Piirteet & Ominaisuudet Onnistunut Consultants

Koska juuri palannut Trainer Training Lontoossa kuukausi sitten, ajattelin että hyvä idea vastata yksi niistä kysymyksistä, että olin pyytänyt tarpeeksi ihmisiä, jotta se kannattaa kirjoittaa täällä.

Kysymys Minulta on kysytty on, "Mikä tekee onnistuneen konsultti?" No, olen ottanut tämän kysymyksen ja laajensi sen sivuttain sisällyttää "kouluttaja, opettaja, johtaja, jne." ja laajensi sitä ylöspäin sisällyttää "yrittäjä, jne.", koska minulle, mitä se on olet tekemässä ammattimaisesti, se auttaa laittaa itsesi asemaan, tai rooli, on "konsultti" tiettyinä aikoina, paikkoja ja muissa yhteyksissä.

Perustuu kokemukseni kanssa monia erilaisia ​​ihmisiä monilla eri ammateissa, ne, jotka ovat menestynein on tai tehdä seuraavia asioita:

Niitä ajetaan - ei vain kunnianhimoinen - ajaa heidän intohimoja, kykyjään, niiden tarkoitus. He tietävät itse niin hyvin, että he eivät tarvitse selittää itseään muille. Heidän käytöksensä "sanoo" kaiken.

Ne ovat tarttuvia - niiden yläpuolella läpäisee huone, läpäisee kaikki ne täyttävät, niiden ympäristö. Jotkut kutsuvat tätä karismaa, toiset energiaa. Mitä te kutsutte sitä, tiedä mitä se on, koska et ole vain kokenut sitä, mutta on se.

Ne ovat intohimoisesti mitä se on he tehdä, todella intohimoinen. Vaikka heillä on mahdollisuus "myydä" jotain. He eivät tarvitse, koska heidän intohimonsa leviää päälle ihminen kuuntelee ja /tai näiden läsnä ollessa. Ja useimmat ihmiset haluavat olla menestys.

He tietävät sen jälkeen, olen sanonut vuosikausia - "Kukaan ei ole hyvä kaikessa, mutta jokainen on hyvä jossain". He tietävät, mitä he ovat hyviä, ja ne ovat rakennettu, että. He tietävät, mitä he eivät ole hyviä ja siirtää sitä ylös, tai sitä pitkin joku muu, kun nämä mahdollisuudet löytää. He tietävät heidän kapealla ja ovat kehittäneet omia "asiantuntemusta" sitä.

He eivät pelkää kovaa työtä - kuten itse asiassa se ei ole he eivät pelkää sitä, he eivät rinnastaa sen niiden intohimo - heille se ei toimi, se on heidän elämänsä; se mitä he rakastavat tehdä. Vuosia olen sanonut ihmisille: "Tee mitä rakastat ja et koskaan työskennellä toinen päivä elämässäsi." Ja samaan aikaan, toimi 24/7 on osa sitä heille. Tämä ei tarkoita, että ne eivät tee aikaa pois heidän "uransa", mutta siellä on aina, että yksi pieni pyörä klikkaamalla pois takana niiden mielessä, että pitää ne raiteilleen.

He tietävät, että tekemällä virheitä on osa päätöksentekoon. He eivät odota täydellisyyttä, mutta ne odottavat optimointia. Samalla, niillä on myös suuria odotuksia itse, ja toisille, mutta he ymmärtävät, miten tasapainottaa kaikki nämä kohti menestystä.

He osaavat sanoa "en tiedä" luottamusta.
Ne ovat jatkuvasti oppimista - ei vain seminaareja, kirjoja, nauhoja, jne., mutta kokemuksia niillä on ollut. Ne ovat akuutti tarkkailijoina niiden ympäristön ja voi kalibroida interventioita hyvin ja tulokset kyseisten toimien joko omaansa tai jonkun muun, riippumatta siitä, kuinka hiuksenhieno.

Heillä on vankka moraali ja arvot ja niiden toiminta on johdonmukaista. He eivät luopumista. Ne voivat muuttaa mieltään, mutta vasta tarkan harkinnan jälkeen uutta tietoa.

Ne pitää asiat yksinkertaisina - viestinnässä, strategioitaan, kaikki mahdollinen on pidetty yksinkertaisena, mutta ei kustannuksella tuhlata resursseja, asianmukaisemmin , ne pitää asiat tarkkaa.

He ovat rehellisiä ja he ymmärtävät epärehellisyys ja ovat valmiita siihen. Heillä on terve skeptisyys liiketoiminnan ympäristö, jossa ne toimivat ja ovat strategioita arvioida mahdollisuuksia.

Kuinka moni edellä sinulla rehellisesti on ja /tai tehdä? Onnellinen Consulting, tai mikä se on et.

© 2007 La Valle, kaikki oikeudet pidätetään kaikissa tiedotusvälineissä.
.