Valitsemalla ja kiinteistökauppa Coach

Tulokset Coach tai Life Coach
Viime vuosikymmenen valmentajat ovat yhtä suosittuja kuin PDA &'; s tai iPodeihin. Miten valita oikea valmentaja sinulle? Kun valinnut miten saat kaiken irti suhteesta.
Agentit ovat kysyneet minulta näitä kysymyksiä satoja kertoja. Yhdentoista vuoden valmennus Agents korkeammat tuotantokustannukset kuin ne koskaan ajatellut mahdollista Kuvittelin &'; d jakaa kymmenen vinkkejä kanssasi.

Haastattelu

Sinun pitäisi olla mahdollisuus haastatella valmentaja, jonka kanssa olet menossa töihin. Monissa yrityksissä on jaottelu myynti ja huolto. Myyjä antaa lupauksia tai takuita, että huoltoon ei puolustaa.
Voit estää tätä tapahtumasta sinulle, jos haastattelu valmentaja, jonka kanssa olet menossa töihin, ennen kuin teet sitoutumista.
Sinun pitäisi olla erittäin varovainen jopa skeptinen kun haastattelemalla ja palkkaavat valmentaja. Kysy itseltäsi: Olenko varma, että tämä henkilö voi ja kouluttaa ja motivoida minua saavuttamaan mitä haluan?

Support
Onko sinulla luottaa siihen, että valmentaja on menossa antaa sinulle ehdoton tuki ja ehdoton usko sinun ja menestystä?
Esimerkiksi; jos opetat lasta kävelemään ja lapsi doesnt &'; t saada se ensimmäinen tai viidenkymmenen ensimmäisen kerran sinä menettää luottamuksensa lapsi &'; kyky? Oletteko arvostella lapsi? Tietenkin, vastaus on … ei ikinä. Et koskaan menetä ehdoton usko, että lapsi &'; kyky oppia kävelemään, ja lopulta tavoitteen saavuttamiseksi. Paitsi lieventäviä asianhaaroja, lapsi kävelemään.
Sama koskee suhdetta sinun ja valmentaja. Valmentaja ei koskaan menettää luottamus oman kykyä saavuttaa mitä haluat elämässäsi ja oman yrityksen.
Tiedä mitä haluat … tai ei
Tiedätkö mitä haluat ulos yrityksesi ja elämääsi? Tietäen mitä haluat avulla voit arvioida, onko tietty valmentaja voi auttaa sinua näiden tavoitteiden saavuttamiseksi.
Jos et ole varma, mitä haluat, sinun täytyy luottaa siihen, että valmentaja voi mukavasti opastaa ymmärtää mitä haluat ennen palkata että valmentaja.
Kun haastatella valmentaja sinun pitäisi saada paljon luottamusta siihen, että hän voi auttaa johtaa sinut minne haluat mennä yrityksesi ja elämääsi. Jos yksi niistä asioista etsimäsi on valmentaja auttaa sinua selvittämään, mitä haluat (Onhan selkeys on valtaa.), Sitten haluat olla erittäin varma, että valmentaja valitset voi johtaa sinut että selkeys sekä kohde että selkeys.

Järjestelmät ja menetelmät
Onko valmentaja on asiantuntemusta järjestelmien ja menetelmien aloilla, jotka mahdollistavat liiketoiminnan tehdä mitä haluat sen tehdä sinulle? Jos näin on, olet mukava ja /tai siihen, että tämä erityinen valmentaja &'; n järjestelmiä ja menetelmiä kyseisillä aloilla toimii sinulle?
Jälkeen valmennus tuhansia Agents poikkeuksellisen korkeuksiin olen erottaa seuraavilla aloilla, järjestelmiä ja menetelmiä, jotka ovat yhteinen kaikille Huipputuottajat.
* Kun luettelon näkyviin pohtia, mitkä ovat vahvuutesi? Jotka haluat vahvistaa? Jotka tuovat sinulle eniten rahaa suurin hyötysuhde, ja vähiten stressi? Jotka maksaa sinulle eniten rahaa, aikaa, ja /tai stressi?
Selkeämpi olet painopisteet paremmin voit määrittää, jos valmentaja olet haastattelu on valmiuksia ja asiantuntemusta oman painopistealueilla.

