Onko sinulla täydellinen työtä sinulle? Take tietokilpailuun löytää out

Miksi etsiä täydellinen työ on tärkeää!

Ensimmäinen, koska kukaan ei koskaan kävellä sinua nykyisessä työssäsi ja kysyä! Perheenjäsenet voitti &'; t kysyä, koska muutos voi olla uhkaava. Tämä on kysymys sinun täytyy kysyä itseltäsi. Työ vaikuttaa meidän itsetunto, meidän itsetunto ja onnemme. Se alkaa kysyä oikeita kysymyksiä.

Onko työ tehdä sinusta stressaantunut?

Tuntuuko sinusta et koskaan ole aikaa rentoutua ja nauttia työsi? Onko työsi tehdä sinusta stressaantunut ja täynnä ahdistusta koko ajan? Tuntuuko sinusta olet aina alle aikaa paineet? Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Onko työsi pelkkää tylsää?

Haluatko löytää työtä mielenkiintoista? Oletteko odotan sitä? Onko päivä kulkea nopeasti, kun työskentelet? Vai onko työsi näyttää ei-arvostettu lisätty ja menetät kiinnostusta nopeasti? Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Onko sinulla ei ole valvontaa työssäsi?

Eli tehdä päivän tapahtumista oman työn ohjaus sinua? Tuntuuko ei ole järkevää suunnitella mitään, koska joka päivä on kuin paloharjoitus ja sinusta tuntuu ei ole mahdollisuutta valvoa työsi ja päivittäin painopisteet? Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Oletko aina negatiivinen työssäsi?

Huomaatko valittavat mitä teet kenellekään joka kuuntelee? Oletteko enää nauti kansan käytät ja itse työssä? Oletteko enää tunne sitoutunut suunnitelmat ja tavoitteet missä työskentelet? Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Onko työtä vain tuntua loputon byrokratiaa?

Onko sinulla käsitellä loputon sääntöjen ja politiikan ennen kuin voit saada mitään aikaiseksi töissä? Tarkoittaako tämä turhauttaa teitä? Oletko mikro-onnistui jokaisella askeleella työssä? Et koskaan getto tehdä omia päätöksiä siitä, mitä ja miten teet työsi. Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Onko sinulla puute suuntaan työssäsi?

Onko sinulla vaikea yhdistää teidän työtä teidän enemmän elämän tavoitteet? Oletko huomannut, että työsi doesnt &'; t kohdista hyvin arvosi ja henkilökohtaiset suunnitelmat, jotka ovat sinulle tärkeimpiä?

Onko työsi tekee sinusta sairas?

Do löydät itsesi saada sairas useammin irti työstä, jossa sairas, haluaa olit sairas, teeskennellen olit sairas? Oletko menettänyt energiaa kun saat toimistoon ja on vähän kannustin aloittaa päivä? Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Onko sinulla vähän tietoa opastaa sinua työssäsi?

Onko työn puute selkeät tavoitteet ja tavoitteet? Oletko ole varma, mitä se tarkoittaa olla onnistunut työssäsi? Onko se tuntua päivittäin painopisteet ja tehtävät muuttuvat niin se on vaikeampi pysyä?
Jos näin on, tämä ei voi olla täydellinen työn puolestasi.

Nyt hyviä uutisia!

Olen varma tehnyt &'; t on kertoa sinulle, jos olit väärässä työssä. Tiesit tämän jo. Valitettavasti tämä pätee suurin osa ihmisistä, jotka työskentelevät. Osa tästä on odotettavissa, kun olet lähtemässä pois, sano yliopiston jälkeen. Silti, en ehdottaisi tämäntyyppistä työtä kauan kuin se voi johtaa burnout ja sairauden. Mutta kuitenkin, kun 40 tämäntyyppistä työtä ei saa koskaan suvaita. Se johtaa sairauden, onnettomuutta ja huono itsetunto. On vältettävä varsinkin kun 40, koska se vaikuttaa miten sinusta tuntuu elämäsi ja itsetunnon. Hyvä uutinen on, voit hallita tätä, mutta se alkaa wiliness kysyä itseltäsi syvä kysymyksiä siitä, mitä haluat ja miksi? Tärkein kysymys, kysy itseltäsi jälkeen 40 on mitä työtä olet eniten intohimoisesti ja joka suuntaa mitä olet eniten motivoituneita tekemään juuri nyt ja joka sisältää syvin etuja. Voit ohittaa näihin kysymyksiin, mutta se vain pitkittää työsi kurjuutta. Tee tänään päivä, jossa päätöksiä ja ryhtyä toimenpiteisiin uuden suunnitelman, joka on työ on keskeinen osa elämääsi. Tämän seurauksena, sinun tulee olla onnellisempi, varmempi ja kaikki ympärilläsi hyötyvät myös.

Tulen hurraavat sinulle kuten mennä!

Craig Nathansonin
.