Oletko pakkomielle Brutal Truth?

olin ostamassa uutta tennismaila kaupassa Pohjois Montgomery County, Maryland. Se oli hiljattain muuttanut jälkeen kädet ennen omistaja oli konkurssiin. Uuden haltijan tervehti minua runsas "hyvää huomenta." Kysyin siitä yksityiskohtia omistusoikeuden siirron. Hän ilmoitti minulle, että hän osti huonekalut, kalusteet ja kannan ennen omistaja erittäin kohtuulliseen hintaan ja olettaa vuokravastuu.

Kerroin hänelle mitä tein työkseen ja kysyi häneltä seuraavan kysymyksen, " ovat epäonnistuneet ennen omistuksen tehdä irti liiketoimintaa, mitä teet parantaa kertoimet, että tulos on erilainen? " Hänen katseensa oli yksi pelko, viha ja sekavuus. Yhdessä hänen vastaus: "Se todella ei ole sinun asiasi," kertoi minulle, että hän ei ollut koskaan todella harkita kysymys.

Useimmat yritykset eivät selviä nähdä niiden 10 vuotta. Mainituista syistä liiketoiminnan julkaisut ovat voimassa, mutta riittämätön. Jotkut heistä ovat:

  • riittämätön pääoman
  • puute hallinnoinnin valvonnassa
  • yrittäjä /toimitusjohtaja /yrityksen omistaja, joka on taitava hänen tekninen erikoisuus, mutta joka doesnt 't on tarvittavat taidot johtaa ja hallita liiketoiminnan
  • merkityksetön tai olematon erilaistumista
  • strategisia suunnitelmia että päätteeksi kuten credenza koristeet

    näen näitä oireita mutta uskovat jotain suurempaa on tekeillä. Useimmat yritysten omistajat eivät riittämätön työtä ajo mitä kutsun "Brutal Truth."

    Mikä on Brutal Truth?

    Webster määrittelee totuuden "elin todellisia asioita, tapahtumia ja tosiasiat. " Operatiivinen sanat ovat "todellisia" ja "faktat". Tosiasioita ovat kiistattomia; he kiistaton; ne vain ovat. Ne läpäisevät "kohtuullinen tieteellistä varmuutta."

    2 + 2 = 4 on tosiasia. "Yhtiömme meni konkurssiin, koska lama" ei ole tosiasia.

    Brutal Truth on tila varmuus johon liikemiehet on pyrittävä. Se merkitsee tosiasioihin perustuva analyysi ja päätöksentekoon. Se erottaa tosiasiat laillisista mutta epätäydellinen intuitio. Se vaatii egoless testaus oletuksia, ja säälimätön valvonnan ennakkokäsityksiä. Se selittää tuloksiin päteviä syitä, mutta ei koskaan kääntää syistä osaksi tekosyitä.

    Saavumme Brutal Truth on vaikeaa. Ihmisinä, me kaikki kiinni omia ajatuksia ja näkökulmia kuin jos ne edustavat totuutta eikä pelkästään meidän totuus. Se on suojamekanismi, joka auttaa meitä järkeä ulos hölynpölyä, tuoda järjestystä kaaokseen ja vahvistaa omat säännöt, miten maailma toimii.

    Ongelma on riittämätön totuuden tavoitteluun poistaa organisaation ja henkilökohtaiseen menestykseen ja kasvuun.

    Miksi Brutal Truth?

    Kaksi syytä menestyvät ihmiset ajaa Brutal Truth:

    1. Se henkiä missään tilanteessa todellisuuteen, joka on onnistumisen edellytys. Yrityksesi, päätökset on tehtävä ja toimet on toteutettava todellisuuden kanssa (ei toivotuista todellisuutta tai puoli oikea todellisuus) kuin säätiö. Ilman Todellisuudessa organisaatioiden tulee tehoton ja lopulta minne ja kuolevat. Useimmat johtajat hyväksyvät tämän vain abstraktio. Kun se tulee erityiskysymyksiä, he lopettavat lyhyt. Totuus usein sattuu, ja me kaikki vastustaa paha mieli lyhyellä aikavälillä, vaikka siellä on pitkän aikavälin takaisinmaksuajat tehdä niin.

