Ennen Quit Your Job

Älä vihaat työsi? Vai työpaikalla dynamiikka myrkyllisiä? Harkitsetko lähdössä?

Jos näet merkkejä mahdollisista supistamista tai sinusta tuntuu, että olet työnnetään ulos, koska Käytät uudelleen ei suosittu, se voi olla aika erota. Kuitenkin, ennen kuin lopettaa, varovainen ettet polta siltoja ja pitää maineensa. Jatka esittää itse ammattimaisesti ja Käytät ll voi jättää hyvissä merkeissä eikä hapan yksi.

Varmista, että voit hallita lopullisen vaikutelmia että jätät, koska viime viikkojen tai kuukausien työ ovat mitä ihmiset muistavat sinusta. Ja tämä voi vaikuttaa tulevaisuuden uramahdollisuuksia, varsinkin jos työskentelet pienteollisuutta tai kaupunki.

Voit aina lunastaa tai parantaa työsi maine, vaikka yleinen mielipide on epäoikeudenmukainen ja todella olet enemmän ammatillista kuin lähimmäisiäsi.

kolme asiaa tarvitsee tietää ennen kuin lopettaa työsi

1.Exercise Discipline.

Älä puhu pahaa lähimmäisen osakkuusyritysten, työtovereiden tai osasto yhtiössä. Jos olet ollut, lopeta nyt.

Ole ammattilainen kaikki asioidessaan, erityisesti asiakkaiden ja kollegojen ulkopuolella erityinen osasto. Asiakas on henkilö, joka saa tulokset työsi – ja tämä ei välttämättä ole pomo tai jopa osastolle. Työsi laatua pitäisi puhuvat sinusta ammattilainen ja ihmisenä. Don &'; t anna itsesi sotkeutunut toimistossa politiikassa tai tyhjäkäynnillä juoruja. Käytät ll erottuu ylitse muiden. Ja kun asiakkaat näkevät työsi, he vain voi olla niitä, antaa erinomaisen lähetteet uuteen potentiaalinen työnantaja (sinulle).

2.Become itsetietoinen ja taju.

Know ja ymmärtää, mitä olet oppinut työskennellyt nykyisessä työssäsi ennen kuin lopetat. Tiedätkö miten voit vaikuttaa myönteisesti oman työympäristön ja yritykselle? Paikantaa kertaa olet ollut käyttää oman konfliktien ratkaisemiseen taidot. Teit hyvää työtä tai olisit voinut parantaa? Voitko myöntää rehellisesti itsellesi sinun osallistua myrkyllinen tilanteessa? Jos voit tulla enemmän itse tietoinen, olet paremmin valmistautuneita mitä elämä heittää sinua.

Jos analyysi sisältää isompi kuva, kuten miten järjestelmiä työssä saisi ihmiset konfliktin Käytät ll pystyä eläinlääkäri mahdollisille työnantajille heidän todennäköisesti työpaikan dynamiikkaa. Kun menet seuraavan työn, voit kysyä asiaa kysymyksiä yhtiön odotuksia, miten työsi arvioidaan, keitä asiakkaat ovat, mitkä politiikat ovat käytössä, ja miten he &'; uudelleen täytäntöön. Jälkipuinti analyysi asettaa sinut paremmin päättää, missä Käytät ll toimi, jos tiedät mitä olet oppinut tai mitä sinulla on vielä opittavaa.

3.Focus tulevaisuutta ja olla positiivinen!

Nyt kun olet tehnyt päätöksen lopettaa työsi, mieti, miten elät elämää. Aiotteko saada toisen työpaikan? Vai haluat viettää laatuaikaa rakkaansa tai harjoittaa tätä vaikeasti intohimo sinun? Mitä ikinä päättää tehdä, varmista, että olet todella eteenpäin, ja nauttia matkasta!

Jos aiot tehdä asioita, jotka saavat sinut hymyilemään vain ajatella niitä, teidän myönteiset näkymät lisäävät lopullisen vaikutelmia jätät työssä.

Kun noudatat kolme vinkkejä yllä, saatat kääntää työpaikalla dynamiikka noin itse. Saatat jopa päättää lykätä! Mitä ikinä päättää, onnea ja menestystä.
.