Työhaastattelu Kiitos Sähköposti Guidelines

Älä koskaan aliarvioi kuinka tärkeää Kiitoskortit ovat vaikutelman teet yhtiön oman työhaastattelu prosessi. Mutta kriittisin tekijä kaikkien on nopeus. Siksi jokainen kiitos huomata pitäisi olla kiitos sähköpostiin ... lähetetty 24 tunnin kuluessa haastattelussa.

Miksi? Koska vuokraus päätöksiä voidaan tehdä nopeasti, ja et halua menetä mahdollisuutta vaikuttaa siihen. Se on niin yksinkertaista.

Olen edelleen yllättyä siitä, kuinka monia työnhakijoita ohittaa tämän vaiheen kokonaan. Mutta uskokaa minua, vuokraamalla johtajat huomaa, jos et lähetä yksi. Ei lähettää kiitos sähköpostia saa sinut näyttämään et välitä saada, että työ.
Ei ole koskaan hyvä syy ei lähettää yhden. Se doesnt &'; t väliä, jos olet pudotti sen ulos puistoon ja he kertoivat sinulle työ on sinun jo. (Se &'; s koskaan tehnyt paljon kunnes kirjallinen tarjous on allekirjoitettu, sinetöity ja toimitettu.) Se ei &'; t väliä, jos se oli vain puhelinhaastatteluna. (Jokainen haastattelu asioissa.)

Se ei ole vain käytöstavat juttu ... vaikka he lasketa paljon. Kilpailuun kahden yhtä päteviä ihmisiä, yksi kiva tapojen tuntuu paljon miellyttävämpi henkilö työskennellä varten lähivuosina.

Kiitos sähköpostit palvella useita tarkoituksia lisäksi kohteliaisuus:

(1) He saavat nimesi eteen vuokraamalla johtaja vielä kerran.

(2) Ne osoittavat viestintätaitoja.

(3) Ne ovat yksi mahdollisuus myydä itsesi paras henkilö tähän tehtävään.

(4) Ne osoittavat kykyä toteuttaa tietojen (haastattelu) ja antaa palautetta tai uusia ajatuksia riippumatta ongelma tai antaa yritys kohtaa (miksi he tarvitsevat sinua) . Esimerkiksi: “ ajattelin teidän huolissaan siitä, miten käsitellä xyz toimitus kysymyksiä, kun olin tuotepäällikkö ABC yhtiö, käytimme … … … "

Monissa tapauksissa, kiitos sähköpostiin on käännekohdassa:
Yksi vuokraamalla johtaja soitti minulle muutaman päivän kuluttua puhelin haastattelussa eräs ehdokkaista. johtaja katsoi, että ehdokas oli pätevä, mutta oli haluton sanoa, että hän halusi siirtyä ehdokas eteenpäin. Sitten hän kysyi ehdokas oli puhunut minulle haastattelun jälkeen ja ei ehdokas pyytää vuokraamalla johtaja &'; sähköpostiosoitteeseen. Kyllä, olin puhunut ehdokas ja ei - hän ei ollut pyytänyt sähköpostiosoitteen. Tämä vastaus oli suudelma kuolemaa että ehdokas. Tämä yksinkertainen tieto oli käännekohta hänelle.

Tämä erityinen työ oli myynnin ja markkinoinnin. Nämä johtajat tuntuu usein, että jos sinulla ei' t käytettävä kaikkia välineitä saada heidät työnhakuun, voitit &'; t käyttää kaikki työkalut sinun täytyy onnistua heidän asemaansa. Jos Käytät uudelleen myynnin tai markkinoinnin, ei lähettää kiitos sähköpostia antaa heille tekosyy ei palkata sinua.

muita töitä, kiitos huomata on käännekohdassa muista syistä. Mutta se silti voi olla ainoa asia, joka erottaa sinut ja toinen ehdokas kilpailluilla markkinoilla. Joten käytä kaiken voit vaikuttaa ne palkata sinua.

Kirjoita hyvä kiitos huomata, ja lähetä se sähköpostitse 24 tunnin kuluessa haastattelussa.
.