1. Tavoitteiden asettaminen, suunnittelu, pitää keskittyä ja mittaus menetelmät luoda kontrollin liiketoimintaa
2. Hallita johtaa, tuottaa, yhteyttä, muuntaa, ja säilyttää ihosi johtaa
3. Markkinointi, luomalla oma merkki, ja verkostoituminen, jossa todistettavasti
4. Laatu palvelujärjestelmät, jotka johtavat toistaa ja asian liike
5. Viimeistelyyn Listing ja ostajan esityksiä, työ ostajat, ja Onnistunut Neuvotteluohjeet
6. Palkkaaminen Avustajat, vuokraus Ostaja asiantuntijat ja laajentaa joukkue kun kasvaa
7. Tukea ja ohjausta Teknologian päätöksiin ja sovellusten kanssa Tech Tools, Web-läsnäolo ja Web Marketing.
8. Huomiota elämänlaatua, aikaa pois mielenrauhaa, ja henkilökohtaisista asioista.
9. Henkilökohtaisen talouden jos se on alue, jossa sinulla on krooninen taistelua
10. Oma itsetunto jos se on este menestykseen ja onnea.

Mieti kysymyksiä merkitty tähdellä * edeltävä kappale nämä kymmenen alueilla järjestelmiä ja menetelmiä. Mitä valitsisit painopisteet? Mitä haluat saavuttaa oman painopistealueilla? Mitä valmentaja aikoo tehdä auttaa sinua siellä? Mikä on valmentaja aikoo vaatia voit saada sinut sinne?
Samalla valmistellaan valmentaja tuoda muita painopisteitä keskusteluun, hahmottaa muita asioita merkitystä, tai eri mieltä teitä painopisteistä. Joskus tämä on, koska valmentaja on rajoitettu heidän asiantuntemustaan. Tämä rajoittaa sinua.
Toisaalta joitakin hyvin lahjakkaita valmentajat erottaa muista asioista tai painopisteet erilainen kuin sinun, koska he ymmärtävät ja analysoida tilannetta hyvin tehokkaasti. Erinomainen valmentajat täsmällisesti alueet, jotka siirtyvät eniten nopeasti helpommin tavoitteesi ja unelmia. Jos valmentaja &'; analyysi ja suositukset järkeä sinulle, niin tämä voi olla ihanteellinen etsitte valmentaja.
Jos luonnonlaatu &'; t tyytyväinen ja luottaa siihen, että valmentaja voi johtaa sinut minne haluat mennä kussakin teidän painopistealueilla sinun ei pitäisi palkata kyseisen valmentaja.

Range ja syvyys
Onko valmentaja pystyy koskevat kaikkia näkökohtia yrityksesi tai ne ovat kiinteä, rajallinen järjestelmä keskittyy yksi osa tai rajoitettu näkökohtia yrityksesi ? Voiko valmentaja laajentaa ja siirtää yrityksesi laajenee ja vuorossa?
Kuten ehkä tai ehkä tiedä, on olemassa monia näkökohtia yrityksesi, jotka edistävät menestykseen. Jos haluat työskennellä yhdelle alueelle erityisesti, etsiä valmentaja, joka on ylimääräinen on, että yksi. Jos, kuten useimmat Agents haluat valmentaja, joka voi koskea kaikkia järjestelmiä ja menetelmiä yrityksesi ja miten ne liittyvät toisiinsa, löytää ja valita valmentaja, joka on tuollainen valikoima ja syvyys.
Sanomattakin sanoa, ne ovat harvinaisia.

Mittaus
Onko valmentaja on menetelmä mitata edistymistä kohti tavoitteesi? Onko mittausmenetelmä näyttää joka päivä ja joka viikko vai ei olet raiteilleen. Onko mittausjärjestelmän näyttää sinulle joka kuukausi, missä olet suhde tavoitteesi vuodelle ja edellisvuosiin verrattuna.
Viime vuosikymmenen aikana olemme kehittäneet ja jatkuvasti parantaa menetelmää, joka mittaa edistymistä, johtaa sinut tuntemaan päivä ja joka viikko, että olet oikealla tiellä, ja näyttää missä olet suhde tavoitteesi ja edellisvuotta &'; s saavutuksia. Eniten arvoa ja merkitystä se johtaa voit tunnistaa, mitkä näistä alueista ja -järjestelmien auttavat tai satuttaa sinua eniten.
Valmentajat mitata tuloksia. Varmista valmentaja valitset on mittausmenetelmä tuloksia alueita, joille haluat kasvaa ja että olet varma mittausmenetelmä parantaa ja tukee kasvua.

