Kun on tarpeeksi hyvä ei riitä?
Joskus &'; s hyvä pysyä paikallaan eikä tehdä suuria muutoksia oman yrityksen. Kiireinen aikataulu, hullu suhde, korkea stressi, tai uusi lemmikki tai lapsi perheessä voi olla kaikki, että voit hoitaa tällä hetkellä.
Keskittyminen yksi erittäin haastava tilanne aika estää äärimmäinen hukuttaa
ja fyysinen sairaus lisäämästä stressiä.
Mutta entä kun tiedät teidän sisimmässään, että se &todellisten tuloste; s muutoksen aika, ja olet tapasi ääniä päätäsi huutaen kaikki syyt sinun täytyy tyytyä mitä sinulla on?
Kaikki muutokset teet yrityksesi pitäisi tehdä, kun voit saada pään ja sydämen takana.
Monet yrittäjät, minä mukaan lukien, ovat odottaneet paljon, paljon liian kauan ennen tärkeitä päätöksiä niiden liiketoimintaa ja se &todellisten tuloste; s maksaa meille kalliisti.
Esimerkiksi, ehkä olet saanut liian monia tehtäviä lautasella. Haluat mahdollisuuden siirtää joitakin tehtäviä, mutta et &'; t luota joukkue tehdä se oikein tai Käytät uudelleen pelottaa pulittaa rahaa. Tiedät voi ahtaa muutaman ylimääräisen tunnin työtä tällä viikolla ja se &todellisten tuloste; ll kaikki saada tehdyksi. Mutta sitten luot malli yli työskentely itse saada se kaikki tapahtuu.
Tai toinen esimerkki on tietokone, työntekijä, tai järjestelmän, joka voi saada työn tehtyä, mutta ei tule ylimääräistä kelloja ja pillejä. Käytin työskennellä avustaja, joka teki sen, mitä pyysin, mutta mitään muuta. Hän ei koskaan keksi uusia ideoita. Hän ei koskaan ajatellut, miten kunkin tehtävän hän vaikutti muun hankkeen. Rivi oli, että hän oli hyvä, mitä pyysin, mutta ei tarpeeksi hyvä olla minulle bragging työstään.
Eräänä päivänä kysyin itseltäni, “ Onko tämä sellainen avustaja, joka vie minut seitsemän lukua liiketoiminnan? &"; Olen jo tiesi vastauksen ennen kysyin. Sydämeni oli tunnettu lähes koko ajan hän toimi minulle, että hän oli läheskään ihanteellinen. Hän menestyneet monilla aloilla, mutta ne, jotka hän jäänyt päälle aiheutti minun energiaa romahtamaan.
vain päätökset I &'; m koskaan pettynyt ovat niitä olen tehnyt ja todellisten tuloste; t tehdä aikaisemmin.
Kysyn itseltäni, “ Miksi minä sietää sitä, että niin kauan? &";
Pelko.
pelkäsi
vahingoittaa jotakuta.
I pelkäsivät
muutos.
I pelkäsi
siirtyminen uuteen teknologiaan tai työntekijöille aiheuttaisi suuria mullistuksia.
I pelkäsi
lisäkustannuksia päivität järjestelmän, valmentaja tai urakoitsija.
Joskus pelkoni tuli totta, mutta läheskään mitä olin odottanut.
Ja niin mitä jos muutos tuli hieman turbulenssi ?! Ei tehdä muutos oli luoda enemmän tuhoa ja saada minua minnekään.
Mutta loppujen lopuksi, ei tyydytä tarpeeksi hyvä ja päättää ylös peliäni aina tuonut minulle suunnatonta rauhaa, enemmän voittoja ja enemmän tehokkuutta.
Olen asiakas, joka valmentajat ihmiset löytää ihanteellinen kaveri. Hän loi oman prosessin ja osoittanut, että se toimi, kun hän houkutteli hänen hämmästyttävä ukko. Hän oli väsynyt olemaan ihmisten kanssa, jotka olivat kunnon saavat mutta ei tehnyt &'; t antaa hänelle jännitystä kuoppia.
Making tekemistä sen kanssa, mitä sinulla on voi työskennellä taloudellinen hyppysellinen. Mutta kun olet päättänyt käyttää asioita ja ihmisiä yrityksesi ylätason, Universe tarjoaa täydellisen yhteystiedot, prosesseja ja rahaa, jotta se tapahtuisi.
Arvostamme liiketoiminnan ja elämän tarpeeksi mennä paremmin, eikä vain hyvä. Suuri, maaginen ja hämmästyttävä on mitä haluat tuntea noin kaikilla biz. Kun olet sitä mieltä &'; s toteutettavissa, se tulee olemaan.
.
tavoitteiden asettaminen
- 10 Mielekäs alueet miettimään New Year
- Mikä Smart Naiset voit oppia Einstein saavuttamisesta Goals
- How To Get Promotion: perustaa oman Goal
- Miten koulutus voi muuttaa Life
- Olet vastuussa. Se on sinun idea. Mikä ongelma (kaikkien muiden kanssa)?
- Tutustu, miten helposti voit saavuttaa tavoitteita elämässä!
- Tavoitteet ja Visions Unlimited
- Joka ajatuksena on kannattava?
- Kuka muu haluaa asettaa Isompi tavoitteet työtä 2013?
- Miten hypätä Uusi Voitto Bracket