Vinkkejä Neuvotteluohjeet Raise

Onko se oikein, että teillä halu olla komeasti palkitaan kaikille kovaa työtä olet ojensi työssä? Pitääkö paikkansa, että uskot ansaitset korotuksen teidän asemapaikassa mutta eivät uskalla vaatia tai pyytää yksi koska talous on kauheaa ja pelkäät, että työnantaja kääntää sinut alas tai ehkä antaa sinulle kirves? Älä pelkää! Opit poistaa teidän arkuus ja työllistävät hyvä neuvottelustrategiat jotka lisäävät mahdollisuuksiasi palkitaan korotuksen ansaitsette.

On olemassa ainakin kolme askelta sinun pitäisi ennakoivasti ottaa ennen hankkimalla otsaa pyytää korottaa. Ensimmäinen askel on aina olla tuottavia. Voit auttaa oman yrityksen, sinun on tuottaa ulostulon, joka kattaa palkan ja lisätuloja. Korkea tuotanto vaaditaan työntekijöitä liiketoiminnan tehdä voittoa.

Toinen vaihe on pidettävä kirjaa ja raportteja saavutuksista ja edistymisestä. Se voi auttaa teidän syy näyttää pomo miten autat korottaa yhtiön &'; s bottom line. Kolmas vaihe on tehdä tutkimusta siitä, mitä ihmiset, jotka työskentelevät omalla alalla maksetaan keskimäärin. Näytetään pomosi sinulle maksetaan vähemmän kuin keskipalkka voi olla tehokas neuvotteluvälineenä.

Oletko ajatellut etsivät parempia etuja sijasta etsien nostaa? Olen lukenut, että se on joskus edullista työntekijä hakea parannettu etupaketin, joka lisää jopa enemmän arvoa kuin korotuksen.

Siirry noin pyytää korotus oikealla tavalla. Älä päällekäyvä tai uhkaa lopettaa. Älä sano sinun täytyy korottaa ostaa uuden auton tai peitä laskujaan. Keskity mitä tuoda pöytään ilmoittamaan omat asia.

Käytä mahdollisuus työskennellä muualla eduksesi. Etsimään työtä, joka on samankaltainen kuin sinun ja maksaa hieman enemmän. Kun saat hyvän tarjouksen, kerro pomo tästä.

Yritä puhua pomosi noin korottaa, kun hän on hyvällä tuulella. Jos hallinnollinen avustaja tai vastaanottovirkailija sanoo hän on huonolla tuulella, palata myöhemmin.

Keskustele määräillä korottaa, kun hän ei ole liian kiireinen. Jos hän on liian kiireinen nyt, yritä ajoittaa tapaamisen nähdä hänet hyvään aikaan. Jos hän kysyy, miksi haluat puhua hänen kanssaan myöhemmin, kertoa hänelle sinulla tärkeitä keskustelunaiheita. Yritä välttää kerroit hänen tietää haluat keskustella korotuksen.

kattaa skenaarioita voit harjoitella, jotta voit lisätä mahdollisuuksia onnistuneesti neuvotella korotuksen.

Skenaario Yksi

Boss: “ minä annan sinulle korotuksena kolmen prosentin vuodessa ja minulla ei ole varaa antaa sinulle enemmän. &";

Työntekijä: “ minä tuottaa tuotos, joka suoraan kasvattaa alimman rivin kaksikymmentä prosenttia. Voit helposti antaa minulle nostaa vähintään viisi prosenttia. &Rdquo;

Skenaario kaksi

Boss: “ Olet korkeimmalla tasolla palkka-asteikon, joten minulla ei ole varaa antaa sinulle enemmän. &";

Työntekijä: “ Jos et halua maksaa minulle korkeampaa palkkaa, antakaa minulle parempi etupaketin että lisää arvoa saan minun suuren palveluksen tekemättä enemmän rahaa suoraan. Jos en saa parempaa palkkaa tai etuuksia paketti, minun täytyy työskennellä yhden kaksi yritystä, jotka ovat tarjonneet palkata minua enemmän rahaa kuin minä tänne. &Rdquo;

Tee mitä olet oppinut selviytyä arkuus ja onnistuneesti neuvotella korotuksen!
.