Elämänlaatu
Voiko valmentaja kuvata, miten hän aikoo auttaa sinua hallita liiketoimintaa tavalla, joka auttaa vähentämään stressiä ja parantaa elämänlaatua?
Olen ylpeä itseni ollessa tuloksiin valmentaja. Minun filosofia on, että “ Jos sinusta tuntuu hyvältä ja saada huonoja tuloksia lopulta voit alkaa tunne huonosti. Toisaalta jos voit huonosti ja voit jatkuvasti saada hyviä tuloksia sinun luonnollisesti ja vilpittömästi tuntea paremmin. &Rdquo;
Samalla opetan, että yritysten pitäisi palvella elämäsi ei elämääsi palvella yrityksesi. Joten uskon sinun pitäisi valita valmentaja, joka tekee elämästäsi prioriteetti. Yrityksesi voi olla vain yksi osa teidän henkilökohtaista tyydytystä ja onnellisuutta tai se voi määritellä, kuka olet. Tämä on erittäin tärkeä ero, johon sinun ja valmentaja olisi sovittava.
Integrity
Saatko kaiken maksat? Saatko taattu tuntimäärä suoraan valmentaja vai onko se jopa voit aloittaa valmennus? Jos olet poissa tai jos valmentaja on käytettävissä häviät, että aikaa tai on valmennus sopimus perustettu että saat kaiken olet maksanut?
I &'; ve kuullut kauhutarinoita, jotka saavat minut vihaiseksi. Agentti maksetaan tuhansia dollareita valmennusta. Ei ollut joustavuutta valmennus rakenne ja se oli jopa agentti aloittaa valmennuksen. Että Agentti sai osa mitä hän maksoi.
Kysy miten valmennus on asetettu niin, että olet varma saada täyden arvon sinun valmennus investointeja ja että olet mukava järjestely.

Referenssit
Soititko ja tarkista valmentaja &'; s viittaukset olla varma hänen nykyiset ja entiset asiakkaat ovat saavuttaneet tuloksia, jotka he haluavat? Kysy viittaukset sekä onko valmentaja on onnistunut heille ja mitkä ovat parhaita tapoja he löysivät työskennellä valmentaja.
Hyvä saalis hienovaraisuus viime julkilausuman, “ … mitkä ovat parhaita tapoja he löysivät töihin kanssa valmentaja. &";
Muista kysyä tätä kysymystä viittauksia. “ Mitkä ovat parhaita tapoja työskennellä tämän valmentaja? &Rdquo;
Joskus valmentaja itsensä doesnt &'; t ymmärtää, mitä asiakas kokee arvokkain tapoja asiakkaan työskennellyt valmentaja.
Kun soitat viittauksia kysyä viittaus saavutettu tuloksia he halusivat. Mitkä olivat tulokset? Ja erityisesti miten asiakas ja valmentaja yhdessä saavuttaa ne.

takuu
Voiko valmentaja takaa, että hyvitetään sinulle vähintään tasapaino sijoituksesi valmennus jos et pysty suorittamaan sopimuksen tai jos haluat lopettaa suhde?
Anger nousee minussa jälleen ajattelen monta kertaa Agents ovat kertoneet minulle, että he päättivät lopettaa coaching suhde, kun ensimmäinen puhelu tai ei aloita lainkaan ja valmennus organisaatio kätki kaikki rahansa, tuhansia dollareita ilman yhden tuloksen.
Kun ostaa elintarvikkeita Tiedän, että voin palata huono tuote ilman argumentti. Tämä pätee kaikkeen kengännauhat matkatavaroiden. Jos tämä takuuta ei voi tehdä Luulisin pitkään ja hartaasti päätös valita kyseisen järjestön.

Tuolla se on.
Niin, siellä se on. Sinun suuntaviivat valita valmennus organisaatio ja valmentaja, joka voi tehdä eroa liiketoiminnan ja elämän menestys ja tyytyväisyys, ehkä elämä erinomaisia ​​tuloksia ja ekstaasia tai liiketoiminnan ja elämän riittävyyden ja lievä turhautuminen.
Oma vilpittömät toive menestystä tulevaisuudessa.
.