Online jatkaa lähettämistä Guide

Koska käynnistää minun jatkaa kirjoittamista liiketoimintaa 14 vuotta sitten, olen avustaa monia asiakkaita lähettämistä jatkuu verkossa, sähköisen työpaikkojen boards kuten monsterjobs.com, careerbuilder.com, ja usajobs.gov. Kun aloitin tämän palvelun, tilastot sanoi, että vain 30 prosenttia työnantajista oli rekrytoida verkossa. Tämä luku on viime aikoina noussut yli 80 prosenttia.

Miten ne toimivat
on line rekrytointi vähentää ihmisen ponnisteluja ja säästää työnantajan aikaa ja resursseja. Rekrytoijat voivat etsiä nopeasti työnhakija tietokantaan tuhansia jatkuu valitsemalla avainsanoja-yhdistelmä Perusteet, joilla pätevyyttä, taitoa, ja vahvuudet kriittinen työsuorituksen.

Työnhakijan valitsee samanlainen elementtejä, kuten teollisuus, otsikko, sijainti, etäisyys, ja muut - edelleen räätälöimällä kenttään avainsanoja, kuten myynnin, markkinoinnin, myynnin edustaja, Los Angeles, 50 mailia, jne. - laatimaan kertomuksen, joka sisältää halutun työpaikkailmoituksia. Sinun ei tarvitse lähettää CV hyödyntää tätä työnhaun työkalu ja voi olla työpaikka ilmoitukset toimitetaan päivittäin tai viikoittain omaan sähköpostiosoitteeseen.
Vihje: Jos et ole hyppäsi kyytiin sähköisen työ junan vielä, sinun pitäisi antaa sille yrittää. Lue nämä vinkit ensin opastaa yleisesti läpi suuria työpaikkojen boards, välttäen joitakin yhteisiä virheitä ja turvata itseäsi vastaan ​​identiteettivarkauksilta.

Kirjaudu & Rekisteröidy
Onnittelut kirjoittamisesta-tai ottaa palkkasi Certified Professional jatkaa kirjailija kirjoittaa haastattelussa voittanut jatkaa. Olet valmis kirjautua Monster, CareerBuilder tai toisen Työpaikkoja asentamisen jälkeen käyttäjätunnuksen ja salasanan yhdistelmä.
Vihje: Säilytä käyttäjätunnuksesi ja salasanasi turvallisessa paikassa.

Henkilökohtaiset tiedot

ensimmäinen datalohkoja rekisteröintiprosessissa kohdata sinulle pyynnön henkilökohtaisia ​​tietoja. Huolellisesti tarkistaa Työpaikkoja yksityisyyden suojan ja olla tietoinen siitä, keitä he luvan katsoa ansioluettelosi. Hirviö ja CareerBuilder, onneksi, on prosesseja joilla voit rajoittaa kuka näkee ansioluettelosi ja mitä tietoja he näkevät. Väärän henkilöllisyyden tai phishing nousussa, on joitakin tietoja sinun pitäisi koskaan paljastaa:

() Sinun ei koskaan tulisi lähettää todellinen syntymäaika tai henkilötunnus vuonna online-sovellus. Ainoa poikkeus on, kun olet hakemassa liittovaltion vapautuneet usajobs.gov tai muiden liittovaltion virastojen. Huomaa, että URL-osoitteen lopussa on oltava "Gov" ja että sinun pitäisi nähdä "https:" edessä www-osoite.

(B) lisäksi, sinun on-line jatkaa ei pitäisi näkyä kotiisi osoite tai kodin puhelinnumero. Varmista muokkaat ansioluettelosi otsikkotietoja sisällyttää vain nimesi, solu, ja /tai kertakäyttöisiä sähköpostiosoite.
Vihje: Voit perustaa näitä ilmaisia ​​tilejä msn.com, yahoo.com, ja gmail .com.

Lähetä ansioluettelosi

Päästyään Työpaikkoja, etsiä linkin tai välilehti, joka ohjaa sinut online-jatkaa rakentaja. Tämän työkalun avulla voit joko tuoda sana tai tekstiä asiakirjaan automaattisesti tietokoneen työpöydälle. Tulet esiin hakemiston ja tiedoston nimi tietokoneessa, ja klikkaa lataa /tuonti /tai avoimen avaimen. Muutamassa sekunnissa, Työpaikkoja on vanginnut ansioluettelosi.

Voit myös "kopioi ja liitä" tekstiä asiakirjan, lohko lohkolta, osaksi jatkaa rakentaja.
Vihje: Mieluummin Kopioi & Liitä menetelmä, jonka avulla voit jatkuvasti tarkistaa tiedot olet lähettämässä, lohko lohkolta. Voit tehdä korjauksia on-the-fly, erityisesti lohkojen otsikon nimi, osoite, työkokemus ja koulutus. Käytä seuraavia pikanäppäimiä on MS Windows-käyttöjärjestelmä: CTL /korosta; CTL /C kopioidaksesi tekstin; &Amp; CTL /V liittääksesi).

