7 askelta Tehokas viestintä, Get Results

Viestintä on kaiken liiketoiminnan ja kaikissa suhteissamme. Rehellisesti, miten muuten ihmiset viestivät? Voidakseen nauttia miellyttävä liike ja henkilökohtaista keskustelua, viestintä taso on erinomainen. Miten viestiä tehokkaasti? Yksinkertaisesti sanottuna, sanoa mitä tarkoitat, sano se selvästi, ja sanoa sen suhteen.

Vaihe 1: Luodaan Trust
Jotkut ihmiset luonnollisesti luota muita ihmisiä, koska he eivät tiedä, mitä toinen ajattelee. Siksi ennemmin että tulet ulos ja sanoa mitä haluat, sitä nopeammin voit aloittaa perustamisesta luottamus. Jos tuntuu, että joku on erityisen huolissaan, niin voit mennä yrittää rauhoittaa häntä, että et ole uhkaa. Kuten voitte arvata, tämä doesnt &'; t aina toimi, joten älä &'; t tuhlata aikaa yrittää muuttaa joku &'; s mielessä. Sen sijaan edelleen oltava sydämellinen ja eettiset ja toivon, että ammattitaito ja johdonmukaisuus ottaa ongelmitta heidät – olettaen haluat voittaa heidät. On joitakin et ehkä halua asiakkaiksi tai jopa yhteistyökumppaneitaan.

Vaihe 2: Puhu selkeästi ja ytimekkäästi
Puhuminen selvästi voi joskus olla ongelma, koska kaikki eivät oikeastaan ​​vie aikaa parantua diction tai sanan käyttö. Saat parhaat tulokset, kokeile harjoitellaan puhuu peilin edessä ja tallennuksen itseäsi toistoa. Viimeinen edellytys on kunnioitus. Koskaan kunnioita joku, että olet juuri tavannut. Ensivaikutelma ei koskaan todella mennä pois, joten pyrittävä esittele itseäsi luottavainen ja kunnioittava liikekumppani. Jos kaikki mitä täytyy sanoa, “ Blah, &"; Don &'; sano “ blaa, blaa. &";

Vaihe 3: Tunnista ongelmia tiedonkulussa
Mitkä ovat yleisimpiä esteitä tehokkaan viestinnän? Ensinnäkin, on kieli, tai sanan käyttö. Ei voida aina olettaa, että mikä kuulostaa hyväntahtoinen sinulle kärsisi muita samalla tavalla. Ihmiset voivat helposti tulkita väärin tai jopa vääristää lausuman &'; n alkuperäinen merkitys. On viisasta välttää sanomatta mitään kyseenalaista, jotka saattavat hämmentää kuuntelija, tai vahingossa aiheuttaa negatiivisen reaktion. Sarkasmia ja huumoria voi myös olla vaikea päästä yli. Huumori pitäisi olla melko selvää eikä mitään liian hullunkurinen, tai muuten voisi helposti loukkaantua nenäkäs julkilausuman.

Vaihe 4: Opi käyttämään Tone ja Body Language yhdessä
yrittää parantaa omaa viestintää , varokaa puolustava asento tai negatiivinen ääni taivutuksessa. Kun henkilö menee puolustuskannalle, keskustelu on taipumus kierre unohduksiin. Varmista, että käytät ystävällinen ja vieraanvarainen ryhti, avosylin ja hymyillen. Jos tunnette itse ottaen puolustuskannalle eleet tai jopa turvautua puolustava sävy (ehkä provosoi muu henkilö) sitten poistaa nämä kertoo merkkejä. Don &'; t anna tunteiden vallata hyvää harkintaa. Itse asiassa, virheelliseen tulkintaan kehon kieli ja äänensävy on yksi yleisimmistä ongelmista hajottaa viestintä. Vaikka sanot jotain miellyttävä, jos näytät fyysisiä merkkejä päinvastaisesta viestisi ja rehellisyys tulee epäilyksen alaiseksi. Muista, että negatiivisia ja positiivisia kehon kieli välittyy millä tahansa kielellä ja kaikissa olosuhteissa.

Vaihe 5: Älä koskaan oleta mitään
Oletukset ovat toinen yleinen ongelma, ovatko ne ovat itsestään täyttyvät oletusten tai vain olettaen, että muut nähdä asiat täsmälleen samalla tavalla kuin sinä. Koskaan olettaa – tosiasia on, että useimmat ihmiset eivät näe mitä he tavalla kuin tehdä, eikä niillä ole samanlaisia ​​tunteita kuin sinä. Vähemmän oletat, parempi. Tämä kuuluu luokkaan ja varmista, että viestintä on aina selvä.

Vaihe 6: Tunnista Viestintä aiheuttamat ongelmat Technology
With kynnyksellä uuden teknologian myös tullut uusia teknologiaan liittyviä esteitä viestintään. Joskus viestejä voidaan ymmärtää väärin, koska matkapuhelin staattinen. Lisäksi, kun kommunikoi puhelimitse se on yleistä, että ihmiset käyttävät valikoivaa istunnossa (kuulla, mitä he haluavat kuulla), joka voi lisätä ongelmaa. Muut teknologiaan perustuva kommunikaatio ongelmia saattaa johtua kadonnut puhelin viestejä tai epäselviä sähköpostiviestejä. Lopuksi, muista, että tämä muoto persoonaton viestintä yleensä doesnt &'; t mahdollistavat sanatonta vihjeitä, vaikka virtuaalinen kokous on yhä kasvussa.

Muut kommunikaatio-ongelmat voivat johtua pitää harhojen ja stereotypioiden henkilöryhmien perustuu näiden rodun, sukupuoli, kansalaisuus, iästä tai uskonnosta. Muista, että mikään ei ole yleisesti totta tahansa sellainen henkilö; jokainen mies tai nainen olisi annettava mahdollisuus osoittaa itselleen perustuu tehokkaaseen työhön. Mitä ei voida kiistää kuitenkin on, että enemmän monimuotoisuutta toimistossa tulee mahdollisuus suuria kulttuurisia eroja ja persoonallisuus yhteenottoja. Herkkyys koulutus on auttanut monia tässä suhteessa.

Vaihe 7: Opi Talk Business
Jos yrität saada joku avata yritä käyttää avoimia kysymyksiä pikemmin kuin kyllä ​​tai ei kuulusteluja. Kun tarkastellaan omia tahdikas tavalla analysoida miten lähestyt ihmisiä. Oletteko kiusaa niitä liike-päättyi kysymyksiin tai kysyt niitä myönteisellä tavalla miten molemmat voit tehdä tarvittavat muutokset saada hanke, esimerkiksi, liikkuvat tehokkaammin?

tehokkaampaa voit olla viestinnän menestyksekkäämpi olet – henkilökohtaisesti ja ammatillisesti. Viestintä voi olla erittäin voimakas auttaa sinua tai se voi vahingoittaa sinua. Levitä tai kaikki seitsemän vaihetta edellä mainitut ja asettaa tavoitteita ympärillä parantaa viestintää.
.