Koska yrittäjien ja yritysten omistajat, haluamme pyrkimyksemme on pysyvä vaikutus. Haluamme yritysten kestämään testin ajan ja menestyä.
Haluamme kestävyyttä.
Mikä on salaisuus kestävä menestys? Miten ja miksi jotkut yritykset hengissä ylä-ja alamäkiä, myrskyt epävarmuuden, ja tehdä siitä pitkällä aikavälillä?
Kaikki alkaa sinua. Olet kapteeni alus, toimitusjohtaja organisaation, visionääri, ja etulinjan johtaja.
Voit johtaa yrityksesi menestykseen – Jatkuva menestys – seuraamalla muutamia yksinkertaisia ohjeita:
Tunne arvoja. Sinun ydinarvot ovat perusta vankka, vakaa yritys, joka kasvaa ja laajenee tavoilla, jotka ovat todella kestäviä sinulle. Tiedä mitä tärkeintä sinulle – ei kenellekään – jotta voit priorisoida aikaa, rahaa, ja energia vastaavasti. Kun teet, voit olla matkalla pysyvään menestykseen.
Kohdista liiketoiminnan tavoitteita. Sinun ydinarvot ovat teidän kompassi. Navigoinnin läpi ylä-ja alamäkiä liiketoiminnan kasvu on paljon helpompaa, kun voit kohdistaa tavoitteesi ja toimia arvosi. Kun liiketoiminnan tavoitteita ovat linjassa oman arvoja, huomaat, että sinusta tuntuu virtaa ja että olet rakentaa vauhtia. Se on tärkeää yrityksen kasvun ja
kestävyyttä.
Rakenna korkean suorituskyvyn joukkue. Älä vaaranna kun se tulee työskennellä toisten yrityksesi. Kaikki tiimin jäsenet – onko itsenäisiä, työntekijät tai konsultit – on oltava linjassa teidän perusarvoja, työmoraali, ja liike-elämän filosofiaa. Olet toimitusjohtaja – rakentaa huippusuorituksiin yltävän tiimin joka parantaa yrityksesi, täydentää sinulle, tukee sinua, ja tekee yrityksesi kiiltoa.
Työ vain parasta asiakkaille. Ei tarvitse työskennellä asiakkaille, jotka ovat vähemmän kuin ihanteellinen liiketoiminnan kasvua. Tee tilaa oman aikataulun (ja energiaa) korkealaatuisimman asiakkaita sanoa ei niille vähemmän kuin-ihanteellinen valintoja. Jos täytät aikataulu, aikaa, ja teidän energiaa asiakkaiden kanssa, jotka eivät tarmoa sinua, kuka valua sinä, tai kuka aiheuttaa voit kompromisseja mitä useimmat haluavat ulos yrityksesi, sinun on sanoa ei kestävä, menestyvä yritys .
Kysy – ja saada – mitä tarvitset. Et voi rakentaa ja ylläpitää onnistunut, kukoistaa, täyttää liiketoiminnan kaikki itse. Kukaan ei koskaan ei. Et ole myöskään. Ja se on hyvä asia – ei puuttuessa. Opi kysyä, mitä tarvitset, jotta menestyä. Niin varmasti harjoitella sai mitä olet pyytänyt. Anna itsellesi resursseja, ohjausta, tukea ansaitsette ja vaativat rakentaa liiketoiminnan Haaveiletko. Jos haluat kasvattaa liiketoimintaa ja saavuttaa kestävä menestys, että sinulla on tukea ja ohjausta sinun
tarvitset – aivan kuten tukea ja ohjata oman yrityksen joukkue.
Olet yrityksesi.
Voit
toimia perustana oman liiketoiminnan menestyksen.
Varmista, että sinulla on nämä olennaiseen paikoilleen, jotta voit kasvattaa liiketoimintaa helposti ja ylläpitää menestystä sinua saavuttamaan. Se on salaisuus kestävän liiketoiminnan menestykseen.
.
menestys periaatteet
- It Takes Pysyvyys!
- Miten täyttää aukot tiedoissa esitystyyliisi Skills
- Seuraa leivänmuruja menestystä Business
- *** Menestys Periaatteet Paras Ainutlaatuinen strategiat You
- Poistaa käytöstä Downplayer
- Luominen onnistunut Roadmap 2010!
- Mystery of Forgotten Customer
- Mikä on Menestys (osoitteesta "Winning Mind)?
- Avaaminen Channel Universal Power
- Joten, haluat olla miljonääri Do You?