Mietteitä Tuottavuuden lisääminen: Aseta tavoitteet Effectively

Haluatko parantaa omaa tuottavuutta? Voit tehdä sen, ensimmäinen Ting sinun pitäisi tehdä on aloittaa asettamien tavoitteiden sinua. Joskus tavoitteet ovat yksinkertaisia, mutta joskus hyvin vaikea ja monimutkainen voit päästä. Kukaan ei sanoa, että tavoitteen saavuttamiseen voisi helpompaa asetetaan tavoite. Varmasti se on totta. Huomattuaan sekä tavoitteiden saavuttamiseksi olisi vaikeampaa kuin vain laatia ja asettaa ne. Mutta sinun pitäisi ramp niitä, jotta alkaa parantaa tuottavuutta.

Tämä on syy, miksi enemmän keskustelua ja keskittyä on tehtävä ennen tavoitteiden asettaminen. Ylläpitää tuottavuutta mielessäsi. Tehokkuus ja saavutettavuutta tavoitteesi on asetettava oikein. Aloita muotoilu ja suunnittelu tavoitteita vaiheessa. Ja on olemassa monia erilaisia ​​vinkkejä asettaa tavoite, joka vie sinut tehnyt tehtäväksi perustaa tavoitteiden, onko pitkän aikavälin tai edes lyhyellä aikavälillä. Lopulta, voisitte ymmärtää, että ne ovat myös parantaa tuottavuutta. Alla on muutamia hyödyllisiä ohjeita sinulle.

Kun asetat tavoitteita itsellesi, sinun pitäisi tietää ja harkita paljon ensin. Tämä on koska sinun on otettava huomioon teidän eri kyky, taidot, kyvyt, taidot, osaaminen sekä tieto tavoittaa tai tavoitteiden toteuttamisessa. Kun sinulla ei ole mitään käsite sanoi edellä, on todennäköisempää, että saavuttamaan tavoitteesi olisi vaikeampaa kuin voisi kuvitella.

tarkkailla organisaation ja selkeys, se voi olla erittäin hyödyllistä kirjoittaa tavoitteesi paperi . Kun teet, että varmista, että sinulla kuuluisi aikajana tai kun haluat tavoitteesi valmistuvan tai saavutettu ja mitä toimia voit tehdä saavuttaa tai näiden tavoitteiden saavuttamiseksi. Näin ollen olisi erittäin selkeä, kuinka paljon aikaa ja miten näiden tavoitteiden saavuttamiseksi.

Varmista, että tavoitteet ovat erityisiä. Voidakseen tehdä tämän, ajatus, selkeä kuva ja määrittää, mitä todella haluat tehdä. Jos tavoitteet ovat liian yleisiä tai laajoja, sinun pitäisi yksinkertaistaa sitä enemmän ja enemmän kunnes saada tiedot.

Varmista, että tavoitteet ovat mitattavissa. Voit tehdä, että hyvin, sinun pitäisi tehdä ne helposti verrattavissa joidenkin joukko toiminnan tai muiden tavoitettavissa ja yksinkertaisempi tavoitteita. Siksi tätä kehitystä ja edistymistä ponnisteluja tavoitteiden saavuttamisen vertailukelpoisia ja mitattavissa.

Varmasti tärkeä osa on peli on realistinen. Sinun ei pitäisi asettaa tavoitteita, jotka näyttävät olevan mahdotonta voit saavuttaa? Muuten he eivät asettamat tavoitteet sinulle, mutta unelma epäkäytännöllinen ja mahdoton joka voi vain olla saavutettavissa pelkkä onni ja mahdollisuus. Sinun pitäisi olla realistista tehdä asetus tavoitteesi looginen ja käytännöllinen.

Aseta aikajanalla. Määräajat olisi otettava käyttöön, jos mahdollista. Toisinaan määräajat ovat erittäin hyödyllisiä, koska ne motiivi voit lähteä sekä päästä tehnyt asioita. Varmasti, se ei voi aina olla hyödyllisiä, mutta suosittelen sinun pitäisi kokeilla sitä vain yhden kerran. Sinun olisi hämmästynyt, miten tuottavuus kasvaa, koska motivaatio asetettuja määräaikoja.
.

tuottavuus

  1. Merkitys Työtehoseuran Online
  2. Tasapaino Funk ja Fire
  3. Nyt, keitä me are
  4. Mikä on Software Testing Life Cycle?
  5. Miten herätä tunne Refreshed
  6. Viisi Things Veteraani Yrittäjät Must Hyödynnä heidän online markkinointikampanjoita?
  7. Suuruus työn tuottavuuden Growth
  8. Voit rakentaa parempaa yhteisön Yksi yrittäjä ja yksi läpimurto Time
  9. Uraneuvontaa: 7 askelta aloittaa urasi successfully
  10. Toimitusjohtaja aika et ole Got