4 Must-Have tekijät Yhtenäinen Saalistaja kasvu Epävarma Economy

tänään markkinoilla, epävarmuus näyttää olevan vakio kuin me omaksua uutta taloutta. Mitä käytetään työskennellä monet yritykset lisäävät myyntiä ja kasvattaa voittoja nyt ei toimi. Monet Tiedon markkinointi maailma ovat joutuneet kohtaamaan, että ostajat haluavat nyt jotain erilaista.

Mikä on paras tapa käyttää “ eri &"; kun maailma ympärilläsi kaikki näyttää samalta? Malli muu teollisuus menestystarinoita. Koska itse asiassa, jos katsot tarkasti Super Star yrittäjät ovat elinvoimaisia ​​keskellä epävarmuutta, Käytät ll ilmoittaa, että heillä kaikilla on neljä tekijää yhteistä se, että kanta niitä johdonmukainen, ennustettavissa kasvua.

Nämä neljä tekijää kuin käytettynä yhdessä sijainnille kasvaa eksponentiaalisesti, tehdä vaikutus maailmaan ja nauttia vapaudesta, joka tulee tekemään mitä teet parhaiten koko päivän. Kutsun sitä Toimitusjohtaja Factor &kauppa ;. Kun luet nämä neljä tekijää alla, huomaa missä olet yrityksesi kanssa.

Johtajuus
Valitettavasti monet yrittäjät ovat edelleen “ tekemässä &"; liian paljon ja “ johtava &"; liian vähän. He ratkaista ongelmia lyhyellä aikavälillä, mutta ikinä pitkän aikavälin tuloksia. Johtajat pitävät visio ja asettaa suunnan. Johtajat houkutella oikeus pelaajia auttamaan saavuttamaan vision. Kuinka paljon johtava Oletko todella tekemässä … tai olet vielä jumissa liikaa tekee? Se &'; aika siirtyä lyhyen aikavälin ajattelu ja ongelmanratkaisu tulossa luottamusmies oman pitkän aikavälin menestys.

Leverage
Me kaikki tiedämme, meidän pitäisi siirtää, on järjestelmät ja automatisoida tehostaa pyrkimyksiämme. Tällainen vipuvaikutus puhumme täällä on pidemmällä. Se &'; s nimitän Innovatiiviset Leverage. Oletteko todella on paras hyöty paikallaan suorittaa oman suuri unelma? Oletko ajatellut kuin toimitusjohtaja monen miljoonan dollarin liiketoimintaa, joka on keskittynyt top 20%? Oletko viettää vähintään 80% aikaa tehdä mitä teet parhaiten? Se &'; aika toteuttaa kehittyneempiä vaikutusvaltaa strategioita poistaa kaikki pullonkaulat rakentaa todellinen imperiumi.

Elämäntapa
Miksi monet yrittäjät pidätellä luomasta heidän valtakuntansa? Koska he pelkäävät he joutuvat luopumaan elämänsä! Kun luot liiketoimintaa, jotenkin elämäntapasi unelmiesi saada syrjäytä. Alkaen loppuun mielessä on osa miten tiedät Käytät luoneet tarpeeksi. Jos et &'; t on Lopullisena tavoitteena sitten jatkatte ajaa itse kohti joitakin tuntemattomia maalia ja ei tule koskaan olemaan loppu. Kun on tarpeeksi, tarpeeksi? Se &'; aika saada kristallinkirkkaan siitä, mitä elämä on todella tarkoitus olla noin … ja uudelleensuunnittelun yrityksesi tukemaan tätä tavoitetta.

Legacy
Yrittäjänä aiot jättää jalanjälki. Joten miettiä tätä hetken. On mitä jättää taakseen jotain olet ylpeä? Onko se linjassa sinun arvokkain arvot ja painopisteet? Will tiedät valmis elämäsi &'; työtä jos pysyt tiellä olet tänään? Onko se tehdä ero maailman – oikeille ihmisille? Se &'; aika ottaa omistukseen täyttä vaikutusta Käytät uudelleen jättäen jälkeensä tässä maailmassa – ja tehdä asialle jotain kun vielä voi!

Näiden neljä tekijää paikallaan, yrityksen omistaja voi alkaa tehdä siirtyminen on työntekijän omassa liiketoiminnassaan alkunsa todellinen visionääri. Tämä on josta löydät “ kättelyssä &"; ideoita, innovatiivisia lähestymistapoja ja jopa pystyä tunnustamaan, että vuorovesi on muuttunut.

Pelin nimi tässä alkaa miettiä ja toimii kuten toimitusjohtaja (Chief Entrepreneurial Officer) liiketoiminnan haluat. Nämä neljä tekijää, kun he ovat läsnä yrityksesi rakenne, on perusta, joka johdonmukaisesti ennustettavissa tuloja.
.

tiiminrakennukseen

  1. Hämmästyttäviä Yksityiskohtia Open Source Technology
  2. Innostava Paikallinen Menestys - maaliskuu 2011
  3. Vuokraus Dedicated WordPress Developer Team Quality Web Development
  4. Edistää henkilöstön motivaatiota mielekästä targets
  5. *** Team Building Mitä Leader näyttää?
  6. Invest Yourself
  7. Reseptit Inner Peace; Ryhmä Dialogue
  8. Kun on nimetty TED on Cool
  9. Yritysten Christmas Party Themes
  10. Power Of Virtual Team