Välttämättömäksi Linchpin on oikea People

Jos luet tätä blogia, sinulla on luultavasti jossain vaiheessa joko kuullut tai lukea Seth Godin kirja, " Linchpin
". Jos et ole lukenut sitä vielä, tässä on kohokohta: välttämätöntä. Ottaisin sen toisen askeleen, ja sanoa, että sinun täytyy olla välttämätön oikeille ihmisille.

Minulla oli asiakas - soitamme hänelle Lilly - joka tuli luokseni, koska hän tunsi tyytymättömiä työhönsä ja halusi nähdä jos mitä työtä hän oli tarkoitus tehdä. Lilly oli merkkijono työpaikkaa uransa rata, lähinnä markkinoinnissa. Vuonna jokainen hän työskenteli hänen pusku pois yrittää tulla välttämätön. Hän oli ottaa ylimääräistä hankkeisiin, ylitöitä, ja oli aina innokas osallistumaan ideoita. Koska hän työskenteli niin monta tuntia, hän päätyä menoja vähemmän aikaa ystävien, ja oli vaikea pitää kiinni suhteita seurauksena. Muutamassa vuodessa, hän oli saada palanut, stressaantunut, ja lopulta masentunut. Se lopulta vaikuttaa hänen työsuoritus. Hän oli vaihtaa työpaikkaa joka muutaman yeas seurauksena. Joissakin tapauksissa hän lomautettu, ja pari kertaa hän oli todella potkut puute työsuorituksen. Kun hän tuli luokseni, hän hiljattain lomautettiin, ja työskenteli vähittäiskaupan.

Hänen poikaystävänsä tuolloin - soitamme hänelle Tim - on oman yrityksen, ja teki hyvin, mutta hän oli siirtymässä hänen liiketoiminta eri suuntaan, ja oli tyytymätön hänen admin. Lilly oli astui muutaman kerran auttaa, kun Timin admin voinut tehdä työtä. Esimerkiksi, Lilly juoksi muutaman Tim email kampanjoita koska Timin admin ei oikein ymmärrä, miten käyttää email markkinointi-ohjelmisto. Vaikka Tim pyysi jos Lilly olisi valmis hänen tilalleen admin, Lilly oli aina haluton koska hän tunsi sekoittamalla elinkeinoelämän ja henkilökohtaisen elämän olisi aina huono idea. Tim koskaan pakotti kysymys, ja jatkoi etsi täydellinen admin.

Sitten eräänä päivänä Lilly oli hänen vähittäiskaupan työtä, ja asiakas oli tullut hänen luokseen ja kiitti hänen tarjota näitä suuren palveluksen. Vähittäiskauppa, kuten voitte kuvitella, on epäkiitollinen työtä suurimmaksi osaksi, joten vastaanottamisesta kiitollisuutta olisi pitänyt Lilly tuntuu hyvältä itsestään. Se ei ole. Hän muistutti kuinka kun hän harvoin sai hyvää palautetta hänen aiemmissa työpaikoissa. Ja kun hän teki, mutta positiivista palautetta koskaan toi hänelle eräänlaista iloa hän että voisi yhdistää heitä. Kun hän teki tuntea tunnetta saavutus, se jäi lyhytaikaiseksi. Tämä hämmensi häntä.

Kun jotkut keskustelua, huomasimme, että kaikista työpaikoista hän koskaan ollut, ainoa kerta hän koskaan tuntenut todella arvostaa oli, kun hän auttoi poikaystävänsä hänen liiketoimintaa, onko se suunnittelu lentäjä hänelle tai hallita hänen email markkinointi tietokantaan. Hänen poikaystävänsä edes kertonut hänelle useaan otteeseen, että hän halusi hän voisi löytää joku aivan kuten häntä hänen tarkka taitoja, mutta hän aina päätyi tulossa lyhyt.

Ja silloin hän oli loppiainen. Ilman prodding hänen poikaystävänsä, Lilly ehdotti ajatus työskennellä hänen poikaystävänsä. Tim oli yllättynyt ja hurmioitunut. Lilly lopettaa työnsä, ja aloitti työt hänen poikaystävänsä mistäkin Timin admin tapana tehdä, ja vastaa myös Tim yleistä markkinointi. Hän ei ole koskaan tuntunut niin hyvältä työtä ennen. Hän sanoi poikaystävänsä sai hänet tuntemaan välttämätön. Hän tuli hänen kivijalka.

Mitä työtä meillä on, mitä urapolku olemme, se ei riitä välttämätöntä. Meidän on myös oltava välttämätön oikeat ihmiset. Mitä järkeä olla välttämättömiä pomo jos et ole välttämättömiä puolisosi? Mitä järkeä olla välttämätöntä fanit, jos et ole välttämättömiä ystävillesi? Olla keskeinen tekijä elämässä, jotka ovat tärkeimpiä sinulle. Oltava välttämättömiä oikeille ihmisille.
.