Get Mentor ja Get Growing

Olet luultavasti questioning-- on se todella tarpeen saada mentori, tai voit menestyä ilman joku nostamalla sinut koko ajan? Todellisuus on, kaikki eivät huomaa sitä helppo saada motivaatiota tehdä parasta menestystä. Lisäksi jotkut yksityishenkilöt voisivat edes tiedä tarkalleen, mitä heidän pitäisi tehdä kulutuspinnan kursseja kasvua ja kehitystä. Joten, joilla mentori ehkä tarvitaan opettelet ja saavuttaa kaikkein arvokkaita tavoitteita elämässä.

Mikä on mentori?

Joten, mitä on mentori, ja mitä pitäisi sinun pitäisi yrittää löytää yhdessä? Ensisijaisesti mentori on henkilö, joka mielellään vie alle hänen hoitoa ja opastaa sinua joka vaiheessa menetelmän. Nämä ovat ihmisiä, jotka haluavat käsitellä niitä, joita he huolehtivat ja huomioon. Sen sijaan laudaksi sinut omaa imagoaan, valmentajat varmasti anna myönteisiä ominaisuuksia loistaa ilman vaatimalla mitä he haluavat voit saavuttaa. Loppujen lopuksi nämä henkilöt nähdä selvä ja erityinen henkilö sinulle, merkityksiä sinulla on täysi oikeus olla tyyppiä yksittäisten voi olla.

Toinen tärkeä piirre mentori on, että tunnet olosi tunnetta helppous ja mukavuutta ottaa tämän henkilön ympärilläsi. Itse asiassa, tiedät heti, jos yksilö voi olla ihanteellinen henkilö, joille voit pitävät mentori. Niin kauan kuin uskot, että olet todellisuudessa saatu viisautta henkilö, ja luulet hän tai hän haluaa jatkaa jakaa tämän teidän kanssanne, niin saatat yksinkertaisesti löytänyt itsellesi mahdollinen mentori oman kasvun.

Kun yrität löytää mentori, se auttaa valita yksi joka on ominaisuuksia, jotka ovat välttämättömiä luotettava tietolähde. Esimerkiksi nämä ihmiset on merkittävä kuuntelu kykyjä, erinomainen kyky toimittaa palautetta ja ennakkoluulottomuus. Lisäksi mentorin pitäisi emotionaalisesti täysikasvuinen, on suuri taso intuition ja fantastinen halu vaikuttaa myönteisen muutoksen.

Toisaalta, henkilöt, jotka ovat tuomitsevia, kyynisiä ja säätö- eivät ole hyviä mentoreina sinulle. Onhan suotuisa ominaisuuksia väliä enemmän mentori. Tarvitset ihmisiä, jotka ovat myönteinen asenne, joka on tarttuva tarpeeksi innostaa sinua ja vetää sinut lähemmäksi unelmiesi. Mentorointi on myös toimittava tehokkaasti kanssa mentorin muistoksi menestykseen sinua.

Viimeisenä mutta ei vähäisimpänä, oikea mentori on joku, joka on siinä asemassa, että voit ASO kauan olla. Hänellä voi myös yhteyksiä, jotka voivat jopa opastaa sinua saavuttamaan vastaavassa asemassa. Jos on vaatimus voit saada joitakin myönteisiä kritiikkiä, mentorin on valmis harkitsemaan, että teitä yksilöllistä kasvua.

Tutustumismatka Mentor

Nyt kun tiedät mitä tekee mentori , saatat kysyä itseltäsi, miten voit löytää yksi. Jos kuulut organisaation tai olet tällä hetkellä, hyödyntää, se voi auttaa opiskella mitään nykyisiä mentorointiohjelma. Jos on yksi, ehkä käydä läpi jokin merkki tai merkki arvioinnin, joka voi auttaa sinua löytää mahdollinen mentori, joiden ominaisuudet ovat yhteensopivia sinun. Kun on eroja merkkiä, se voi olla kova paljon paremmat mahdollisuudet syntyy, koska mahdollisille yhteenottoja asenteissa.

Kun löytämässä hyvä mentori, voit alkaa etsimällä yksittäisten jolle olet huomioon ja etsiä on. Se voi olla joku omassa toimistossa, tai ehkä henkilö, joka ei kuulu täsmälleen sama yritys, mutta te ihailla häntä. Yksinkertaisesti varmista, että olet varma, että tämä mahdollinen mentori on ominaisuuksia pidätte yhtä tärkeää jonkun auttamaan ihmisiä on ihanteellinen polku. Näin voit ennakoida saada optimaalinen hyötyä mentorointi.

Ennen kuin aloitat etsivät mentori, se on hienoin että tunnistat ensin syy sitä tarvitaan aluksi. Harkitse kykyjä aiot kehittää ja miten mahdollinen mentori voi auttaa sinua sen kanssa. Loppujen lopuksi voit saavuttaa enintään hyödyntää oman mentorin kun etsit joka on nimenomaan sopii sinun tarpeisiisi.

Jos mahdollista, sinun kannattaa harkita saada mentori, joka jakaa teidän arvot ja filosofioita. Ottaa joitakin yhtäläisyyksiä kanssa mentorin avulla voit tulla toimeen melko suuri hänen kanssaan. Lisäksi olet varmasti löytää se paljon helpompi lähestyä mentorin kun 2 ovat samalla aaltopituudella. Muista, että suurin syy miksi saat mentori on on joku jonka kanssa voit nopeasti mennä kun tarvitset inspiraatiota, kohottavaa tai motivaatiota. Joten, jos opas on yksi, joka on helposti lähestyttävä, lämmin, ja huolehtiva, et ajattele menossa mentorin kuin epämukavaksi.

Kehittäminen Mentorointisuhteella

Kun olet löytänyt mentori , sinun täytyy puhua heidän kanssaan suunnitelmat tehdä suhteemme toimimaan. Niin paljon kuin mahdollista, yritä olla mahdollisimman riippumaton mukaan ole liian paljon ongelmia teidän mentori tai vaativa paljon hänen /hänen aikaa. Yksinkertaisesti siksi tarvitset opas, joka ei tarkoita sinun täytyy olla täysin riippuvainen. Itse asiassa, säännöllisesti kuukausittain konferensseja olisi riittävä, ja voit jatkuvasti valita rutiini puhelimen yhteystiedot tai sähköpostiviestejä, etenkin jos on olemassa asioita haluat mennä ohi, kun nämä keksiä yli viikon.

On myös tärkeää mentoroitava ja mentori varmistaa luottamuksellisina kuvia ilmi heidän keskusteluun. Luottamus on tärkeä tekijä tämän tyyppinen suhde, joten sinun täytyy huolehtia siitä, että valitset mentori, joille voit luottaa täysin.

Jos koet paljon kannustusta ja myönteistä kritiikkiä mentorin tarvittaessa, sitten olet ihanteellinen radalla teidän mentorointisuhdetta. Erinomainen mentori on yksi, joka auttaa sinua luomaan itsetuntemusta kun kerroit ymmärrät enemmän miten haasteita voi tukea henkilökohtaista kasvua. Kun vahvuudet ja heikkoudet ovat täysin arvioidaan, voit edelleen parantaa mahdollisuuksia parantaa taitoja ja valmiuksia, jotka tarjoavat sinulle paremmat mahdollisuudet menestyä kaikilla osa elämääsi.
.