IBPS- Avain Private Bank Jobs

liiketoimintasuunnitelmissa on standardi foorumi kaikille niille kokelaat valmis tekemään uraa pankkialalla. Liiketoimintasuunnitelmien, tarkoittaa laitosta pankki- henkilöstön valintaan ja luotiin tarkoituksena valitsemalla paras ehdokkaita uusimmat Bank Job aukot Intian pankkisektori. 19 Yksityisen sektorin pankit osallistuvat liiketoimintasuunnitelmien rekrytointi, jonka tavoitteena on valita ehdokkaita pankkiinsa. Punjab National Bank on yksi niitä yksityisen sektorin osallistuvien pankkien rekrytointiprosessia. Perustettiin vuonna 1895, PNB on jatkanut säilyttää johtoasemansa keskuudessa julkisten pankkien. Alla on pNB rekrytoinnit ilmoitti äskettäin:
PNB Myyjä rekrytointi:
* Maksaminen hakemusmaksuja date: 26: 09: 2012- 10: 10: 2012
* aukiolopäivä sähköisen rekisteröitymisen: 26:09 : 2012
* Määräaika sähköisen rekisteröitymisen: 10: 10: 2012 (mukaan lukien ehdokkaiden kaukaa alueet) B * Yhteensä Avoimet työpaikat: 2985
* Ikä tukikelpoisuuden: vähintään 20 vuotta, enintään 25 vuotta
* Koulutuksen vaadittu pätevyys: Hakijan on oltava valmistunut tahansa kurinalaisuus 50% tavaramerkkien tai muu vastaava tunnustettu yliopistossa tai korkeakoulussa. Hän /hän on myös oltava käytännön tuntemus MS Office.
* Valinta: ehdokkaiden on oltava voimassa oleva pisteet myöntämä liiketoimintasuunnitelmien, Mumbai yhteisten kirjallisen kokeen (CWE) käydään viimeisin vuosi, rekrytointi 19 julkisen sektorin pankeille. Niiden on tuhannen taalan paikan TWSS sekä pisteet oppiaineiden mainitseman liiketoimintasuunnitelmissa valinta säännöt virallisella verkkosivustollaan.
Punjab National Bank asiantuntija upseeri rekrytointi 2012-2013:
* Ei. Viestejä: 581
nimi virkojen
* Chief Manager (IT) SMG IV: 01 post
* Senior Manager (markkinointi) MMG Scale III: 10 virkaa
* Manager (Luotto) MMG Scale II: 115 virkaa
* Manager (Security) MMG Scale II: 20 virkaa
* Manager (markkinointi) MMG Scale II: 47 virkaa
* Manager (Economics) MMG Scale II: 04 virkaa
* dy. Manager (IT) JMG Scale I: 202 virkaa
* Officer (markkinointi) JMG Scale I: 104 virkaa
* palomiesten JMG Scale I: 02 virkaa
* Officer (HRD) JMG Scale I: 20 virkaa
* Officer (Data Analyst) JMG Scale I: 05 virkaa
* Hindi Virkailijat JMG Scale I: 51 virkaa
Samanlainen PNB, IOB on myös ilmoittanut rekrytointi 1500 Toimihenkilöiden 2012 perustuu IB PS CWE virkailija 2011-2012.
* avauspäivä online Rekisteröinti 29: 08: 2012
* Viimeinen online Rekisteröinti 14: 07: 2012
* Alustava päivämäärä haastatteluissa elo /syyskuu 2012
.