Vihje: Ole valmis tekemään pieniä muutoksia alustamista sopeutua ansioluettelosi Työpaikkoja oman mallin. Esikatsele valmis ansioluettelosi, jotta se on visuaalisesti miellyttävä, ilman kirjoitusvirheitä, väli, fontin kokoa, korostus, välilehti, tai marginaali koko virheitä.

valinnainen Tietoa
vastaaminen valinnainen informaatiolohkot kuten ikä ja kansallisuus voi toimia sinua vastaan. Itse asiassa ennen vastaamista tietoja pyynnöstä, onko tietoja voitaisiin käyttää teitä vastaan, varata nämä vasteet työhaastattelussa ja sen jälkeen.

Esimerkkejä valinnaisia ​​tietoja on vältettävä tai huolellisesti ennen lähettämistä:

* Behavioral Haastattelu Kysymykset - Behavioral haastattelussa kysymyksiä, kuten "mikä on teidän täydellinen työ?" tai "miten sinä ratkaista tämän xxxxx?" Älä vastaa näihin kysymyksiin nyt, mutta ehdottomasti tutkimusta ja kehittää vastauksia näihin kysymyksiin haastattelun, korostaen vahvuuksia ja älykkyyttä. Niiden tarkoituksena on hylätä ne, jotka ovat kiistäneet puute järkeä tai jotka eivät sopeudu painostaa helposti.

* Laiton kysymykset - liittyvät kysymykset ikä, sukupuoli, lapset, rotuun, kansallisuuteen, uskontoon tai vammaisuus olisi jääneet näiden lomakkeiden. Mukaan Yhdysvaltain työlainsäädännön, nämä ovat tabu haastattelukysymyksiä; kuitenkin valmis off--ennätys, yllätys hyökkäys ja yrittää vastata haastattelijan huolenaiheita tehokkaasti.

* Saatavuus - Älä vastaa "välittömästi", jos olet tällä hetkellä työssä. Sinun ei pidetä luotettu työntekijä, jos voit jättää kanssa niin vähän ilmoituksen.

* Skills - Sinun pitäisi vastata tähän yksityiskohtaisesti, jos sinulla on erityisen arvokkaita taitoja. Esimerkiksi osoittavat, että olet asiantuntija käyttäjä MS Word ja Excel. Cite yksittäisiä komponentteja MS Office, eikä pelkästään sanomalla, MS Office, ellet todella hallitsee kaikki sen ohjelmissa.

* Palkka - Yritä jättää palkan kysymyksiä vastaamatta. Me Certified Työllisyys Haastattelu ammattilaisia ​​ja muita työvalmentajat suositella odotat kunnes olet saavuttanut palkka neuvotellaan vaiheessa, kun työnantaja tekee työtarjouksen. Jos ja kun sinun on vastattava tämä, tehdä kotitehtäviä nopealla palkan tutkimusmatkan Monster tai Salary.com. Palkka tutkimus sivustot pyytää sinua antamaan kohdennettua työnimike, kohdennettuja kaupunki, vuosien kokemus, ja koulutustaso. Palkka valikoima raportti Matching nämä tekijät esitellään yhdessä kansallisten ja alueellisten vertailutiedot.

Lisätietoja

Tämä on hyvä paikka lähettää saatekirje (jos Työpaikkoja ei ole saatekirje upload ominaisuus). Rajat toiminnallisia vahvuuksia ja lisäkokemusta myös voidaan mainita käyttämällä avainsanoja sovelletaan muilla teollisuudenaloilla /ammattinimikkeet kiinnostaa sinua. Näin saat enemmän "osumia".

Tallenna, esikatselu, & Tulosta
Tässä vaiheessa sinun tulee "pelastaa" työsi on-line, jotta paikalliset valtaa tai web-palvelin keskeytykset eivät tuhoa työtäsi. Jatka tallentamatta työtä usein. Sinulla on mahdollisuus esikatsella ansioluettelosi ennen kuin itse lähettää sen rekrytoijille nähdä. Sinun tulisi myös tulostaa kopion online jatkaa henkilökohtaisella tulostimen, luoda PDF-tiedoston tulostuskomento (PDF ohjelmistoja, kuten Adobe), tai "kopioi ja liitä" on-line kopioi tekstinkäsittely- tai notepad tekstieditori myöhempää käyttöä.

Levitä Työpaikat /vastaanota Haastattelu Kutsut
Kun ansioluettelosi on verkossa, voit liittää ansioluettelosi joiden työpaikka katselemalla työn ilmoitus ja klikkaamalla "sovelletaan." Ansioluettelosi toimitetaan yhtiölle rekrytoija, tai rekrytoija saavat sähköpostitse ilmoituksen katsella online jatkaa. Enemmän kantoja kohdistat, sitä paremmat mahdollisuudet haastatteluihin.
.