Kirja-arvostelu: Getting Things Done: Art stressittömien Productivity

Tämä kirja tarkastelu on osa sarjaa, joka kattaa aihe johtamistaitojen niitä taitoja, joiden avulla yksi hallita joko heidän henkilökohtaista aikaa, suunnitelmat, ja tavoitteet, tai ammattimaisesti hallita ryhmä ihmisiä, määräaika, tai hankkeen. Meryl Runion on virallinen opas johtamistaitoja.

Getting Things Done: Art of Stress-Free Tuottavuus
, David Allen, on arvokas voimavara kiinnostuneille Johtamistaidot, ja se on saatavilla Amazon.com ja Barnes & Noble.

Amazon.com
Kanssa ensimmäinen-luvun viittauksia kamppailulajeja, "flow", "mielen kuten vesi," ja muita käsitteitä lainattu Itä (ja yleensä mangled ), sinun lähes mielestäsi itsensä auttaja David Allen olisi pitänyt kutsuttu Zen ja Art of Aikataulu huolto.

Ei aivan. Kyllä, Getting Things Done
tarjoaa täydellinen järjestelmä ladata kaikki ilmaiseksi kelluva gotta-do: n tukkeutumisen aivosi osaksi hienostunut puitteet tiedostoja ja toiminnan luettelot - kaikki väitetään vapauttaa mielesi keskittyä mitä ? uudelleen työtä. Kuitenkin se silti toimii selvästi Länsi ajatus, että jos voisimme vain saada todella, todella järjestetään, voisimme kääntää itsemme 24/7 tuottavuus koneita. (Nimittäin, Allen, jonka Uusi talous raamattu Fast Company on puhuttu "henkilökohtaista tuottavuutta guru", viittaa siihen, että sen sijaan, mietiskellen Hiipivä tiikereitä ja piilotettu lohikäärmeitä odottaessasi kone, sinun pitäisi vetää tupesta että korkean teknologian sapeli tunnetaan matkapuhelin ja hyökätä että luettelon puhelut joudut palauttamaan.)

Koska koko elämän-järjestää järjestelmien mennä, Allenin on melko hyvä, jopa hauska ja terapeuttinen. Se alkaa kehotus ottaa joka kateissa romu paperin työaseman että et voi roskaa, seuraava askel on kirjoittaa jokaisen kateissa gotta-do cramming pään päälle oman arvottomaksi. Lopuksi, heittää koko muhennos osaksi jättiläinen "in-koriin"

Siellä käsittely ja priorisointi alkaa; Allenin järjestelmässä, se saada hieman sekava ajoittain, pullollaan koska se on hieno ehdot, subterms, ja osa-subterms jopa yksinkertaisin käsitteitä. Luojan kiitos selkärangan hänen järjestelmä on kaapattu yksinkertainen, yhden sivun vuokaavio että voit pin yli kirjoituspöytä ja toistuvasti kuulla ilman palata kirjan. Tämä yksin kannattaa ostohinta. Myös arvo on Allenin nerokas kahden minuutin sääntö: jos on jotain sinun on aivan pakko tehdä, että voit tehdä juuri nyt kaksi minuuttia tai vähemmän, niin tee se nyt, mikä vapauttaisi aikaa ja mieli kymmenkertaiseksi pitkällä aikavälillä. Se on järkeä neuvoja niin ilmeinen, että useimmat meistä täysin unohtaa sitä, paljon meidän kustannuksella; Allen kunnostautuu annostelun tällaista viisautta tässä hyödyllinen, joskin hieman belabored, itsestään parantaja tarkoitettu kaikille kohteesta toimitusjohtajista jalkapallo Moms (jotka me kaikki tiedämme enemmän järjestäytyneen kuin useimmat toimitusjohtajia aloittaa). --Timothy Murphy --This tekstissä viitataan Kovakantinen painos.

David Allen on presidentti David Allen & Co ja sillä on yli kahdenkymmenen vuoden kokemus liikkeenjohdon konsulttina, Executive valmentaja, ja kouluttaja. Hän on ollut pääpuhujana ja tuottavuuden edistäjänä organisaatioiden kuten Oracle, LL Bean, Microsoft, Lockheed, ja Maailman Bank.His työ on ollut esillä Fast Company, Fortune, ja monia muita julkaisuja.
.