Miten Mentor voi auttaa sinua kasvava Business

Tutkimus sekä oppilaitokset ja liikemaailman osoittaa, että opiskelijat, työntekijät, ja toimitusjohtajat ovat onnistuvat todennäköisemmin, jos heillä oli mentori. Fortune 500 toimitusjohtajia pyydettiin mitä vaikuttaneet eniten niiden menestyksen. Monet lueteltu mentorina yhtenä keskeisistä tekijöistä. Tämän seurauksena enemmän ja enemmän yrittäjiä ja yritysten omistajat ovat jalanjäljissä omistajaohjauksessa kollegansa harjoittamalla palveluja ammattimaiset mentoreita.

Mentorointi on useimmiten määritelty ammatillinen suhde, jossa kokeneempi henkilö, kutsutaan mentori, avustaa toista henkilöä vähemmän kokeneita, kutsutaan mentoroitava, kehittämisessä erityisiä taitoja ja tietämystä, jotka parantavat vähemmän kokenut henkilö &'; ammatillista ja henkilökohtaista kasvua. Mentorsuhteista ohjelmat eivät vain tapahdu; ne ovat seurausta huolellista suunnittelua ja toteutusta.

Työskentely oman henkilökohtaisen liiketoiminnan mentori voi olla valtava myönteinen vaikutus liiketoimintaan. Olitpa perustettu yritys tai vasta aloitteleville yrityksille, yrityksesi mentori voi opettaa sinulle, miten lisätä luottamusta, kehittää elintärkeitä liiketoiminnan osaamista, ja toteuttamaan tehokkaita strategioita siirtyminen yrityksesi seuraavalle tasolle.

Vaikka pidätte itseänne asiantuntija omalla alalla, tunnistettavissa tai kokemus kuilu saattaa silti olemassa tai olla läsnä. Saatat olla hyvä idea uutta liiketoimintaa, mutta tuntuu sinun täytyy tarkistaa toteutettavuus teidän uusi hanke tai vahvistamaan strategioita, että olet harkitsevat. Seeking ohjauksessa kokenut liiketoiminnan mentori, jolla on ollut samanlaisia ​​kokemuksia on paras tapa saada kysymykseen vastataan arvokasta ammatillista neuvontaa.

Mitä ammattimaiset mentori tehdä?

henkilökohtaisia ​​asioitaan mentori toimii luotettu neuvonantaja, opas, tietolähde, toimittaja näkökulmasta, ja ääni kokemus lisäksi suorittamaan useita eri toimintoja:

• Opetus sinulle tiettyjä toimintatapoja ja toimintoja.

• Valmennus sinulle erityisiä liiketoiminnan osaamista.

• Helpottaa oman kasvun tarjoamalla resursseja ja kontakteja.

• Haastava voit siirtyä oman mukavuusalueen.

• Luominen turvallinen oppimisympäristö laajentaa näköaloja.

• Keskittyminen teidän koko kehitystä sekä ammatillista ja henkilökohtaista.

Mitä hyötyä tajuat työskentelystä ammatillinen liiketoiminnan mentori?

• Voit hyötyä yrityksesi mentori &'; asiantuntemusta.

• Saat kriittistä palautetta keskeisillä taidon ja tiedon alueilla.

• Voit kehittää keskityttävä tarkemmin mitä toimenpiteitä tarvitaan kehittää ammatillisesti.

• Opit erityisiä tietoja ja taitoja, jotka liittyvät henkilökohtaiset tavoitteet.

• Tulet saamaan tietoa liiketoiminnan taktiikkaa, jotka ovat kriittisiä menestyksen.

• Tulet sopeutua nopeammin markkinoiden muutoksiin.

• Sinulla on &'; ystävällinen korvan &'; jakaa pettymyksiä, sekä, onnistumisista.

Ammattimaiset ohjaajat ovat arvokas voimavara tahansa yrityksen organisaatio.

Kun taistelu yksin yrityksesi, se voi johtaa kalliita ja itseluottamuksen virheitä. Ottaa kokenut liiketoiminnan mentori säästää vaivaa ottaa murtaa liiketoiminnan menestys koodi itse. Maustetaan, ammattimaiset mentori on täydellinen henkilö tarjoamaan apua ja neuvoja, varsinkin jos olet juuri aloittamassa tai edessään vaikeita haasteita. Kokenut liiketoiminnan mentori on ollut siellä ja tehnyt sitä! Hän /hän tietää mikä toimii ja mikä doesnt &'; t työtä.

