Comfort Zone ja menestystä työssä: Miten löytää Golden Mean

Kuulostaa oikeus pohdittava tätä ottaen huomioon, että useimmat meistä vaikuttaa tällä tavalla tai toisella. Voimme kaikki antaa omia kokemuksiamme tai nähnyt tämän suuntauksen keskuudessa ystäviä. Tästä huolimatta yksi asia on tosiasia, useimmat meistä ei ole saalistaja vaisto siten päätyä pesivät itse omassa mukavuusalueen. Niin paljon meitä ihmisiä voi väittää, että se ei ole niin paha asia, kun kaikki, päädymme rajoittaa itseämme saavuttamasta meidän suurin mahdollinen.
Miksi näin on? Monien vuosien ajan ihmiset ovat epäonnistuneet ymmärtää, miksi useimmat heistä ovat yleensä vetää puoleensa mukavuusalueen. Se kaikki kuuluu mielenlaatu yksittäisen. Useimmat meistä ovat tyytyä vähän meillä siis näe tarvetta venyttely. Teemme tämän alitajuisesti tajuamatta vahinkoa me aiheuttavat itsellemme.
Mikä on mukavuusalueen?
Tiesitkö, että yksilön persoonallisuutta voidaan määritellä niiden mukavuus vyöhyke? Kyllä tosiaan. Tämä johtuu siitä, että; comfort zone on käyttäytymisen valtio, joka tekee yksittäisiä toimia jonkinlaista ahdistusta neutraali kunnossa rajallinen joukko käyttäytymistä antaa vakaana joka tuskin liittyy riskitekijöitä. Tämä henkinen tila on ainutlaatuinen omasta koska se laukaisee yksittäisiä toimia jonkinlaista henkistä rajojen.
Tällaisen rajat paikallaan, yksittäisten luo sitten jotkut turvallisuuden tunnetta, jonka he tuntevat olonsa toimia. Tämä voi miksi enemmistö meistä eivät uskalla lähteä meidän mukavuutta alueilla. Ilmeisin ominaisuus yksittäisen toiminta on comfort zone on, että ne ovat niin helposti, että erityisesti akseli elämänsä niin, että he eivät näe tarvetta astua ulos saman.
Psykologia ihminen on outo luonteeltaan. Ihmiset etsivät mukavuutta keskittymällä tuttuja kuvioita ja tottumukset. Jos jotain yrittää sotkea tai aiheuttaa uhan ne tavat, ihmiset reagoivat tunnustelemalla levoton ja pahimmissa tapauksissa hermostunut. Välttää tällaiset tilanteet, ihmisillä on taipumus lasku takaisin rutiini käyttäytymistä siten hylättiin minkäänlaista muutosta. Muutos on hyvä mutta koska turvallisuuden tunnetta perustetun mukavuusalueesi, löydät useimmat ihmiset ei halunnut muuttaa.
Miten mukavuusalueen vaikeuttaa oman kehityksen
Kuten edellä korostettiin, mukavuusalueen on henkinen tila, joka pyrkii tuoda joitakin turvallisuuden tunnetta. Näin se saa uskomaan, että he ovat hyviä niin kuin ne ovat näin ollen ole tarpeen kehittää edelleen. Useimmissa tapauksissa tämä ei ole totta. Ihminen on luotu rajattomat mahdollisuudet siten laittamalla katto pään päällä vain menee sinua vastaan. Ihmiset, jotka toimivat heidän mukavuusalueen eivät uskalla ottaa mitään riskejä ei ole, koska he eivät voi, mutta koska he pelkäävät, mitä tulee ulos siitä.
Adventure on monella tapaa hyvä. Astumalla ulos Comfort Zone voi avata uusia mahdollisuuksia johon edes tiennyt ne olivat olemassa. Saatat olla istuu potentiaaliset tietämättä edes. Comfort Zone on estänyt ihmisiä rikastuvat, koska he pelkäävät yrittää uuden lähestymistavan elämässään ja mieluummin heidän turvallisuuden tunnetta.

Kohteliaisuus mukavuusalueen, henkilöt, jotka työskentelevät mieluummin mieluummin oltava työsuhteessa muihin kuin oman yrityksen, koska he pelkäävät, mitä tulevaisuus tuo tullessaan. He mieluummin työtä muille, koska vanhoina työntekijöinä antaa heille turvallisuuden tunteen, joka heille on merkitystä. Jotkut työntekijät pelkäävät jopa haastaa varten kärkisijoilla yrityksensä koska he tyytyä heidän elämäänsä.
Kunnianhimon puute
useita tekijöitä voidaan katsoa mukavuusalueen mutta ehkä yleisin niistä on kunnianhimon puute. Ihmiset, joilla ei ole muita tavoitteita elämässä yleensä tyytyä mitä se on heillä ja näe tarvetta mennä ulos ja saavuttaa enemmän. Nämä ihmiset puuttuu saalistaja vaisto astua ulos niiden mukavuus vyöhyke niin ne voivat tulla Jännitystä.
Asenne on myös valtava avustaja rakentaa turvallisuuden tunnetta. Huono asenne elämässä voi tehdä yksittäisen tyytyväisiä vähän he ovat näin tekemällä niistä kehittää tätä henkinen kunto. Paras tapa hoitaa tämä on muuttaa suhtautumistamme työhön ja on positiivinen mieli.
Miten astua ulos your comfort zone
Nämä ovat joitakin ehdotuksia siitä, miten parhaiten voimme käsitellä mukavuusalueen:
• Huolimaton - meidän suurimpana haittana käsittelemään mukavuusalueen on pelätä mitä ihmiset todella ajattelevat meistä, jos emme onnistu. Sinun ei pitäisi tehdä siitä ongelma, koska jokainen epäonnistuu ja se on vain vika, että voimme kääntää pois paremmin.
&Bull; Face pelkosi – kestää jonkin aikaa ymmärtää, mitä se on, että olet todella pelkäät ja pyrkiä poistamaan se. Saattaa olla, että pelkäät korkeita paikkoja, hämähäkkejä tai bakteereita, mutta älä anna sen painaa sinua alas.
&Bull; Aloita pienin askelin – Rooma ei koskaan rakennettu päivässä! Vain kestää jonkin aikaa kävellä itsesi ulos Comfort Zone.
Lopuksi kehittämiseksi itseämme ja maksimoida mahdollinen, meidän on oltava kunnianhimoisia ihmisiä ja astua ulos meidän mukavuusalueen. Omaksumalla mukavuusalueesi, automaattisesti rajoittaa itse saavuttamasta paras.
.