Voiko ura mentorointi todella avoimia ovia?

&'; s usein väittivät, ettei &'; sa Mentorointisuhteella makaa takana jokainen menestyvä liiketoiminta yritys tai menestyksekkään uran, mutta onko se todella näin? Mentorit voivat todella olla niin instrumentaali? No, mentorit voi varmasti auttaa yrittäjiä toteuttaa mahdollisuuksiaan ja pystyvät avaamaan ovia niille, jotka haluavat edetä urallaan: vielä on toisia, jotka onnistuvat yksin läpi silkkaa tahtoa ja päättäväisyyttä, jotka Don &'; t niin paljon avata ovet itse , kuten rikkoa niitä alas. Joten, jos voit onnistua itsenäisenä käynnistin, niin miksi sinun mentori?

Mentorointi on yksi tehokkaimmista työkalut uralla etenemiseen. Tehokas mentorointi mahdollistaa mentoroitava hyödyntää täyden valikoiman taitoja niiden ympärille, se voi auttaa heitä saada jalat alle alan sidosryhmien &'; s pöytä, yhdistää ne, jotka väliä. Mentorit voivat neuvoa ja ohjata oppilaita aikana vaikeina aikoina, koska ne pyrkivät kohti menestystä valitsemiinsa. Jopa ne itse alkupalat kaikki innostus ja ajaa tarvitaan, jotta sen alkuun, varmasti hyötyvät molempia osapuolia hyödyttävää Mentorointisuhteella. Kukaan, ei väliä kuinka keskittynyt, voidaan mahdollisesti koskaan tietää kaikki vastaukset. Onko tarvetta hajottaa ovet kun joku voi avata ne sinulle?

Miten voit paikalla hyvä mentori ja onko ne &'; ll oikea sinulle?

Mentorit ovat kaikkialla ja törmäämme niitä joka päivä elämäämme. Me &'; uudelleen mukana mentori /mentoroitavan suhdetta muodossa tai toisessa päässä päivä &'; uudelleen syntynyt: me &'; uudelleen ohjasivat ja neuvonut perheemme, koulussa tai korkeakoulussa, työssä ja jopa ystävämme näkyvyyden. Se &'; s vain, että meillä on taipumus ei havaita, koska se &todellisten tuloste; on niin lähellä meitä. Mentorit Don &'; t tarvitse olla perinteinen työperusteista tai alan pohjainen ammattilaisia. Kaikki ne on voitava tehdä, on kyettävä neuvoo ja ehdottaa keinoja tavoitteiden saavuttamiseksi tai voittamaan vaikeudet.

Mentorit on voitava rakentaa suhde heidän mentoroitavan joka on tuottava ja molempia osapuolia hyödyttävää. Ennen kaikkea ne on pystyttävä kuuntelemaan. Jokainen ihminen &'; s ongelmia ja vaikeuksia on erilainen. Hyvä mentori tulisi lähestyä kunkin uuden suhteen avoin mieli ja koskaan valmiiksi tuomari tilanteissa aiempien kokemusten perusteella.

Mistä tiedät jos Käytät löytäneet oikea? No, lyhyt vastaus on, että Käytät ll koskaan tiedä ennenkuin kokeilet. Voi olla, että mentori valitset isn &'; t sopii sinulle, tai ehkä että te kaksi Don &'; T geeli melko tavalla Käytät d molemmat haluavat. Jos isn &'; t luottamusta ja kunnioitusta, niin se ei koskaan toimi. Jos näin tapahtuu sen jälkeen aktorit olisi laajennettava haku ja etsiä vaihtoehtoisia mentoreita. On &'; s oikeastaan ​​mitään sanottavaa sinun tarvitsee vain yksi suhde. Työpaikat ja yritykset voivat olla monimutkainen; mentori voi tietää median maailmaa sisällä, mutta voitti &', T välttämättä tehdä niistä go-to henkilö, kun se tulee etuja ja hyötyjä perustaa verkkokaupan sivuilla. Miksi ei katso eri mentoreita niiden eri erikoisuuksia?
.