeästi, mitä &'; s valmistus tai ei toimi.
3.
Mikä on ehdotettu idea? Onko se taloudellisesti mahdollista?
4.
Miten se hyödyttää yritys? Lisätuloja? Parempia järjestelmiä?
5.
Miten aiotte saada sen toimimaan? Tämä on, jos tulet sisään. Onko harkittu suunnitelma siitä, miten Käytät ll toteuttaa muutoksia olisi se tavata niiden hyväksymistä.

Käytä näitä vaiheita opas harjoitella saada ajatuksiasi yhdessä. Jos haluat roolileikkejä jonkun kanssa, valitse henkilö tiedätte hyvin ja luottamus. Roolipelejä ei auttaa sinua rakentamaan itseluottamusta ja myös saa sinut maadoitettu todellisuudessa. Olen usein tehdä tämän minun asiakkaille ja he sanovat minulle se toimii joka kerta.
.