Hyödyntämällä runsaasti tietoa ja kokemusta liiketoiminnan mentori, voit nopeasti seurata liiketoiminnan menestys minimoimalla virheitä eniten yrittäjät tehdä … Miksi yrittää keksiä uudelleen sananlaskun pyörää, kun voit osallistua palvelut kokenut, ammatillinen liiketoiminnan mentori auttaa sinua navigoimaan miinakenttien liittyy kasvava business.

Don &'; t loukkuun luulemaan et &'; t tarvitse liiketoiminnan mentori vain siksi luulet tunnet yrityksesi. Aivan kuten urheilu, yrityksen johtaminen on erittäin kilpailukykyinen. Joten, jos huippu-urheilijat käyttävät valmentajat /ohjaajat, niin se on erittäin järkevää seurata jalanjälkiä näiden huippu-urheilijoiden ja työllistävät ikioma liiketoiminnan mentori!

Aivan kuten hyvä urheilu valmentaja, oikea ammatillinen liiketoiminnan mentori ei pelata peli sinulle. He yksinkertaisesti auttaa sinua määritettäessä tehokkaimmin strategioita, jotta voidaan maksimoida palkintoja ja minimoida riskit!

Miten löytää ammattilaisen liiketoiminnan mentori

valinta liiketoiminnan mentori on vakava päätös. On tärkeää, että valitset liiketoiminnan mentori, joka on pätevä, kokenut, ja on sekä rehellisyys ja asiantuntemusta --- yksilö että voit luottaa tässä vastaperustetun luottamuksellista suhdetta.

On olemassa pari mahdollisuuksia sinulle voi käyttää löytää hyvä ammatillinen liiketoiminnan mentori … Ensinnäkin, voit tavoittaa paikalliseen alalla kontakteja. Keskustele olemassa neuvonantajien - CPA, teidän asianajaja, pankkiiri, ja vakuutusasiamies. Toiseksi, voit käyttää Internetiä. Onneksi kanssa Internetin et ole vain rajoitu paikalliseen maantieteellistä aluetta etsiessään liiketoiminnan mentori. Monet ammattimaiset ohjaajat tarjoavat mentorointia palvelujen kautta puhelimitse tai Skype. Tämä on usein helpompaa ja joustavampaa kuin ottaa henkilökohtaisesti tavata liiketoiminnan mentori.

Kun arvioidaan yrityksesi mentori ehdokkaita on tärkeää pohtia

• Luottamuksellisuus: Herkkyys luottamuksellisuus on tärkeää on kriittinen. Koska liiketoiminnan mentori on etuoikeus saada erittäin luottamuksellisia tietoja sinusta ja yrityksesi, se on erittäin tärkeää, että voit keskustella siteet luottamuksellisuutta hänen kanssaan. Allekirjoitettu salassapitosopimuksen on suositeltavaa.

• Kilpailukielto: Varmista, että liiketoiminnan mentori ehdokas on valmis allekirjoittamaan kilpailukielto sopimus ja pidättymään niitä neuvoa /mentorointi tahansa suoria kilpailijoita, paitsi aikana sitoutumista, mutta myös tietyn ajanjakson aika sen jälkeen.

• Kemia: Se &'; s ole vain romanttisia suhteita! On oltava tiettyjä kemian kanssa liiketoiminnan mentori. Tämä on joku aiot tehdä tiivistä kasvattaa liiketoimintaa. Sinun täytyy tuntea yhteyden ja tunne luottamusta tämän henkilön kanssa. Arvioida oman tason mukavuutta kanssa tulevien liiketoiminnan mentori, järjestää itselleen pari valmiiksi sitoutumista keskusteluja hänen kanssaan /häntä.

• Learning: Jotkut asiantuntijat uskovat, että mitä opit tietyn liiketoiminnan mentori on paljon tärkeämpää kuin kemia sinulla on, että erityisesti liiketoiminnan mentori. Kriittinen kysymys sinun on vastattava on, "mitä olen minä menossa oppia tästä erityisesti liiketoiminnan mentori että voin hakea voittamiseksi minun ajankohtaisia ​​kysymyksiä ja haasteita."

• Luottamus: Varmista, että sinulla on luottamusta, että sinun tarvitsee voidakseen siirtyä eteenpäin, ja että henkilö – liiketoiminnan mentori - on yhtä intohimoisesti liiketoimintaansa olet yrityksestäsi.
.