Lisääntyvä Bottom Line tietoisten Business

Vaikka yritysmaailmassa ja Corporate Amerikassa yleensä herättää visioita varakkaiden liikemiesten kuluttaa itseään ja pankkitilejä, on kasvava liikkuvuus yrityksiä, joiden omistajat ja johto haluaa jotain erilaista. Tunnetaan tietoinen liike, omistajat pyrkivät pohtimaan vaikutuksia liiketoimintaansa toimia ihmisten ja heidän ympäristönsä. Se on pohjimmiltaan kysymys sisältää sosiaalisen ja ympäristövastuun osaksi päivittäistä liiketoimintaa päätöksen ja strategia.

Kuinka hyvin yrityksesi riviin tällaisia ​​ihanteita?

Useimmat yritykset sopivat luokkaan voittoa tai voittoa, mutta tajuissaan liike on luonut uuden mallin - ei-vain-voittoa. Tämä malli vetoaa sitoutunut parantamaan laatua elämään työntekijöiden, yhteisön ja yhteiskunnan. Ei siksi se on lakisääteisillä mutta koska se on sosiaalisesti vastuullinen tapa toimia.

Koska Conscious Business on tarkoitus jopa suurempi kuin lisätä bottom line, se voi olla palkitseva kokemus kaikille. Tämän seurauksena työn tuottavuus ja työntekijöiden sitouttaminen kasvaa, millä on myönteinen vaikutus asiakkaan, ja lopulta lisää bottom line.

Alla on joitakin yhteisiä piirteitä tajuissaan liike:

Omistajat ja työntekijät ovat tietoisia vaikutuksista niiden toimia ja käytäntöjä on ympäristöön ja muihin ihmisiin heidän ympärillään; he pyrkivät elämään elämänsä henkilökohtaisen vastuun ja lisääntynyt tietoisuus siitä, miten planeetan ja heidän läheisilleen toisiinsa.
Omistajat pyrkiä hallitsemaan käyttämällä rohkaisua, myötätuntoa, luovuus, vapaus ja kasvua, jossa työntekijät työskentelevät yhdessä täyttämään yksittäisiä ja yhteisiä tavoitteita, jotka hyödyttävät heitä sekä liiketoiminnan ja yhteisöä.
työilmapiiri tulee paikka Omistajat ja työntekijät voivat työskennellä yhdessä, tehdä ero paitsi niiden liiketoimintaa mutta ympäröivästä maailmasta.

etuna tajuissaan liiketoiminta on, että kaikki voittavat, omistajat, työntekijät, asiakkaat ja yhteisö. Siirtyminen perinteisestä, alhaalta linja keskittynyt liiketoiminnan tajuissaan liike voi tuntua pelottava aluksi, mutta on mahdollista, varsinkin jos muutos alkaa yhtiön johto.

Conscious yritysjohtajat ovat aitoja, aito, kommunikatiivinen, ja keskittyy palvelemaan niiden ympärille. Ne ovat johtajia, jotka pitävät itseään vastaa niiden työntekijöiden ja asiakkaiden. Tajuissaan yritysjohtajat näytettävä esimerkkiä, suorittamalla itse aito ja rehellinen lähestymistapa.

vihkiydyt vaihdat liikkeenjohdon tyyli tajuissaan liiketoimintamalli ja olla valmis parantaa tulostasi.

Sinun muuttunut näkökulma voi auttaa, mutta virtaa omaan elämään, talouteen ja muita tärkeitä ihmissuhteita. Tietoinen liiketoiminta on polku liiketoiminnan ja elämän unelmiesi.
.