Mitä Valituksen oikeastaan?

Mitä olen huomannut, että monet meistä sekoittaa olevan vastuussa tunne vastuussa. Miten teemme sen? Anna &'; s alkaa selventää eroa molempien ominaisuuksia.

antaa henkilö, voit kuvata itseäsi vastuussa. Voit seurata läpi teidän sitoumuksia. Hoidat kaiken elämässäsi jolle tunnet vastuussa, on se lasten, asiakkaat, työntekijät, yritys, ikääntyvistä vanhemmista, sisarus tai ystävä tarvitsee. Olet rehellinen, hyvä kansalainen, joka noudattaa sääntöjä paikkakunnalla, kuten verojen, pysähtyen punaista valoa, heittää roskat astioihin sijasta roskaamista, ja lista jatkuu. Silti, jopa niin, vastuullisten ihmisten Aren &'; t aina vastuussa.

Kun me &'; uudelleen vastuussa, tunnemme hyvin paljon vastuussa elämäämme, ainakin näkökohtia josta meillä ei ole määräysvaltaa, kuten asenteemme ja toimia. Seisomme siinä uskossa, että me yksin tehdä omat valinnat, antamatta voimamme pois kenellekään muulle. Tiedämme, että tapahtuipa mitä tahansa elämässä, meillä on kyky liikkua eteenpäin toteuttamalla toimia, kävely tai luovuttamassa.

Ei ole uhri, kun me &'; uudelleen vastuussa. Blame doesnt &'; t elää Tästä näkökulmasta. Kyllä, voimme olla vastuussa, liian. ja … kuuntelemme itseämme. Meidän pitää yhteyttä itsellemme. Elämme koskemattomuuteen – sanamme, toimia, intuitio, tunteet, kehon tietävä ja ajatuksia kohdista niin, että olemme oikealla tiellä, mikä on tavattoman oikea meille. Se ei &'; tarkoita, että me don &'; t pitävät kukaan muu. Emme. Ja sitten päätämme meidän tapa toimia perustuu omaan ainutlaatuinen arvoja. Me kunnioitamme oikeus luoda omaa elämäämme ja onnea.

Vastuullisuus voi tuntua yksinkertainen konsepti; kuitenkin olemassa monia haasteita syvästi omaksua tätä tunnetta johdonmukaisella tavalla. Tosiasia on, että ne lähellä meistä eivät voi aina pidä meidän valintoja niin rohkeutta voidaan kutsua esiin meille. Se myös vie sitoutumista aikaa ja energiaa hidastaa ja kuunnella omaa sisäistä viranomainen. Tärkeä osa pitää mielessä, että on olemassa monia payoffs pyrkimyksiämme.

elinvoima kasvaa, koska toimimme paikasta itsensä arvo ja itsetunnon. Olemme onnellisia ja terve koska kaikki linjat jopa syvällä sisimmässämme, ja me tiedämme, että tuo tunne on todella korvaamaton. Tunteen hyvinvointia ja kokonaisuus lisää. Meillä &'; uudelleen hereillä ja elossa.

Kun ensimmäinen alkaa valmennus uusi asiakas, kuulen usein valituksia – noin perämies tai lapsia tai pomo tai tietyissä olosuhteissa. Joskus asiakas elää sääntö, joka sanoo: “ Oh, siis, voin &'; t …. &"; tai “ I &'; m ole tarkoitus … &"; tai “ minä parempi olla …. &"; välttää paheksuntaa joku on heille tärkeää. He tuntevat katkeria, koska he kuuntelevat jonkun toisen &'; s haluaa, tarpeita ja arvoja muiden kuin omien ja antavat valtansa pois elämäntilanteessa.

Kaikki meistä on meissä uhri /pimeä puoli, että voi saada laiska ja meidät piileskellä. Syyttämällä muita tai meidän olosuhteissa mitä &'; s tapahtuu meille voi heikentävistä elämäämme voima. Making valinta edistää tai kompromissin, koska tiedämme se tuntuu oikeus meille on erilainen kuin ajatella, että me &'; on … tai muuten &" ;.

muuttaminen tapamme toimia on prosessi, joka vaatii sitoutumista ja tukea. Perhe ja pitkäaikaiset ystävät todennäköisesti toimivat samalla koodilla kuin yksi, jonka haluat jättää taaksesi. Mitä I &'; nähnyt on, että ne asiakkaat, jotka tulevat minun tavallani ovat jo tehneet sitoumuksen vaatia elämäänsä – he &'; uudelleen vain ole varma, miten täysin tehdä se on paljon monimutkaisuutta ja syvyyttä käsittää tämä näkökulma on sydämen tasolla. He haluavat todistaa, joku tukea ja ohjata heitä, joku joka järjestää painopiste mitä &'; s ensi heille.

täysin tehdä siirtyminen haluat tehdä, nämä ovat joitakin kysymyksiä Käytät ll täytyy kysyä itseltäsi:

Mikä olisi erilainen, jos tuntui 100%, ja ', luut &' ;, vastuussa elämästäsi? Millaista tukea tarvitset tehdä tämä muutos syvästi kunnioittaa elämääsi ja päästä irti kaunaa, vihaa ja rajoituksia, jotka ovat sinun elää mukaan ulkoisen viranomaiselle tai olosuhde? Mitä pitää sinut niissä myönteinen valtioiden valtaa, ilo, rauha ja rakkaus?
.

henkilökohtainen vastuu

  1. Miten kerätä Fabulous Mielipiteitä työstäsi tuntematta Uncomfortable
  2. Anna itsellesi Freely
  3. SILMÄLASEJA: Vinkkejä valitsemalla oikea oman kid
  4. Oletko vaarassa Career Burnout?
  5. Avain menestykseen löytyy You
  6. Mikä on Mielekäs menestys?
  7. Henkilökohtainen kehitys - Mitä Taso Are You At?
  8. Chase Ilman Dream
  9. Vammaisuus Tuotot Vakuutus Individuals
  10. Miten varmistetaan asiakkaiden ja työntekijöiden Tunnista organisaatiosi Value