    Käsitteleminen todellisuus on ensisijainen, ehkä ensisijainen, haaste kohtaat kuin yritysjohtaja. Ilman sitä, et koskaan saavuttaa unelmiesi. Sen melkein kaikki on mahdollista.

    2. Se viljelee viisaus; ominaisuus, jonka avulla huomenna näyttää erilaiselta kuin eilen. Kukaan ei pääse läpi elämän saamatta hänen takapuoli potkut. Vaikka se on tärkeää (kappale nuhtelee) "saada oikeutta ylös ja aloittaa alusta," se on epätäydellinen suositusta, koska "jotkut ihmiset ovat kymmenen vuoden kokemus, toiset on vuosi, kymmenen kertaa."

    Mitä tarvitaan?

    mielenterveyden sitkeys!

    Tämä edellyttää, että olet läsnä yksityiskohtiin kapseloitu minun kuukausittain varoitus: "Get real, saada kova, ja lähteä." Tässä mitä se merkitsee:

    Get Real

    Tämä on noin tiukka, säälimätön rehellisyys ja objektiivisuus. Kyse kohtaamat asiat niin kuin ne ovat, ei haluaisimme niiden olevan. Että edelleen edellyttää sekä kykyä ja halua erottaa keskuudessa uskomuksia, tunteita, ajatuksia ja tosiasiat.

    Kuulostaa helpolta; ei ole. Erilaisia ​​työkaluja olemassa, joiden avulla voit kehittää emotionaalinen lihaksia tarpeen saada todellista. Opin "mindfulness meditaatio" on uraauurtava ohjelma University of Massachusetts Medical School. Toisin kuin tietämätön uskomus, meditaatio ei ole kyse clearing mieli päästä joitakin onnellinen valtio, vaan kyky sallia ajatuksia tapahtua tulematta pakko tai kriittinen. Se on hyvä henkinen sitkeys työkalu.

    Hae Tough

    Tämä vaihe käsittelee kehitysmaiden paksu iho ja merkki tarvitse olla kova ennakkoluuloton kuin elämäntapa. Tämä ei tarkoita kovan heikotus tai kylmä heartedness. Entinen luonnehtii ihmisiä, jotka vastustavat tulo tai palautetta, joka haastaa heidän ennakkoasenteita; jälkimmäinen kuvaa niitä, jotka rangaista joko itseään tai muita varten "miten asiat ovat."

    Ystäväni ja entinen SEAL Mark Divine uskoo, että tämä on todella emotionaalinen kimmoisuus – kyky toipua tappiosta – hyväksyn se, oppia siitä, eteenpäin siitä. Muista, että hyväksyminen ei ole eroa.

    Hae Going

    Olen työskennellyt monia ihmisiä taitavia rehellisyyden, puolueettomuuden ja mielenterveyden sitkeys joka valitettavasti saavuttaa mitään. He tietävät, mitä tehdä, mutta he eivät koskaan todella tehdä sen. Elämä palkitsee toiminta.

    Koska saapuu Brutal Truth ei tapahdu luonnollisesti, meidän täytyy rakentaa ja ylläpitää uutta lihas. Voin auttaa kehittämään että lihas ja ylläpitämään sitä tekemällä etsiä Brutal Truth pakkomielteinen ja vakinainen. Autan yritysjohtajat ajaa Brutal Truth päätöksissään: kohdata se, hyökätä sitä ja nauttia ajatus, että todellisuus ovat mahdollisuus. Kuten sanoin aloituspuheenvuorossani, sinun täytyy olla käärme tappaja eikä käärme Studier. Et halua käyntikortin seuraavasti: Vice President Inertia!

    Copyright 2014 Rand Golletz. Kaikki oikeudet pidätetään.
    .

  • Executive Coach ja Executive Coaching

    1. *** Voitko kouluttaa aivoihin Leadership?
    2. Vetoaminen voima Positiivinen Life Choices
    3. Esittely opetus: Miten käsitellä Vaikea Questions
    4. Gain epäoikeudenmukaista etua tussitaulukuvien Presentation
    5. Miten Julkinen puhuminen Kurssit voi auttaa You
    6. Miten tehdä hienoja Decisions
    7. VOIMA BEING
    8. Live!
    9. Salat Expert Job Search
    10. Miltä tuntuu TIETOJA kuntoasi TÄNÄÄN?